LogoFresh Jobs Ahead
BLUE ORIGIN
BLUE ORIGIN
Sponsor for H1B-visumForsvarLogistikLuft- og rumfart
BLUE ORIGIN er en rumfarts- og forsvarsvirksomhed med fokus på rumforskning og udvikling af genanvendelige løfteraketter. Virksomheden blev grundlagt af Jeff Bezos og har som mål at udvide menneskelig aktivitet i rummet og samtidig bidrage til at bevare Jorden ved at udvikle nye energi- og materialeressourcer samt flytte industrier uden for planeten. Dens delvist og fuldt genanvendelige systemer er udviklet til civile, kommercielle og forsvarsmæssige kunder med vægt på sikker og omkostningseffektiv adgang til rummet.
LinkedIn
Job i virksomheden

Senior teknisk sourcing-rekrutterer hos Blue Origin

Led teknisk rekruttering af specialiserede ingeniørtalenter og sikkerhedsgodkendte profiler til Blue Origins genanvendelige rumfartssystemer. Opbyg kandidatpipeline, rådgiv ledere, og driv rekrutteringer på tværs af flere lokationer i USA.

USUSAALAlabamaCOColoradoFLFloridaWAWashington
123.611 $ – 188.207 $ / år
På arbejdspladsenFuldtidSeniorPåkrævet Sprog: engelskRekruttering

Beskrivelse

  • Søge efter specialiserede ingeniører inden for struktur, mekanik, avionik og elektroteknik, herunder roller der kræver sikkerhedsgodkendelse.
  • Identificere, interviewe og ansætte talenter, der arbejder med at designe, teste, fremstille og opsende genanvendelige rumfartssystemer.
  • Være fagekspert og strategisk talentrådgiver for ledere på alle niveauer.
  • Opbygge sourcingmodeller, talentpuljer, professionelle netværk, kandidatpipelines og omfattende søgestrategier.
  • Afstemme kandidatvurderinger med de rekrutterende ledere og udvikle kandidater gennem rekrutteringsprocessen.
  • Kontakte kandidater, vedligeholde relationer, screene ansøgere og gennemføre interviews.
  • Samarbejde med, coache og støtte udviklingen af medarbejdere i Talent Acquisition-teamet.
  • Samarbejde med rekrutterende ledere og forretningsledere under afklaringsmøder, ugentlige møder og kandidatgennemgange.
  • Forberede og bidrage til rapportering om søgestatus.
  • Lede eller deltage i statusmøder med opdragsgivere om aktive rekrutteringer.
  • Vurdere de tekniske krav i rekrutteringsanmodningerne og behovene i de understøttede forretningsenheder.

Krav

  • Bachelorgrad eller tilsvarende rekrutteringserfaring.
  • Mindst 8 års erfaring med teknisk rekruttering inden for ingeniør-, produktions- eller IT-roller.
  • Stærke professionelle kommunikationsevner.
  • Dokumenteret evne til at påvirke og rådgive forretningsledere.
  • Dokumenteret succes med at skabe leads gennem forskellige platforme og sourcingmetoder.
  • Begejstring for Blue Origins mission og vision.
  • Amerikansk statsborgerskab eller nationalitet, permanent opholdstilladelse i USA eller lovlig indrejse i USA som flygtning eller asylansøger.
  • Gennemført Blue Origins standardiserede baggrundstjek.
  • Erfaring fra produktion, rumfart, luftfart og forsvar, olie og gas, atomkraft, teknologi eller luftfart er en fordel.
  • Erfaring med Workday er en fordel.
  • Erfaring med rekruttering til fritagne og ikke-fritagne stillinger er en fordel.
  • Erfaring med både bureau- og virksomhedsbaseret rekruttering er en fordel.
  • Erfaring med rekruttering i høj volumen er en fordel.
  • Erfaring fra startupvirksomheder er en fordel.

Fordele

  • Sygeforsikring samt tandlæge-, syns-, grundlæggende livs- og supplerende livsforsikring.
  • Betalt forældreorlov.
  • Dækning ved kortvarig og langvarig invaliditet.
  • 401(k)-ordning med arbejdsgivermatch på op til 5 %.
  • Uddannelsesstøtteprogram.
  • Aktieoptioner for fastansatte, der arbejder mindst 20 timer om ugen.
  • Op til fire ugers betalt frihed årligt baseret på de planlagte ugentlige arbejdstimer.
  • Op til 14 firmabetalte helligdage.
  • Fordele og bonusser kan variere afhængigt af ansættelsestype, jobniveau, individuelle bidrag, virksomhedens resultater eller andre faktorer efter virksomhedens eget skøn.

Relaterede job