LogoFresh Jobs Ahead
Jacuzzi Group
Jacuzzi Group
1.001 – 5.000 Medarbejdere
ByggeriFremstillingHotel- og restaurationsbranchen
Jacuzzi Group er en producent, der betjener markederne for velvære, hydroterapi, byggeri og hotel- og restaurationsbranchen. Virksomheden blev grundlagt i 1956 og udvikler spabade, swimspaer, saunaer og badeværelsesprodukter til private hjem og kommercielle miljøer. Produktporteføljen kombinerer hydroterapi og højtydende svømmeoplevelser med opkoblede og energieffektive funktioner som SmartTub®-systemet samt nyere velværeteknologier, herunder infrarød- og rødt lysterapi. Jacuzzi Group bygger videre på sin mangeårige ekspertise inden for vandbaseret afslapning, restitution og fritidsprodukter.
LinkedIn
Job i virksomheden

Chef for forretningsudvikling – Jacuzzi Group, fjernarbejde i USA

Jacuzzi Group søger en chef for forretningsudvikling til at udvide netværket af forhandlere af spabade og spa-produkter i USA og Canada. Rollen omfatter forhandlerhvervning, styring af salgspipeline, onboarding og markedsvækst.

CACanadaUSUSA
115.000 $ / år
FjernarbejdeFuldtidMellemniveauSeniorPåkrævet Sprog: engelskForretningsudviklingsrepræsentant
SFDC

Beskrivelse

  • Lede udviklingen af forhandlere og salg på prioriterede markeder for North America Spa Division i USA og Canada.
  • Identificere og forfølge nye muligheder for forhandlere og distribution på udpegede markeder.
  • Bidrage til nordamerikanske programmer for forretningsudvikling og ekspansionsinitiativer.
  • Analysere markeder for at afdække vækstmuligheder og vurdere potentielle forhandlerpartnerskaber.
  • Have ansvar for tildelte salgscyklusser for nye forhandlere fra den indledende prospektering til kontraktindgåelse.
  • Udarbejde og præsentere salgsforslag for potentielle forhandlere sammen med regionale salgschefer og direktører.
  • Administrere pipelineaktiviteter, opfølgning på muligheder og prognosenøjagtighed ved hjælp af Salesforce.com og B2B-markedsføringsværktøjer.
  • Samarbejde på tværs af salg, marketing og produkt for at fremme målene for forretningsudvikling.
  • Dele konkurrenceinformation og markedsindsigter, der understøtter produktpositionering og go-to-market-planer.
  • Samarbejde med regionale salgsdirektører og salgschefer for at fremme ansvarlighed for prognoser og mentoring.
  • Hjælpe med onboarding af forhandlere og understøtte vellykkede markedsintroduktioner.
  • Vejlede forhandlerudviklingen i de tidlige faser for at understøtte vedvarende resultater og vækst.
  • Varetage yderligere opgaver efter behov.
  • Referere til direktøren for forretningsudvikling og samarbejde med regionale salgsteams.

Krav

  • Fem til ti års progressiv erfaring inden for feltsalg, forretningsudvikling eller et relateret område.
  • Erfaring med CRM-systemer og pipeline-rapportering; Salesforce-erfaring foretrækkes.
  • Bachelorgrad inden for erhverv, marketing, finans, kommunikation eller et relateret område.
  • Stærkt kendskab til B2B-salg og udvikling af forhandlernetværk samt dokumenterede resultater med at skabe og lukke nye forretninger.
  • Evne til at vurdere muligheder og fastslå investeringsafkastet for vækstinitiativer.
  • Fremragende skriftlige og mundtlige kommunikationsevner.
  • Evne til at balancere konkurrerende prioriteter og samtidig bevare stor opmærksomhed på detaljer.
  • Stærke projektledelses-, organisatoriske og problemløsende evner samt pålidelig opfølgning.
  • Erfaring fra en private equity-støttet, hurtigt voksende eller global produktionsvirksomhed foretrækkes.
  • Erfaring med forhandler- eller distributionsnetværk foretrækkes.
  • Praktisk erfaring med Salesforce.com og B2B-markedsføringsværktøjer foretrækkes.
  • Kendskab til detailbranchen og stærke forhandlingsevner foretrækkes.
  • Evne til at arbejde på afstand fra et hjemmekontor med højhastighedsinternet på mindst 500 Mbps.
  • Evne til at rejse sæsonmæssigt op til 50 % af tiden.
  • Villighed til lejlighedsvis at rejse i weekender afhængigt af geografi og placering.
  • Evne til at stå, række ud og bruge computer og telefon i længere perioder.
  • Evne til lejlighedsvis at løfte eller flytte op til 50 pund.

Fordele

  • Grundløn på mindst 115.000 USD afhængigt af erfaring.
  • Mulighed for at deltage i et salgsincitaments- eller provisionsprogram.
  • Syge-, tand- og synsforsikring.
  • Mulighed for Health Savings Account og Flexible Spending Account.
  • 401(k)-ordning med arbejdsgivermatch.
  • Livs- og invalideforsikring.
  • Betalt frihed og virksomhedsfridage.
  • Fjernarbejde fra et hjemmekontor.
  • Der kræves en internetforbindelse på mindst 500 Mbps på hjemmekontoret.
  • Lejlighedsvis rejse i weekender kan være nødvendig, når møder eller arrangementer begynder på en mandag.

Relaterede job

K2 Services

Analytiker inden for sagsmobilitet

K2 Services
201 – 500 Medarbejdere
B2BRådgivningVirksomhed
USUSAFLFloridaILIllinoisMDMarylandMAMassachusettsNJNew JerseyNYNew YorkNCNorth CarolinaPAPennsylvaniaTXTexas
24 $ – 26 $ / time
HybridFuldtidMellemniveauSeniorPåkrævet Sprog: engelskAnalytiker

Koordinér overførsler af fysiske og elektroniske dokumenter hos Opensity Solutions, en teknologibaseret leverandør af administrerede tjenester. Gennemgå dokumenter i Relativity, og støt klienter hos advokatfirmaer.

Åbn