American Express
American Express
أمريكان إكسبريس شركة عالمية للخدمات المالية تعمل في مجالات الخدمات المصرفية والتمويل والمدفوعات بين الشركات. تشمل أعمالها بطاقات الائتمان للأفراد والشركات والمؤسسات؛ وخدمات الدفع والتجار؛ وحسابات التوفير وشهادات الإيداع والقروض الشخصية؛ إضافةً إلى برامج المكافآت والسفر، وحلول المدفوعات المؤسسية، والتثقيف المالي، وخدمات الأمان، ودعم حاملي البطاقات والتجار.

مدير علوم البيانات، الخدمات العالمية — أمريكان إكسبريس (هجين، الهند)

قيادة استراتيجية علوم القرار المدعومة بالذكاء الاصطناعي في الخدمات العالمية لدى أمريكان إكسبريس. بناء قدرات جاهزة للإنتاج في التوصيات والذكاء الاصطناعي التوليدي واتخاذ القرارات، مع تطوير فرق علوم بيانات عالية الأداء.

الوصف

  • وضع وقيادة خارطة طريق علوم القرار للخدمات العالمية
  • العثور على الفرص عالية القيمة وترتيبها عبر خدمات العملاء، وقيمة العضوية وتفاعلها، وإنتاجية الزملاء، والتميز التشغيلي
  • تحويل استراتيجية الأعمال إلى أولويات علوم القرار ومقاييس النجاح وقرارات الاستثمار
  • توفير التوجيه التقني في مجالات الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة والذكاء الاصطناعي التوليدي والتنبؤ والتوصية والتحسين والتجارب والتعلم
  • تطوير الذكاء الاصطناعي الوكيلي وسير العمل متعدد الوكلاء وأنظمة التوصية القائمة على المحولات وتعلم التمثيلات وأنظمة الذكاء الاصطناعي الحواري والنماذج اللغوية الكبيرة
  • تقييم البنى المعمارية ومناهج النمذجة وأطر التقييم والمفاضلات التقنية
  • قيادة الفرق من التجارب الأولية إلى النشر القابل للتوسع في بيئات الإنتاج
  • الإشراف على منتجات علوم البيانات وأنظمة اتخاذ القرار القابلة لإعادة الاستخدام والجاهزة للإنتاج، والمبنية على البيانات المتعلقة بالعملاء والسلوك والسياق والعمليات
  • التعاون مع شركاء التكنولوجيا والمنصات والحوكمة في مجالات البنية المعمارية وقابلية المراقبة والضوابط وجودة النماذج والذكاء الاصطناعي وممارسات دورة الحياة
  • توظيف مؤسسة علوم بيانات عالية الأداء وإرشادها وتطويرها
  • تعزيز القدرات التنظيمية في الذكاء الاصطناعي التوليدي التطبيقي وهندسة الذكاء الاصطناعي والبنية المعمارية والتوصية واتخاذ القرار وحل المشكلات الاستراتيجي والسرد التجاري
  • التواصل مع أصحاب المصلحة من كبار المسؤولين لتوجيه تحديد الأولويات والاستثمار والتبني والتنفيذ
  • متابعة التطورات في الذكاء الاصطناعي وعلوم القرار وتحويل التقنيات ذات الصلة إلى قدرات قابلة للتوسع وممارسات قابلة لإعادة الاستخدام
  • تحديد خارطة الطريق التقنية للذكاء الاصطناعي الوكيلي والذكاء الاصطناعي الحواري والتوصية والتجارب وهندسة الذكاء الاصطناعي والبنية المعمارية والحوكمة والتحسين المستمر

المتطلبات

  • درجة بكالوريوس في تخصص كمي مثل الهندسة أو علوم الحاسوب أو الرياضيات أو الإحصاء أو الاقتصاد
  • مهارات استثنائية في التحليل وحل المشكلات المفاهيمية، بما في ذلك اتباع مناهج المبادئ الأولى للتحديات التجارية المعقدة والغامضة
  • خبرة مثبتة في قيادة فرق التحليلات أو علوم البيانات عالية الأداء وتطويرها في مؤسسات معقدة ومتعددة الوظائف
  • أساس تقني قوي في علوم البيانات والذكاء الاصطناعي المعاصرين
  • القدرة على تشكيل تصميم الحلول والتشكيك في المناهج التقنية وربط القرارات التحليلية بنتائج الأعمال
  • القدرة على التأثير في أصحاب المصلحة من كبار المسؤولين من خلال التواصل الواضح والمنظم والسرد التنفيذي المقنع
  • خبرة في نقل مبادرات التحليلات واسعة النطاق أو علوم القرار أو الذكاء الاصطناعي من الفكرة إلى الإنتاج والتبني والتحسين المستمر
  • حكم تجاري قوي ومهارات في السرد، مع ربط الاستراتيجية التقنية والبنية المعمارية وقرارات الاستثمار بقيمة أعمال قابلة للقياس
  • يفضل الحصول على درجة ماجستير في تخصص كمي
  • إلمام تقني بالذكاء الاصطناعي الوكيلي وسير العمل الوكيلي وبنى المحولات وأنظمة التوصية والذكاء الاصطناعي الحواري والنماذج اللغوية الكبيرة وحلول التخصيص المتقدم أو الإجراء التالي الأفضل
  • يفضل فهم قوي لدورة حياة علوم القرار والذكاء الاصطناعي بأكملها، بما في ذلك التجارب وتقييم النماذج والذكاء الاصطناعي ومنطق القرار والتنسيق والتحويل إلى الإنتاج والمراقبة والحوكمة والتحسين المستمر
  • يفضل وجود سجل في تقديم منتجات بيانات قابلة للتوسع أو أنظمة توصية أو اتخاذ قرار أو قدرات مدعومة بالذكاء الاصطناعي مع نتائج قابلة للقياس
  • يفضل امتلاك خبرة في نقل المؤسسات من التحليلات التقليدية إلى قدرات علوم قرار مؤسسية مُنتجة ومدعومة بالذكاء الاصطناعي وحلول مؤسسية قابلة لإعادة الاستخدام

المزايا

  • تعويض أساسي تنافسي
  • فرص للحصول على مكافآت
  • دعم للعافية المالية والتخطيط للتقاعد
  • تغطية شاملة للتأمين الطبي وتأمين الأسنان والبصر والحياة والعجز، وفقًا للموقع
  • ترتيبات عمل مرنة هجينة أو من مقر العمل أو افتراضية، بحسب الدور واحتياجات العمل
  • إجازة والدية مدفوعة سخية، وفقًا للموقع
  • إمكانية مجانية للوصول إلى مراكز العافية العالمية في مواقع العمل، ويعمل فيها ممرضون وأطباء، وفقًا للموقع
  • استشارات سرية من خلال برنامج Healthy Minds
  • فرص للتطوير والتدريب المهني