Verizon
Verizon
Verizon — велика телекомунікаційна компанія США, яка надає приватним і корпоративним клієнтам послуги мобільного зв’язку, широкосмугового доступу, домашнього інтернету, 5G і корпоративних мереж. Масштабна діяльність компанії охоплює споживчі комунікації, бізнес-мережі та мережеву інфраструктуру, а кар’єрні можливості представлені у сферах технологій, інженерії, роздрібної торгівлі та фінансів. У контексті найму Verizon також приділяє увагу розвитку працівників і корпоративній відповідальності, допомагаючи людям та організаціям отримувати доступ до потрібних їм послуг.

Старший менеджер із роботи з корпоративними клієнтами, продажі

Консультуйте клієнтів зі списку Fortune 500 щодо бездротових рішень Verizon Enterprise, адаптуючи пропозиції до потреб їхнього бізнесу. Розвивайте клієнтські рахунки, демонструйте цінність рішень і будуйте довготривале партнерство.

Опис

  • Консультуйте клієнтів зі списку Fortune 500 як надійний бізнес-партнер.
  • Вивчайте бізнес кожного клієнта, ринкові умови та його виклики.
  • Розв’язуйте складні бізнес-завдання, створюючи цінність для клієнтів і Verizon.
  • Адаптуйте й об’єднуйте бездротові рішення Verizon Enterprise відповідно до вимог клієнтів.
  • Зміцнюйте позицію Verizon як провідного партнера для корпоративних клієнтів.
  • Будуйте міцні та взаємовигідні відносини з клієнтами.
  • Проєктуйте бездротові рішення, що допомагають клієнтам досягати цілей.
  • Пояснюйте цінність пропозицій Verizon і їхні відмінності від альтернатив.
  • Розвивайте клієнтські рахунки, підтримуючи задоволеність і лояльність клієнтів.
  • Застосовуйте підхід Verizon Velocity Selling, штучний інтелект і сучасні інструменти CRM.
  • Працюйте переважно на майданчиках клієнтів або в польових умовах; час від часу відвідуйте офіси Verizon для зустрічей і навчання.

Вимоги

  • Ступінь бакалавра або щонайменше чотири роки досвіду роботи.
  • Щонайменше шість років відповідного досвіду, здобутого під час роботи, військової служби або спеціалізованого навчання.
  • Досвід розвитку клієнтських рахунків.
  • Чинне водійське посвідчення.
  • Готовність подорожувати до 50–75% робочого часу.
  • Здатність і мотивація досягати складних планів продажів або перевищувати їх.
  • Досвід побудови відносин із великими міжнародними клієнтами та компаніями зі списку Fortune 500.
  • Сильні комунікативні навички для ефективного представлення нових ідей.
  • Навички переконання та ведення переговорів для досягнення запланованих результатів.
  • Здатність керувати конкуруючими пріоритетами у складному робочому середовищі.
  • Досвід продажу складних бездротових рішень клієнтам зі списку Fortune 500.

Переваги

  • Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору.
  • Співфінансування Verizon за планом 401(k) — до 6% відповідних внесків, кваліфікованих виплат за студентськими кредитами або їх поєднання.
  • Програми відзначення працівників відділу продажів, які можуть включати повністю оплачувані внутрішні або міжнародні поїздки, подарунки та інші заохочення.
  • П’ять тижнів оплачуваної відсутності для відпустки, свят і особистих днів.
  • Вісім тижнів оплачуваної батьківської відпустки для нових батьків, які відповідають вимогам; батьки, які народжували, можуть отримати до 16 тижнів разом із короткостроковою допомогою з непрацездатності.
  • До 8 000 доларів на рік на оплату навчання.
  • Професійні сертифікати за програмою Verizon Get Certified.
  • Знижки до 50% на продукти й послуги Verizon, зокрема тарифні плани мобільного зв’язку.
  • Знижки для працівників.
  • Страхування домашніх тварин.
  • Очне введення в посаду та відзначені нагородами навчальні програми.
  • Страхування на випадок короткострокової та довгострокової непрацездатності.
  • Базове та додаткове страхування життя.
  • Страхування від випадкової смерті та втрати працездатності.
  • Захист від викрадення особистих даних.
  • Групове страхування житла й автомобілів.
  • До восьми оплачуваних компанією святкових днів на рік.
  • До шести особистих днів на рік.
  • Допомога при усиновленні.
  • Можливі додаткові виплати, зокрема за понаднормову роботу, змінність і роботу у святкові дні, а також надбавки.
  • Нові працівники отримують до 15 днів відпустки на рік; кількість днів зростає відповідно до стажу.