Neilson Financial Services on finantssektorile spetsialiseerunud värbamisettevõte, mille veebipõhine karjääri- ja kandidaatide platvorm toetab värbamist Ühendkuningriigis ja Iirimaal, Austraalias, Kanadas ning Ameerika Ühendriikides. Platvorm võimaldab tööandjate ja kandidaatide vahelist suhtlust, pakub andmete ja privaatsuse haldamise võimalusi ning kasutab vabade ametikohtade ja avalduste haldamiseks Teamtailorit.
Palga- ja hüvitiste haldur – Toronto hübriidtöö
Halda töötajate andmeid, palgaandmeid ja hüvitisi Dayforce’is Neilson Financial Servicesi rahvusvahelises elukindlustustegevuses. See täistööajaga hübriidroll asub Torontos.
Kirjeldus
- Hoia Dayforce’is täpsena töötajate andmed, sealhulgas isikuandmed, töötasu, ametimuudatused, aruandlussuhted ja organisatsioonilised uuendused.
- Käsitle töötaja elutsükli toiminguid, nagu töölevõtmised, töösuhte lõpetamised, üleviimised, edutamised ja töölt puudumised.
- Hoia töötajate andmed täielikud, täpsed ja ettevõtte põhimõtetega kooskõlas.
- Auditeeri töötajate andmeid regulaarselt ja paranda tuvastatud erinevused.
- Koosta ja jaga Dayforce’i aruandeid personaliosakonnale, palgaarvestusele ja juhtkonnale.
- Sisesta ja halda palgaandmeid, sealhulgas töötasusid, kinnipidamisi, otsekorraldusi ja maksumuudatusi.
- Kontrolli palgaandmete täielikkust ja täpsust töötlemise ajal.
- Vasta töötajate palgaküsimustele ja suuna keerukad küsimused vajaduse korral edasi.
- Valmista ette palgaarvestuse dokumente ja töötamise kinnituskirju.
- Halda hüvitistega liitumist, muudatusi ja lõpetamisi Dayforce’i ning teenusepakkujate portaalide kaudu.
- Hoia töötajate hüvitiste saamise õiguse andmed ja hüvitisplaanide üksikasjad ajakohasena.
- Tee hüvitiste pakkujatega koostööd haldusprobleemide lahendamiseks.
Nõuded
- Ühe- kuni kolmeaastane kogemus palga- ja hüvitiste halduses.
- Dayforce’i personalihaldus- või palgasüsteemide kogemus tuleb kasuks.
- Väga head andmesisestus- ja andmehaldusoskused ning kõrge täpsus.
- Microsoft Office’i, eriti Exceli, hea valdamine.
- Suurepärased organiseerimis- ja ajajuhtimisoskused.
- Hoolikus ja võime kaitsta konfidentsiaalset teavet.
- Kanada palga- ja tööõigusaktide praktiline tundmine on nõutav.
- USA palga- ja tööõigusaktide tundmine tuleb kasuks.
- Tõhusad suhtlus- ja klienditeenindusoskused.
Hüved
- Tugi hüvitiste haldamisel, sealhulgas liitumiste, muudatuste ja lõpetamiste korral.
- Abi töötajatele hüvitisvormide ja liitumisnõuete täitmisel.
- Tugi avatud liitumise ja iga-aastaste hüvitiste haldustoimingute ajal.
- Juurdepääsetavusega seotud kohandused kogu kandideerimis-, intervjuu- ja valikuprotsessi vältel.
- Pühendumus võrdsetele võimalustele, mitmekesisusele ja kaasamisele.