SCHUHMANN & PARTNER ist eine spezialisierte Personalberatung und Recruiting-Agentur für industrielle kleine und mittlere Unternehmen. Das Leistungsspektrum umfasst die Suche und Besetzung von Führungs-, Vertriebs- und technischen Positionen. Branchenkenntnisse bestehen unter anderem in den Bereichen Maschinenbau, Automobilindustrie und Medizintechnik. Im Mittelpunkt steht die Verbindung von fachlicher Qualifikation und kultureller Passung, um langfristige Beziehungen zwischen Arbeitgebern und Kandidaten zu fördern.
Geschäftsführer Vertrieb und technische Dienstleistungen (Hybrid, Freiburg)
Übernehmen Sie die Leitung von Vertrieb und technischen Dienstleistungen für eine Gruppe im Bereich industrieller Mess- und Regeltechnik. Erweitern Sie den Kundenstamm, bauen Sie das Serviceportfolio aus und treiben Sie die nachhaltige Entwicklung an drei Standorten voran.
Beschreibung
- Gemeinsam mit einem weiteren Geschäftsführer tragen Sie die Gesamtverantwortung für das Geschäftsfeld technische Dienstleistungen der Gruppe an drei Standorten.
- Steuern Sie Vertriebsstrategie, Marktaktivitäten und kaufmännische Performance.
- Entwickeln Sie das Produkt- und Serviceportfolio des Unternehmens weiter.
- Stärken Sie den Kundenstamm und schaffen Sie nachhaltiges Wachstum durch Neukunden, innovative Dienstleistungen und neue Produkte.
- Führen, motivieren und entwickeln Sie Teams.
- Erschließen Sie Märkte und vertiefen Sie Kundenbeziehungen.
- Erweitern Sie bestehende Anwendungen und identifizieren Sie neue Einsatzmöglichkeiten, einschließlich digitaler Mess- und Regeltechnik.
- Bewerten Sie Markttrends, Wettbewerber und Kundenanforderungen.
- Verantworten Sie Strategien für Vertriebsangebote, Preisentscheidungen und Vertragsverhandlungen.
- Vertreten Sie das Unternehmen auf Messen, Konferenzen und Branchenveranstaltungen.
- Bauen Sie fehlende Kompetenzen auf und gewinnen Sie Schlüsselpersonal für Dienstleistungen und Servicebetrieb.
- Sichern Sie eine hohe Servicequalität, Kundennähe und Marktpräsenz.
- Entwickeln und skalieren Sie das Serviceportfolio.
- Arbeiten Sie eng mit der Muttergesellschaft zusammen.
- Verantworten Sie das Budget, erreichen Sie die Ziele, unterstützen Sie die kontinuierliche Weiterentwicklung und treiben Sie operative Exzellenz voran.
- Pflegen und entwickeln Sie das Produkt- und Serviceportfolio kontinuierlich weiter.
Anforderungen
- Führungserfahrung als Vertriebsleiter, Geschäftsführer oder Bereichsleiter in einem industriellen Umfeld mit Verantwortung für Markt- und Vertriebsaktivitäten.
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium, beispielsweise Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Elektrotechnik, oder ein technisch ausgerichtetes Wirtschaftsingenieurstudium.
- Branchenkenntnisse in den Bereichen Dienstleistungen, Engineering oder Mess- und Regeltechnik.
- Nachweisliche Erfahrung im Aufbau und in der Entwicklung von Serviceorganisationen.
- Vertriebserfahrung mit technisch anspruchsvollen Dienstleistungen.
- Erfahrung in der Führung mehrerer Standorte und unterschiedlicher Teams.
- Ausgeprägtes kaufmännisches Urteilsvermögen und strategisches Denken.
- Ausgeprägte Produktmanagementkompetenz für Dienstleistungen und technische Produkte.
- Sehr gute Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Kundenorientierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Gespür für Marktveränderungen und Trends.
- Unternehmerische Denkweise, gesunder Ehrgeiz und Hands-on-Mentalität.
- Nachweisliche Führungskompetenz.
- Hohe soziale Kompetenz, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit.
- Sozial verantwortungsbewusste Vorbildfunktion und breite Allgemeinbildung.
- Begeisterungsfähige, integrative und motivierende Arbeitsweise.
- Pragmatische, lösungsorientierte Umsetzungskompetenz.
- Belastbar, entscheidungsfreudig und verantwortungsbewusst.
- Analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes Marktverständnis.
- Direkte, offene und vertrauenswürdige Persönlichkeit.
- Ausgeprägte Ergebnisorientierung, nachweisbare Erfolge und Bereitschaft, entlang der gesamten Wertschöpfungskette mitzuwirken.
- Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Ergebnisverantwortung.
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse.
- Reisebereitschaft von mehr als 50 % im In- und Ausland.
Zusatzleistungen
- Arbeiten Sie an interessanten Projekten und zukunftsweisenden Themen.
- Eine offene, von Wertschätzung und Respekt geprägte Kultur.
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit.
- Hohe Verantwortung und Flexibilität.
- Ein freundliches Managementteam mit mittelständischer Unternehmenskultur.