Ford Motor Company
Ford Motor Company
Ford Motor Company là nhà sản xuất ô tô có trụ sở tại Hoa Kỳ, với lịch sử hình thành từ năm 1903. Bên cạnh việc phát triển và sản xuất phương tiện, công ty đang mở rộng trọng tâm sang các dịch vụ di chuyển, trải nghiệm kỹ thuật số và phần mềm. Ford cũng triển khai các sáng kiến về phát triển bền vững và đặt ra những mục tiêu về môi trường, thể hiện cách tiếp cận kết nối giao thông, đổi mới, tác động đến cộng đồng và hoạt động kinh doanh có trách nhiệm.

Quản lý AI và Chuyển đổi Số MP&L của Ford

Dẫn dắt chuyển đổi hoạch định sản xuất và logistics của Ford bằng AI, phân tích dữ liệu và tự động hóa. Thúc đẩy tối ưu hóa chuỗi cung ứng dự báo và năng lực số trên toàn bộ tổ chức MP&L toàn cầu.

Mô tả

  • Xây dựng lộ trình AI và đổi mới sáng tạo cho MP&L phù hợp với các mục tiêu của doanh nghiệp.
  • Lựa chọn và triển khai các dự án AI, học máy, AI tạo sinh, thị giác máy tính, IoT và bản sao số nhằm cải thiện hàng tồn kho, tình trạng danh mục nguyên vật liệu, chi phí vận tải, rủi ro nhà cung cấp, xử lý vật liệu và hoạt động vận hành.
  • Xác định các KPI để đo lường giá trị kinh doanh, lợi tức đầu tư và hiệu quả vận hành.
  • Đánh giá công nghệ mới nổi, thử nghiệm ý tưởng và mở rộng các giải pháp hiệu quả trong toàn tổ chức.
  • Xây dựng phân tích dự báo và đề xuất hành động cho dự báo nhu cầu, hàng tồn kho, thiếu hụt vật liệu, rủi ro nhà cung cấp và logistics.
  • Phối hợp với các bộ phận Chuỗi cung ứng, Mua hàng, Phát triển sản phẩm, Sản xuất, Chất lượng, Tài chính, CNTT, GDIA và các đối tác bên ngoài.
  • Sử dụng các diễn đàn quản trị để giám sát hoạt động đổi mới, theo dõi lợi ích kinh doanh và hỗ trợ cải tiến liên tục.
  • Khuyến khích đổi mới thông qua việc đề xuất ý tưởng, tổ chức hội thảo, chia sẻ phương pháp đã được chứng minh và phát triển năng lực.
  • Xây dựng quan hệ với các công ty khởi nghiệp công nghệ, phòng nghiên cứu đại học, nhà cung cấp phần mềm chuỗi cung ứng và các nhóm trong ngành.
  • Dẫn dắt công tác quản lý thay đổi và đào tạo trên toàn tổ chức MP&L toàn cầu.
  • Ứng dụng Lean, Six Sigma và công cụ số để loại bỏ lãng phí, giảm phát thải carbon và tăng cường khả năng chống chịu của chuỗi cung ứng.

Yêu cầu

  • Có bằng cử nhân về kỹ thuật, chuỗi cung ứng, nghiên cứu vận hành, khoa học máy tính, phân tích dữ liệu, công nghệ thông tin hoặc lĩnh vực liên quan; ưu tiên bằng thạc sĩ.
  • Có 8–12 năm kinh nghiệm với trách nhiệm tăng dần trong lĩnh vực chuỗi cung ứng, hoạch định vật liệu và logistics.
  • Có kinh nghiệm triển khai các sáng kiến AI, phân tích dữ liệu, tự động hóa hoặc chuyển đổi số trong ngành sản xuất hoặc ô tô.
  • Có thành tích đưa các dự án AI, học máy hoặc phân tích nâng cao từ ý tưởng đến sản xuất với tác động kinh doanh có thể đo lường.
  • Ưu tiên các chứng chỉ như Quản lý Sản xuất và Tồn kho (CPIM) hoặc Chuyên gia Chuỗi cung ứng (CSCP).
  • Ưu tiên chứng chỉ Chuyên gia Quản lý Dự án (PMP).
  • Ưu tiên chứng chỉ Lean Six Sigma cấp Green Belt hoặc Black Belt.
  • Ưu tiên chứng chỉ về AI hoặc khoa học dữ liệu, chẳng hạn Azure AI Engineer hoặc AWS Machine Learning Specialty.
  • Có kiến thức thực tiễn về thuật toán học máy, mô hình tối ưu hóa, học sâu, thị giác máy tính và ứng dụng AI tạo sinh.
  • Thành thạo SAP S/4HANA, hệ thống quản lý kho, hệ thống quản lý vận tải và hoạch định nhu cầu vật liệu.
  • Quen thuộc với AWS, Azure hoặc Google Cloud Platform; Tableau hoặc Power BI; SQL; và Python hoặc R.
  • Có kinh nghiệm tiếp xúc với cảm biến IoT, theo dõi RFID, công cụ mô phỏng bản sao số, robot di động tự hành và AI biên.
  • Có kinh nghiệm quản lý dự án, gắn kết các bên liên quan, dẫn dắt thay đổi, làm việc theo phương thức Agile và phối hợp liên chức năng.
  • Có khả năng chuyển các thách thức vận hành thành lộ trình kỹ thuật AI.
  • Có khả năng tạo ảnh hưởng đến các bên liên quan từ nhân viên vận hành tại nhà máy đến lãnh đạo cấp cao.
  • Có kỹ năng kể chuyện và thuyết trình trước lãnh đạo cấp cao tốt.
  • Cần có hồ sơ hoặc sơ yếu lý lịch hướng đến đối tượng bên ngoài khi ứng tuyển.

Việc làm liên quan

Salesforce

Chánh văn phòng của CRO tại Salesforce (Làm việc từ xa)

Salesforce

Hỗ trợ văn phòng điều hành của CRO trong việc thúc đẩy các ưu tiên của tổ chức, chiến lược, vận hành, sự kiện và quản lý ngân sách. Chánh văn phòng của Salesforce cũng điều phối hoạt động truyền thông và lập kế hoạch cho lãnh đạo.

Mở
T-Mobile

Chuyên viên Phân tích Tích hợp Rủi ro Kinh doanh và Công nghệ

T-Mobile

Góp phần củng cố các biện pháp kiểm soát kinh doanh và công nghệ của T-Mobile thông qua đánh giá rủi ro, xây dựng biện pháp bảo vệ tự động và chuẩn bị cho các nhóm trước kỳ kiểm toán. Công việc bao gồm tuân thủ, dự án CNTT, công nghệ mới nổi và báo cáo rủi ro.

Mở
Blue Cross NC

Chuyên viên phân tích kinh doanh tại Blue Cross NC (làm việc kết hợp, Durham)

Blue Cross NC

Hỗ trợ hoạt động bảo hiểm y tế của Blue Cross NC thông qua phân tích yêu cầu, lập báo cáo và cải tiến quy trình. Đây là vị trí làm việc kết hợp, tại khu vực gần Durham, North Carolina.

Mở
Torch Dental

Quản lý Thành công Khách hàng, Quản lý Chu kỳ Doanh thu (Làm việc kết hợp, Thành phố New York)

Torch Dental

Dẫn dắt quá trình hội nhập, duy trì và phát triển tài khoản cho nền tảng quản lý chu kỳ doanh thu ứng dụng AI của Torch Dental. Hỗ trợ các phòng khám nha khoa, nhóm phòng khám và các DSO đang phát triển.

Mở
Nift

Quản lý thành công đối tác từ xa, Vương quốc Anh

Nift

Phát triển và duy trì các quan hệ đối tác giá trị cao cho nền tảng tiếp thị hiệu suất Nift, kết nối thương hiệu với khách hàng. Dẫn dắt chiến dịch đối tác, mở rộng doanh thu và lập kế hoạch tài khoản chiến lược.

Mở
Thynk.Cloud

Quản lý Thành công Khách hàng, Châu Âu (Từ xa) — Thynk.Cloud

Thynk.Cloud

Hướng dẫn khách hàng trong ngành khách sạn của Thynk.Cloud trên khắp châu Âu, từ áp dụng sản phẩm đến chuẩn bị gia hạn. Quản lý tình trạng tài khoản, phản hồi khách hàng, đào tạo và hiện thực hóa giá trị.

Mở
Toppan Merrill

Quản lý nền tảng CRM Microsoft Dynamics 365

Toppan Merrill

Dẫn dắt tầm nhìn, lộ trình và tối ưu hóa CRM Microsoft Dynamics 365 tại Toppan Merrill. Cải thiện công nghệ hỗ trợ công bố thông tin và truyền thông trong các lĩnh vực tài chính, pháp lý, chăm sóc sức khỏe và thị trường vốn.

Mở
Wealth.com

Trưởng bộ phận Thành công Khách hàng

Wealth.com
51 – 200 Nhân viên
Bảo hiểmPháp lýTư vấn

Lãnh đạo hoạt động hỗ trợ sau bán hàng và hướng dẫn khách hàng sử dụng nền tảng lập kế hoạch thuế và di sản ứng dụng AI của Wealth.com. Xây dựng đội ngũ, hệ thống và quy trình chăm sóc khách hàng trong quá trình doanh nghiệp phát triển.

Mở
Silae

Trưởng nhóm Quản lý Thành công Khách hàng cấp cao

Silae
201 – 500 Nhân viên
B2BCông nghệ nhân sựSaaS

Dẫn dắt đội ngũ gồm năm Quản lý Thành công Khách hàng tại Silae, nhà cung cấp phần mềm nhân sự và tính lương của Pháp. Thúc đẩy mức độ sử dụng sản phẩm, khả năng duy trì đối tác và hiệu quả của đội ngũ.

Mở
Ventra Health

Giám đốc Thành công Khách hàng từ xa tại Ventra Health

Ventra Health
1.001 – 5.000 Nhân viên
B2BChăm sóc sức khỏeSaaS

Lãnh đạo hoạt động thành công khách hàng tại Ventra Health, nhà cung cấp dịch vụ quản lý chu trình doanh thu trong lĩnh vực y tế. Giám sát hiệu quả khách hàng, các vấn đề về chu trình doanh thu, triển khai, tuân thủ và đội ngũ Thành công Khách hàng.

Mở