Robert Half je specializovaná společnost poskytující personální řešení a nábor, která propojuje zaměstnavatele s kvalifikovanými odborníky pro smluvní, dočasné i trvalé pracovní pozice. Její služby pokrývají oblasti financí a účetnictví, technologií, marketingu a kreativních oborů, práva, administrativy a zákaznické podpory. Společnost také pomáhá s náborem pracovníků pro právní, marketingové a logistické pozice. Robert Half zároveň provozuje společnost Protiviti, svou poradenskou dceřinou společnost, a podporuje organizace při hledání kvalifikovaných pracovníků pro různé podnikové funkce.
Manažer náboru, administrativní podpory a zákaznického servisu — hybridní práce v Buffalu
Budujte vztahy s klienty a rozvíjejte obchod společnosti Robert Half náborem odborníků na administrativní podporu a zákaznický servis. Propojujte kandidáty s klientskými projekty, smluvními pozicemi a příležitostmi k přechodu na trvalý pracovní poměr.
Popis
- Rozvíjejte obchod s novými i stávajícími klienty prostřednictvím vyjednávání a budování vztahů.
- Propagujte služby společnosti Robert Half prostřednictvím telefonu, videohovorů a osobních schůzek s náborovými manažery a osobami s rozhodovací pravomocí v oblasti administrativní podpory a zákaznického servisu.
- Vyhledávejte, zpovídejte a umisťujte kvalifikované odborníky na administrativní podporu a zákaznický servis do klientských projektů, smluvních pozic a rolí s možností přechodu na trvalý pracovní poměr.
- Dohlížejte na probíhající spolupráce a udržujte vysokou kvalitu služeb pro klienty a kandidáty.
- Udržujte pravidelnou komunikaci s kandidáty a poskytujte jim kariérní poradenství.
- Účastněte se místních akcí profesních sdružení a networkingových setkání, abyste posílili přítomnost společnosti Robert Half v obchodní komunitě.
Požadavky
- Preferováno je bakalářské vzdělání.
- Preferována je alespoň roční praxe v administrativní podpoře nebo zákaznickém servisu.
- Alespoň dva roky zkušeností s rozvojem obchodu v prostředí zaměřeném na měřitelné výsledky.
- Minimálně jeden rok prokazatelných úspěchů při získávání nového obchodu prostřednictvím četných kontaktů a jednání s osobami s rozhodovací pravomocí.
- Prokazatelné úspěchy s marketingem a uzavíráním obchodů s vedoucími pracovníky malých a středních podniků při budování vzájemně výhodných dlouhodobých vztahů.
- Praktická znalost aktuálního operačního systému Windows.
- Praktická znalost balíku Microsoft Office.
- Praktická znalost aplikace pro správu kontaktů, například Salesforce.
- Porozumění fungování oddělení administrativní podpory a zákaznického servisu.
- Pozitivní přístup a poutavé, profesionální obchodní vystupování.
Benefity
- Výkonnostní bonusy.
- Skupinové zdravotní, zrakové a zubní pojištění.
- Flexibilní účty výdajů a zdravotní spořicí účty.
- Životní pojištění a pojištění pro případ úrazu.
- Příspěvky na adopci, náhradní mateřství a léčbu neplodnosti.
- Až šest týdnů placené rodičovské dovolené.
- Krátkodobé a dlouhodobé pojištění pro případ pracovní neschopnosti.
- Placené volno na dovolenou, osobní potřeby a nemoc.
- Až 17 dnů placeného volna Choice Time Off za kalendářní rok pro nové zaměstnance.
- Až 11 placených svátků za kalendářní rok.
- Spořicí a investiční plán 401(k) nebo plán odložené odměny, pokud zaměstnanec splňuje podmínky.
- Příspěvek zaměstnavatele ve výši 100 % z prvních 3 % příspěvků pro oprávněné zaměstnance.
- Komplexní odborné školení.
- Nástroje pro řízení vztahů se zákazníky a pokročilé technologie.
- Možnost kariérního postupu.