CharterUP
CharterUP
51 – 200 Empleados
LogísticaTransporteViajes
CharterUP es una empresa de transporte y viajes especializada en servicios privados de transporte para grupos. Su plataforma ayuda a organizaciones sin ánimo de lucro, empresas, universidades y organismos gubernamentales a organizar servicios de transporte para empleados, desplazamientos universitarios, transporte de emergencia y otros viajes grupales organizados. Los clientes pueden reservar y gestionar el servicio en distintas ciudades a través de una red de operadores de autobuses, con el objetivo de hacer que el transporte colectivo sea más seguro y transparente.

Ejecutivo de Cuentas Empresariales de CharterUP - Remoto en EE. UU.

Impulsa las ventas empresariales para la plataforma de transporte colectivo basada en IA de CharterUP. Gestiona ciclos de venta complejos, RFP, MSA y el crecimiento de ingresos con grandes organizaciones.

Descripción

  • Desarrollar relaciones con responsables clave de la toma de decisiones en las industrias objetivo
  • Presentar CharterUP como un proveedor confiable de transporte colectivo empresarial
  • Crear y ejecutar estrategias de ventas salientes para cuentas empresariales
  • Guiar a los prospectos a través de los procesos de compras y proveedores aprobados
  • Colaborar con el vicepresidente de Ventas Empresariales en iniciativas de crecimiento y nuevas oportunidades
  • Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre
  • Preparar respuestas a RFP y conseguir contratos de clientes a largo plazo
  • Conseguir MSA con grandes organizaciones que tienen un gasto anual considerable en transporte
  • Coordinarse con los equipos de gestión de cuentas y operaciones para garantizar transiciones posventa eficaces
  • Aumentar los ingresos de la cartera mediante ventas cruzadas y la ampliación del gasto de los clientes
  • Cultivar relaciones con partes interesadas de varios niveles de la organización
  • Dominar y presentar eficazmente la plataforma de transporte de CharterUP
  • Seguir la evolución de la industria y los cambios del mercado para ayudar a definir la oferta de productos

Requisitos

  • Al menos cinco años de experiencia en ventas empresariales, idealmente en transporte, construcción, ingeniería, compras o un campo relacionado
  • Historial demostrado en la gestión de ciclos de venta prolongados y el cierre de acuerdos por más de 1 millón de dólares en ingresos anuales
  • Experiencia superando objetivos de ventas y reconocimiento como profesional de alto rendimiento
  • Experiencia con procesos de ventas empresariales, incluidos RFP y contratos plurianuales
  • Experiencia negociando MSA con empresas de la lista Fortune 500
  • Gran capacidad para establecer relaciones con altos directivos y responsables ejecutivos
  • Enfoque estratégico para la prospección, la ejecución de ventas y la gestión de cuentas
  • Persona autónoma y muy motivada, con sólidas habilidades de gestión del tiempo y sentido de responsabilidad sobre los objetivos de ventas

Beneficios

  • Modelo de trabajo remoto como prioridad
  • Seguro médico, dental y oftalmológico
  • Apoyo para la salud mental
  • Atención médica virtual
  • Descuentos en gimnasios
  • Beneficios para la creación de familias
  • Cobertura total de las primas del seguro médico de los empleados en EE. UU.
  • 15 días de vacaciones pagadas para empleados en EE. UU., que aumentan a 20 después de dos años
  • Ocho días festivos pagados para empleados en EE. UU.
  • Seguro de vida pagado por la empresa
  • Seguro de incapacidad a corto plazo pagado por la empresa cuando esté disponible
  • Seguro de incapacidad a largo plazo pagado por la empresa cuando esté disponible
  • Bonificaciones por referidos de empleados
  • Apoyo para la planificación financiera a largo plazo
  • Plan 401(k) para empleados en EE. UU.
  • Programas de ahorro internacionales específicos por región cuando corresponda
  • Elección entre Mac o PC
  • Monitor, teclado y ratón
  • Entorno de trabajo colaborativo y en etapa de crecimiento