Ang Gartner ay isang pandaigdigang kompanya sa pananaliksik at pagpapayo na tumutulong sa mga pinuno ng negosyo na gumawa ng matalinong desisyon tungkol sa mahahalagang priyoridad ng kanilang misyon. Pinagsasama ng gawain nito ang pagsusuri ng mga eksperto, pagkonsulta, gabay para sa mga ehekutibo, pananaliksik, at mga serbisyong digital para sa merkado sa mga larangan tulad ng teknolohiya, pananalapi, human resources, batas, marketing, benta, at estratehiya sa produkto. Nag-oorganisa rin ang Gartner ng mahigit 40 kumperensya at nagpapayo sa mga organisasyon kung paano mapapahusay ang kanilang mga pamumuhunan sa teknolohiya. Nagtatrabaho ang mga team sa isang hybrid na modelo na idinisenyo upang suportahan ang pagtutulungan ng magkakaibang pandaigdigang workforce, na may mga oportunidad sa karera sa client services, pagkonsulta, pananaliksik, pagpapayo, teknolohiya, at mga tungkuling pangkorporasyon.
Bilingual na Kasamang Tagumpay ng Kliyente (Espanyol/Ingles) sa Gartner
Gabayang makilala ng mga executive ang pananaliksik, demonstrasyon ng produkto, at onboarding ng Gartner bilang bilingual na Kasamang Tagumpay ng Kliyente. Tulungan ang mga kliyente na gamitin ang mga insight sa negosyo at teknolohiya para sa kanilang mga prayoridad.
Paglalarawan
- Pangunahan ang mga tawag kasama ang mga potensyal at kasalukuyang kliyente upang matukoy ang kanilang mga prayoridad at hamon
- Ipaliwanag ang halaga ng mga produkto at serbisyo ng Gartner sa mga potensyal na kliyente at gumagawa ng desisyon
- Bumuo ng malinaw na pag-unawa sa mga serbisyo at kakayahan ng Gartner at maipaliwanag ang mga ito nang epektibo
- Magpakita ng mga produkto at mapagkukunan ng pananaliksik ng Gartner
- Makipagtulungan sa mga Sales team upang epektibong maipakita ang mga produkto, palakasin ang pakikipag-ugnayan ng kliyente, at suportahan ang pagbili ng lisensya
- Makipagtulungan sa mga panloob na partner ng Gartner upang lutasin ang mga hadlang at mapalaki ang halaga para sa kliyente
- Magsaliksik tungkol sa mga potensyal at kasalukuyang kumpanya, mga executive na nasa antas C, mga uso sa negosyo, at competitive intelligence
- Gumawa ng mga kaugnay at iniangkop na mapagkukunan ng Gartner na sumusuporta sa epekto para sa kliyente
- I-onboard ang mga bagong kliyente at mga kliyenteng nag-upgrade sa pamamagitan ng iniangkop na karanasan
- Magsagawa ng mga pre-sale demonstration ng mga mapagkukunan ng Gartner, kabilang ang platform na gartner.com
- Gamitin ang estratehikong pag-iisip at mga kasanayan sa pagbuo ng ugnayan upang matulungan ang mga executive na harapin ang mga hamon sa negosyo
- Iugnay ang pananaliksik at kadalubhasaan ng Gartner sa mahahalagang inisyatiba ng mga kliyente at suportahan ang paglago ng kumpanya
Mga Kinakailangan
- Mas gusto ang bachelor's degree
- Hindi bababa sa anim na buwang kaugnay na propesyonal o internship na karanasan, na may napatunayang tagumpay at matibay na pangako sa resulta para sa kliyente
- Mahusay na kakayahan sa komunikasyon, pakikipagtulungan, pagtatakda ng prayoridad, kritikal na pag-iisip, at panghihikayat
- Madaling makaangkop at flexible sa nagbabagong kapaligiran
- Mahusay na kasanayan sa pamamahala ng oras at organisasyon
- Matatas sa pasalitang Espanyol at Ingles
- Kayang magsaliksik tungkol sa mga kumpanya, executive na nasa antas C, uso sa negosyo, at competitive intelligence
- Kayang unawain at malinaw na ipaliwanag ang mga serbisyo at kakayahan ng Gartner
- Kayang magpakita ng mga produkto at mapagkukunan ng Gartner sa mga potensyal at kasalukuyang kliyente
Mga Benepisyo
- Mapagkumpitensyang suweldo
- Mapagbigay na patakaran sa bayad na leave
- Programang pagtutugma ng donasyong pangkawanggawa
- Mga planong medikal, dental, at paningin
- Parental leave
- Employee Assistance Program (EAP)
- Pagtutugma sa 401(k) na hanggang $7,200 bawat taon
- Kolaboratibo at team-oriented na kultura na nagpapahalaga sa pagkakaiba-iba
- Pag-unlad ng propesyon at malawak na mga pagkakataon para umunlad
- Pandaigdigang pamantayang pagsasanay sa Academy pagpasok sa kumpanya
- Patuloy na pagsasanay mula sa Learning and Development team at pamunuan
- Pagkakataong bumili ng stock ng kumpanya sa may diskuwentong presyo
- Hybrid na kapaligiran sa trabaho na may flexibility na magtrabaho nang virtual kapag mas produktibo at makipagkita nang personal sa mga kasamahan
- Taunang bonus batay sa performance ng kumpanya at indibidwal, o walang limitasyong sales incentive plan na nakabatay sa tungkulin kung naaangkop