Civic
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201 – 500 Mitarbeitende
BauwesenBeratungTransport
Civic ist eine multidisziplinäre Beratung und Ingenieurpraxis für die gebaute Umwelt, die in den Bereichen Bauwesen, Beratung und Verkehr tätig ist. Die Teams verbinden Bau- und Tragwerksplanung, Verkehrs- und Mobilitätsplanung, technische Gebäudeausrüstung, Umwelt- und Nachhaltigkeitsberatung, Geoconsulting, Archäologie, Kulturerbe im Baubereich, Bürgerbeteiligung und Placemaking. Civic unterstützt Projekte im öffentlichen Raum, zur Stadterneuerung, im Bereich der Nachrüstung und bei Infrastrukturvorhaben im Vereinigten Königreich und in Irland. Im Mittelpunkt steht das Ziel, bessere Ergebnisse für Menschen und Orte zu schaffen und gleichzeitig Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung voranzutreiben.

Bauingenieur für Planung – Hybrid, Vereinigtes Königreich

Entwickeln Sie nachhaltige Bau- und Tragwerksplanungen für Civics Projekte im gebauten Umfeld. Unterstützen Sie Kunden, Ingenieurteams und das Unternehmenswachstum in den Bereichen Wohnen, Bildung, Gewerbe und Stadterneuerung.

Beschreibung

  • Entwickeln Sie Bau- und Tragwerksplanungen.
  • Erstellen und prüfen Sie technische Zeichnungen und Berechnungen.
  • Informieren Sie Ingenieure und Techniker über Planungen, Zeichnungen und Berechnungen.
  • Nehmen Sie an Baustellen- und Projektteammeetings teil.
  • Besuchen Sie bei Bedarf Baustellen, um Arbeiten zu vermessen oder zu prüfen.
  • Beteiligen Sie sich an internen Planungsprüfungen und Besprechungen.
  • Führen Sie Schulungen innerhalb von Projekten durch.
  • Unterstützen Sie die Direktoren.
  • Erstellen Sie technische Berichte.
  • Planen Sie Projektressourcen und steuern Sie Lieferfristen.
  • Erstellen Sie Projektspezifikationen.
  • Arbeiten Sie eng mit renommierten privaten und öffentlichen Auftraggebern zusammen.
  • Leiten, entwickeln und unterstützen Sie ein werteorientiertes Ingenieurteam.
  • Tragen Sie zum Personalmanagement, zur Geschäftsentwicklung und zu kaufmännischen Aufgaben bei.
  • Erfüllen Sie die Aufgaben des Designers gemäß den CDM-Verordnungen von 2015 und halten Sie das Qualitätsmanagementsystem der Praxis ein.
  • Unterstützen Sie die Praxis und ihre Wachstumsstrategie.

Anforderungen

  • Erfahrung in mehreren Bereichen, etwa Wohnen, Bildung, Gewerbe, Entwicklung und Stadterneuerung.
  • Berufserfahrung in der Bau- und Tragwerksplanung.
  • Erfahrung mit Straßenbau oder Entwässerung.
  • Nachweisliche Fähigkeit zur Erstellung und Prüfung von Zeichnungen und Berechnungen.
  • Kürzlich als Chartered Engineer anerkannt oder auf einem guten Weg dorthin.
  • Fundierte technische Kenntnisse in Verbindung mit klarer Kommunikation.
  • Kompetenz im Personalmanagement, in der Geschäftsentwicklung und bei kaufmännischen Aufgaben.
  • Vertragliches Verständnis aus früheren Projekten.
  • Fähigkeit, Projektressourcen zu planen und Fristen zu steuern.
  • Echtes Interesse an Architektur sowie am weiteren öffentlichen Raum und an der gebauten Umwelt.
  • Fähigkeit, Designeraufgaben gemäß den CDM-Verordnungen von 2015 zu erfüllen.
  • Fähigkeit, gemäß dem Qualitätsmanagementsystem der Praxis zu arbeiten.
  • Kollaborativer, unterstützender, kreativer, engagierter und enthusiastischer Arbeitsstil.

Zusatzleistungen

  • Das Gehalt ist entsprechend den Marktpreisen und der Erfahrung fair und wettbewerbsfähig positioniert.
  • Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit von 10:30 bis 16:30 Uhr und frühem Feierabend am Freitag.
  • Hybrides Arbeitsmodell, bei dem die meisten Vollzeitbeschäftigten drei Tage pro Woche im Studio arbeiten.
  • 26 Urlaubstage zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen.
  • Ein zusätzlicher Urlaubstag nach drei Dienstjahren und ein weiterer nach fünf Jahren.
  • Möglichkeit, jedes Jahr eine Urlaubswoche zu kaufen oder zu verkaufen.
  • Sabbatical-Regelung: Eine Urlaubswoche kann drei Jahre lang angespart und im vierten Jahr für einen freien Monat genutzt werden.
  • Aufgestockte Vergütung bei Mutterschafts-, Vaterschafts-, Adoptions-, geteilter Eltern- und Neugeborenenpflegeurlaub.
  • Zwei bezahlte Tage für Betreuungsnotfälle und eine bezahlte Woche Pflegeurlaub.
  • Zugang zur Unterstützung durch Ersthelfer für psychische Gesundheit.
  • Achtsamkeitssitzungen.
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
  • Lebensversicherung.
  • Gesundheitskosten-Zusatzversicherung.
  • Rabatte auf Fitnessstudio-Mitgliedschaften.
  • Kostenlose Sehtests.
  • Vier Wochen aufgestockte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.
  • Zwei Tage für psychisches Wohlbefinden.
  • Netzwerk für Gleichstellung, Vielfalt und Inklusion mit regelmäßigen Teamaktivitäten.
  • Zwei bezahlte Tage für ehrenamtliches Engagement pro Jahr.
  • Bezahlte Mitgliedschaften in Berufsverbänden.
  • Zwei bezahlte Lerntage sowie zusätzlicher Urlaub für Prüfungen.
  • Vorbereitungskurse für die Chartered-Mitgliedschaft.
  • Bonus für den Abschluss der Chartered-Mitgliedschaft.
  • Interne Civic-Academy-Schulungen.
  • Programme zur Führungskräfteentwicklung.
  • Mentoringprogramm für alle Beschäftigten.
  • HMRC-konformes Betriebskindergartenprogramm.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Darlehen für Zeitfahrkarten und National Rail Cards.
  • Zwei Gehaltsumwandlungsmodelle für den Arbeitsweg mit dem Fahrrad.
  • Fahrradeinrichtungen in allen Studios, einschließlich Duschen und Fahrradständern.