Advocate Aurora Health
Advocate Aurora Health
Advocate Aurora Health es una organización de atención médica que presta servicios a comunidades de Central Chicagoland, Central Wisconsin, Greater Milwaukee y otras regiones. Sus oportunidades profesionales abarcan la práctica avanzada, la salud conductual, la enfermería y otras disciplinas de la atención médica, por lo que puede resultar relevante para profesionales que exploran puestos clínicos y otras funciones del sector sanitario. La organización también destaca la seguridad de los candidatos y mantiene un proceso de selección estructurado diseñado para ayudar a proteger la información confidencial de quienes solicitan empleo.

Gerente remoto de acceso lingüístico y servicios de interpretación

Dirige los servicios de interpretación médica y traducción, el cumplimiento normativo, la elaboración de presupuestos, la mejora de la calidad y la gestión del personal para Advocate Health. Este puesto remoto de tiempo completo apoya el acceso lingüístico en un sistema de salud integrado sin fines de lucro de Estados Unidos.

Descripción

  • Dirige el desarrollo y la implementación de programas de traducción e interpretación en todo el sistema
  • Garantiza que los servicios lingüísticos cumplan los requisitos normativos, de acreditación, cumplimiento y las políticas de la organización
  • Contribuye a la planificación estratégica en todo el sistema para los servicios de acceso lingüístico
  • Dirige las iniciativas de supervisión y mejora de la calidad de los servicios de traducción e interpretación
  • Colabora con líderes, empleados y personal médico para apoyar a las poblaciones con dominio limitado del inglés y a las personas sordas o con dificultades auditivas
  • Crea iniciativas para mejorar, promover y comunicar los Servicios de Traducción e Interpretación
  • Prepara presupuestos de capital y operativos en colaboración con el director
  • Realiza el seguimiento de los gastos, evalúa las variaciones presupuestarias e implementa medidas correctivas
  • Gestiona la capacitación, el desarrollo, las evaluaciones y las acciones de personal de los empleados
  • Brinda orientación y apoyo operativo al personal subordinado
  • Participa en programas de seguridad y completa las competencias de seguridad requeridas
  • Asesora a los empleados, realiza evaluaciones de desempeño y promueve la moral del personal

Requisitos

  • Se requiere experiencia demostrada en liderazgo
  • Por lo general, se requieren cinco años de experiencia en un entorno médico proporcionando interpretación y traducción oral y escrita, priorizando el trabajo del personal y asesorando a los empleados sobre casos complejos
  • Al menos un año de experiencia supervisora en un entorno médico
  • Licenciatura o conocimientos equivalentes en Administración de Servicios de Salud o Enfermería
  • Dominio profesional de la terminología médica bilingüe relacionada con anatomía y fisiología, diagnóstico, tratamiento, prevención y educación para la salud
  • Conocimiento de la ética de la interpretación médica descrita por el National Council on Interpreting in Healthcare
  • Capacidad para supervisar a intérpretes que transmiten mensajes delicados, incluidos los relacionados con la muerte y el final de la vida
  • Sólidas habilidades interpersonales y de comunicación
  • Competencia informática básica
  • Capacidad para utilizar métodos de interpretación por video
  • Disposición para usar ropa protectora cuando sea necesario
  • Capacidad para viajar y trabajar en condiciones que impliquen riesgos de carretera y climáticos

Beneficios

  • Elegible para recibir beneficios
  • Puede haber remuneración adicional por turnos, trabajo de guardia y otras asignaciones que cumplan los requisitos
  • Hay remuneración de incentivos disponible para determinados puestos
  • Posibilidad de aumentos anuales basados en el desempeño
  • Programas de tiempo libre remunerado
  • Cobertura médica, dental, oftalmológica, de vida y por discapacidad a corto y largo plazo
  • Cuentas de gastos flexibles para gastos elegibles de atención médica y cuidado de dependientes
  • Programas familiares que incluyen asistencia para adopción y licencia parental remunerada
  • Planes de jubilación de contribución definida con aportaciones equivalentes del empleador y otros programas de bienestar financiero
  • Programa de asistencia educativa