OXXO Brasil شبکه‌ای از فروشگاه‌های رفاهی و محلی را در سراسر برزیل اداره می‌کند. این فروشگاه‌ها مواد غذایی، نوشیدنی و دیگر کالاهای خرده‌فروشی روزمره را عرضه می‌کنند. این شرکت از طریق وب‌سایت و اپلیکیشن خود، پیشنهادهای ویژه و اطلاعات محصولات را ارائه می‌دهد و مشتریان می‌توانند از طریق سرویس‌های تحویل مانند iFood سفارش دهند. خدمات مشتریان این شرکت شامل پشتیبانی و اطلاعات مربوط به فرصت‌های شغلی نیز می‌شود.
هماهنگ‌کننده مدیریت گروه کالایی خدمات غذایی
شرکت OXXO Brasil برای شبکه فروشگاه‌های رفاهی خود در برزیل به‌دنبال هماهنگ‌کننده مدیریت گروه کالایی خدمات غذایی است. این نقش شامل مذاکره با تأمین‌کنندگان، تحلیل عملکرد، توسعه ترکیب محصولات، قیمت‌گذاری و راهکارهای تجاری است.
توضیحات
- درباره ترکیب محصولات، هزینه‌ها، رقابت‌پذیری، سودآوری، تبلیغات، شرایط پرداخت و گردش موجودی با تأمین‌کنندگان مذاکره کنید و برنامه‌های کسب‌وکار آن‌ها را پیگیری کنید.
- برای ترکیب محصولات، نحوه عرضه و قیمت‌گذاری راهبرد تعیین کنید.
- عملکرد گروه کالایی را با بررسی COGS، سهم بازار، فروش، ضایعات، بودجه‌های تجاری، سودآوری و نتایج مالی تحلیل کنید.
- بسته‌های ابزار، راهنماهای عملیاتی و پلان‌وگرام تهیه کنید.
- برای گفت‌وگوهای فنی و تجاری به تأمین‌کنندگان سر بزنید.
- تحلیل بازگشت سرمایه تجهیزات و راهکارهای خدمات غذایی را تهیه کنید.
- از طریق تأمین‌یابی، پژوهش کتابخانه‌ای و نمایشگاه‌های تجاری صنعت، تأمین‌کنندگان و محصولات را پیدا کنید.
شرایط لازم
- تجربه در مدیریت گروه کالایی خدمات غذایی، روتیسری و/یا نانوایی، مذاکرات تجاری و توسعه پروژه‌های تجاری.
- مدرک کارشناسی تکمیل‌شده.
- تسلط پیشرفته به Microsoft Office.
- مدرک در مدیریت بازرگانی، بازاریابی، مهندسی غذا، تغذیه یا رشته‌ای مرتبط.
- سابقه مدیریت گروه کالایی در غذا، خدمات غذایی، نانوایی یا خرده‌فروشی مواد غذایی.
- مهارت تحلیلی قوی و تسلط به Excel، Power BI یا ابزارهای مشابه.
- مهارت قوی در مذاکره و مدیریت تأمین‌کنندگان.
- آشنایی با روندهای غذاهای سریع، فروشگاه‌های رفاهی، خوراک‌های سنتی و غذاهای مناسب مصرف در حال حرکت.
- تجربه در زنجیره‌های خرده‌فروشی، خدمات غذایی، نانوایی‌ها یا QSR مزیت محسوب می‌شود.
مزایا
- مدل MultiFlex: امکان کار از خانه یا مکان دلخواه دیگر، دو روز در هفته.
- ساعات کاری شناور.
- بدون الزام به پوشش اداری.
- کمک‌هزینه رفت‌وآمد یا پارکینگ محل کار، با پوشش ۵۰٪ هزینه پارکینگ.
- بن غذا روی کارت Ticket.
- بیمه درمانی و دندان‌پزشکی SulAmérica بدون حق‌بیمه ماهانه برای کارکنان و افراد تحت تکفل؛ پرداخت مشترک هزینه اعمال می‌شود.
- بیمه عمر SulAmérica.
- مزیت عضویت باشگاه از طریق Gympass.
- کمک‌هزینه نگهداری کودک یا بازپرداخت هزینه پرستار کودک.
- باشگاه تخفیف Allya.
- پاداش سالانه بر اساس دستیابی به اهداف.
- همکاری با SESC.
- شش ماه مرخصی زایمان و ۲۰ روز مرخصی پدری.
- پلتفرم دانشگاه سازمانی Educa برای توسعه حرفه‌ای و آموزش.
- برنامه توسعه شغلی، فرهنگ بازخورد و جلسات منظم دونفره.