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Anthropic
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11 – 50 Mitarbeitende
Sponsor für H1B-VisumKünstliche IntelligenzSaaSUnternehmen
Anthropic ist ein Unternehmen für Forschung und Sicherheit im Bereich künstlicher Intelligenz, das zuverlässige und nützliche KI-Systeme entwickelt. Zu den Projekten gehören Claude, ein für den praktischen Einsatz und Unternehmen entwickeltes KI-Modell, sowie die Claude API, mit der Unternehmen fortschrittliche KI in ihre Produkte und Arbeitsabläufe integrieren können. In Forschung und Produktentwicklung legt Anthropic besonderen Wert auf verantwortungsvolle Einführung, Sicherheit und die ethische Gestaltung immer leistungsfähigerer KI.
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Stellen im Unternehmen

Technische:r Recruiter:in bei Anthropic (Hybrid)

Leite das technische Recruiting für Engineering- und Sicherheitsteams bei Anthropic. Entwickle effektive Einstellungsstrategien und Kandidatenpipelines zur Unterstützung der Entwicklung sicherer und nützlicher KI-Systeme.

USVereinigte StaatenCAKalifornienNYNew YorkWAWashington
240.000 $ – 295.000 $ / Jahr
HybridVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischTechnischer Recruiter

Beschreibung

  • Entwickle und implementiere Recruiting-Strategien, um hochqualifizierte Kandidat:innen zu gewinnen und zu finden.
  • Arbeite mit technischen und nichttechnischen Hiring Manager:innen sowie Interviewer:innen zusammen, um Einstellungsbedarf, Teamausrichtung, Fähigkeiten und Qualifikationen zu klären.
  • Baue Recruiting-Programme auf, die gezielte Ansprache, Branchenbeziehungen und Maßnahmen zur Verringerung von Verzerrungen im Einstellungsprozess umfassen.
  • Arbeite mit der Führungsebene und funktionsübergreifenden Teams zusammen, um organisatorische Anforderungen zu erfüllen und langfristige Pläne für die Talentgewinnung zu gestalten.
  • Stärke die Arbeitgebermarke von Anthropic, indem du Mission, Kultur und Werte vermittelst.
  • Sorge während des gesamten Einstellungsprozesses für eine hochwertige Candidate Experience.

Anforderungen

  • Umfangreiche Erfahrung im Full-Cycle-Recruiting, einschließlich umfassender Unterstützung technischer Engineering-Organisationen.
  • Sicherer Umgang mit einem Bewerbermanagementsystem wie Greenhouse und anderen modernen Sourcing-Tools.
  • Erfahrung in der direkten Zusammenarbeit mit Hiring Manager:innen bei Anforderungsaufnahme, Kalibrierung der Einstellungskriterien und Gestaltung von Interviewabläufen.
  • Ausgeprägtes unabhängiges Urteilsvermögen bei der Bewertung der Qualität von Kandidat:innen.
  • Fähigkeit, komplexe Suchen in Zusammenarbeit mit mehreren Hiring Manager:innen zu steuern.
  • Authentisches Interesse an der Mission von Anthropic und am Beitrag einer starken Sicherheitsfunktion zu ihrer Verwirklichung.
  • Bachelorabschluss oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung, Schulungen und Erfahrung.
  • Relevante Fachkenntnisse, nachgewiesen durch Studium, Schulungen oder Berufserfahrung.
  • Die Berechtigung zur Visumsförderung variiert je nach Rolle und Kandidat:in.

Zusatzleistungen

  • Eine Visumsförderung kann verfügbar sein; es werden angemessene Anstrengungen unternommen, ein Visum zu erhalten, einschließlich Unterstützung durch eine Anwältin oder einen Anwalt für Einwanderungsrecht.
  • Optionale Matching-Beiträge für Aktienspenden.
  • Großzügiger Urlaubsanspruch.
  • Großzügige Elternzeit.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Büroräume für die Zusammenarbeit stehen zur Verfügung.
  • Wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Hybrides Arbeitsmodell, bei dem Mitarbeitende mindestens 25 % der Zeit in einem Büro arbeiten müssen.

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