Humana
Humana
Humana, bireylerin, toplulukların ve genel sağlık sisteminin sağlık sonuçlarını iyileştirmeye odaklanan bir sağlık hizmetleri ve sağlık sigortası şirketidir. Çalışmaları arasında yaşlılar ve askerî personel gibi gruplara hizmet sunan Medicare Advantage HMO, PPO ve PFFS planları yer alır. Humana ayrıca aidiyet, karşılıklı saygı ve çalışanların şirketin sağlık odaklı misyonuna katkıda bulunma fırsatları üzerine kurulu kapsayıcı bir iş ortamını destekler.

Kıdemli Öğrenme Tasarımı Uzmanı

Humana’nın sağlık ve sigorta hizmetleri için eğitim programları, performans araçları ve değerlendirmeler tasarlar. Öğrenme ihtiyaçlarını analiz eder ve eğitimlerin çalışan performansına etkisini değerlendirir.

Açıklama

  • Öğrenme ve performans açıklarını gidermek için öğretim tasarımı, bilişsel psikoloji ve yetişkin öğrenimi ilkelerini uygular
  • Öğrenme içeriklerini ve çözümlerini analiz eder, düzenler ve oluşturur
  • Hikâye panoları, senaryolar, performans destek araçları, mobil öğrenme içerikleri ve kılavuzlar geliştirir
  • Öğrenme ihtiyaçlarını değerlendirir ve ders içeriğini şekillendirmek için konu uzmanlarıyla iş birliği yapar
  • Öğrenme hedeflerini belirler ve performans değerlendirmelerini koordine eder
  • Ders materyallerinin doğruluğunu ve güncelliğini korur
  • Öğrenenlerden alınan geri bildirimler, yeterlilik sınavları ve iş performansı ölçütleri aracılığıyla eğitimin etkililiğini değerlendirir
  • Kolaylaştırıcılara rehberlik eder ve eğitim verir
  • Öğrenmeyi desteklemek için sosyal medyayı ve iş birliği araçlarını kullanır
  • Müfredatları, eğitim materyallerini, iş yardımcılarını ve programları tasarlar ve düzenler
  • Müşteri ihtiyaçlarını değerlendirir ve öğrenme çözümlerinin uygun olup olmadığını belirler
  • Departman stratejisinin şekillendirilmesine katkıda bulunur
  • Proje bileşenleri ve hedefleri için teknik yaklaşımlar seçer
  • Orta düzeyden karmaşık düzeye kadar olan işleri bağımsız olarak yönetir

Gereksinimler

  • İşletme Yönetimi, Öğrenme ve Performans, Eğitim, Performans Danışmanlığı, Endüstriyel/Örgütsel Gelişim, İnsan Kaynakları veya ilgili bir alanda lisans derecesi
  • Yetişkin eğitimi veya öğretim tasarımı alanında en az beş yıllık deneyim
  • Tüketici odaklı bir şirkette öğrenme işlevinde önceki deneyim
  • Öğrenme stratejileri ve yetişkin öğrenimi kuramlarına odaklanan giderek artan sorumluluk düzeylerinde iş deneyimi
  • Öğrenme çözümlerini ölçme ve bunları performansla ilişkilendirme deneyimi
  • Proje yönetimi deneyimi
  • Güçlü yazılı anlatım, dil bilgisi ve sözlü iletişim becerileri
  • Tüketici deneyimlerini sürekli iyileştirme kararlılığı
  • Süreçlerin ve önceliklerin değiştiği ortamlara uyum sağlama becerisi
  • Birden fazla ayrıntı ve projeyi aynı anda yönetebilen, öz yönelimli ve düzenli çalışma becerisi
  • Stratejik çalışmalar ile uygulamalı işler arasında geçiş yapabilme becerisi
  • Microsoft Office uygulamalarını kullanabilme
  • Tercihen: İşletme Yönetimi, Öğrenme ve Performans, Eğitim, İnsan Kaynakları, Örgütsel Tasarım veya ilgili bir alanda yüksek lisans derecesi
  • Tercihen: Sağlık veya sigorta alanında iş deneyimi
  • Tercihen: Sağlık sigortası lisansı ya da ilk 90 gün içinde bu lisansı alma olanağı
  • İndirme hızı en az 25 Mbps, yükleme hızı en az 10 Mbps olan ev interneti
  • Üye PHI ve HIPAA bilgilerini korumak için sürekli kesintilerin olmadığı, özel bir çalışma alanı

Yan Haklar

  • Şirket ve/veya bireysel performansa dayalı prim teşvik planı
  • Sağlık, diş ve göz sigortası kapsamı
  • 401(k) emeklilik tasarruf planı
  • Ücretli izin
  • Şirket tatilleri ve kişisel tatiller
  • Ücretli ebeveyn ve bakım veren izni
  • Kısa ve uzun süreli maluliyet teminatı
  • Hayat sigortası
  • Uzaktan çalışma düzeni
  • Eğitim veya toplantılar için Humana ofislerine ara sıra seyahat
  • Üye PHI ve HIPAA bilgilerini korumak için özel ev çalışma alanı gereklilikleri
  • Gerekirse olası yükseltme desteğiyle internet hizmeti gereklilikleri