Health and Reentry Project (HARP) on mittetulunduslik poliitika- ja tervishoiuorganisatsioon, mis keskendub pärast vangistust kogukonda naasvate inimeste tervisetulemuste parandamisele. Organisatsioon aitab parandada juurdepääsu ravile poliitikaanalüüsi, valitsusasutuste tehnilise nõustamise, Medicaidi 1115 taasühiskonnastumise erandi rakendamise toetamise ning õigussüsteemi mõjudest otseselt puudutatud inimestega tehtava koostöö kaudu. HARP töötab välja ka praktilisi materjale, sealhulgas poliitikaülevaateid, rakendusjuhendeid ja tööriistakaste, mis aitavad kogukondadel kavandada ja ellu viia tõhusaid taasühiskonnastumisega seotud tervisealgatusi.
HARP-i kommunikatsioonidirektor (kaugtöö, Ameerika Ühendriigid)
Juhi Health and Reentry Projecti poliitikakommunikatsiooni, turundust, meediasuhteid ja digitaalstrateegiat. Aita edendada tervishoiuteenuste kättesaadavust ja turvalisemat ühiskonda naasmist vanglast vabanenud inimestele.
Ameerika Ühendriigid120 000 $ – 160 000 $ / aasta
KaugtööTäistööaegJuhtivspetsialistNõutav Keel: ingliseKommunikatsioonKirjeldus
- Tee tegevjuhiga koostööd välise positsioneerimise, brändistrateegia ja narratiivi arendamise alal
- Koosta, vii ellu, hinda ja täiusta HARP-i missiooni ning strateegiliste prioriteetidega seotud kommunikatsiooniplaani ja -kalendrit
- Kujunda ja halda HARP-i organisatsioonilist häält, sõnumeid ja visuaalset identiteeti kõigis kommunikatsioonikanalites
- Koosta veenvaid materjale poliitikakujundajatele, riigiasutustele, kohalikele ametnikele, eestkõnelejatele, sidusrühmadele ja avalikkusele
- Juhi HARP-i State Technical Assistance Centeri ja teiste põhiprogrammide turundusstrateegiat
- Jälgi toodete arendamist alates esialgsest ideest kuni avaldamiseni
- Juhi väliste lepingupartnerite ja disainiteenuse pakkujate tööd
- Kirjuta ja toimetada sotsiaalmeediapostitusi, uudiskirju, blogiartikleid, arvamuslugusid ja pressiteateid
- Arenda ja halda HARP-i veebisaiti, sotsiaalmeediakanaleid ja e-posti teel toimuvat kommunikatsiooni
- Hoia toimivaid töösuhteid veebi- ja disainiteenuse pakkujatega
- Mõõda ja raporteeri digitaalse tegevuse tulemuslikkust haarde ja kaasatuse suurendamiseks
- Koordineeri kiire reageerimisega kommunikatsiooni poliitikamuutuste ja värskete uudiste korral
- Hoia toimetuskalendrit, mis toetab väljaandeid, poliitikaalgatusi ja sidusrühmade kaasamist
- Koosta ja halda HARP-i meediakontaktide nimekirja
- Aita organisatsiooni juhtidel ja töötajatel ajakirjanikega otse suhelda
- Koordineeri vajaduse korral väliseid avalike suhete ressursse ja suhteid
- Allu tegevjuhile ja osale kõrgema juhtkonna töös
Nõuded
- Vähemalt 10 aastat kommunikatsioonikogemust poliitika, mittetulundusühingute, liikmesorganisatsioonide, konsultatsiooni või valitsuse valdkonnas
- Nõutav bakalaureusekraad
- Tõestatud edu suure mõjuga kommunikatsioonistrateegiate väljatöötamisel ja elluviimisel
- Suurepärane kirjalik ja suuline väljendusoskus, sealhulgas võime selgitada keerukaid ideid erinevatele sihtrühmadele
- Juhtimiskogemus kommunikatsioonisüsteemide, näiteks töövoogude, mallide ja ühiste standardite loomisel
- Kogemus digitaalse kommunikatsiooni platvormide, sisuhaldussüsteemide, sotsiaalmeedia ja põhianalüütika kasutamisel
- Tugev strateegiline otsustusvõime ning oskus muuta visioon praktilisteks ja skaleeritavateks tegevuskavadeks
- Kogemus lepingupartnerite ja teenusepakkujate töö järelevalves
- Tervishoiupoliitika, kriminaalõiguse või seotud valdkonna tundmine või võime õppida kiiresti keerukaid poliitikaküsimusi
- Väga organiseeritud, detailidele orienteeritud ja tulemustele keskendunud ning sobib kasvu- ja õppimisele suunatud kultuuri
- Võime säilitada positiivne hoiak ja hea huumorimeel konkureerivate prioriteetide ja tähtaegadega tegelemisel
- Selge ja kokkuvõtlik kirjalik ning suuline suhtlus
- Iseseisev ja suuteline töötama väikeses meeskonnas omaalgatuslikult
- Võime töötada kaugtöö- või hübriidkeskkonnas
- Pühendumus kaasava töökoha edendamisele, kus väärtustatakse erinevaid vaatenurki ja kogemusi
Hüved
- Ravikindlustus
- Hambaravikindlustus
- Nägemiskindlustus
- 401(k) pensioniplaan
- Konkurentsivõimeline hüvitiste pakett
- Kaug- või hübriidtöökeskkond
- Muud HARP-i hüvitiste paketis sisalduvad hüved