Humana to firma z branży opieki zdrowotnej i ubezpieczeń zdrowotnych, której celem jest poprawa efektów zdrowotnych pacjentów, społeczności oraz całego systemu opieki zdrowotnej. W ramach działalności oferuje plany Medicare Advantage HMO, PPO i PFFS, przeznaczone między innymi dla seniorów i członków sił zbrojnych. Humana podkreśla również znaczenie inkluzywnego miejsca pracy, opartego na poczuciu przynależności, wzajemnym szacunku i możliwościach, jakie pracownicy mają, by przyczyniać się do realizacji misji firmy związanej ze zdrowiem.
Starszy specjalista ds. projektowania szkoleń
Projektowanie programów szkoleniowych, narzędzi wspierających wyniki i ocen dla usług medycznych oraz ubezpieczeniowych Humana. Analizowanie potrzeb szkoleniowych i ocena wpływu szkoleń na wyniki pracy pracowników.
Stany Zjednoczone
Kentucky71 100 $ – 97 800 $ / rok
ZdalniePełny etatSeniorWymagany Język: angielskiProjektantOpis
- Stosować zasady projektowania szkoleń, psychologii poznawczej i uczenia dorosłych, aby niwelować luki w wiedzy i wynikach pracy
- Analizować, porządkować i tworzyć treści oraz rozwiązania szkoleniowe
- Opracowywać scenorysy, skrypty, narzędzia wspierające wyniki, materiały do nauki mobilnej i podręczniki
- Oceniać potrzeby szkoleniowe i współpracować z ekspertami merytorycznymi przy tworzeniu treści kursów
- Określać cele szkoleniowe i koordynować ocenę efektów nauki
- Dbać o dokładność i aktualność materiałów szkoleniowych
- Oceniać skuteczność szkoleń na podstawie opinii uczestników, testów kompetencji i wskaźników pracy
- Wspierać i instruować prowadzących szkolenia
- Wykorzystywać media społecznościowe i narzędzia współpracy do wspierania nauki
- Projektować i organizować programy nauczania, materiały szkoleniowe, pomoce stanowiskowe i programy
- Oceniać potrzeby klientów i ustalać, czy rozwiązania szkoleniowe są odpowiednie
- Pomagać w kształtowaniu strategii działu
- Wybierać podejścia techniczne dla elementów projektu i jego celów
- Samodzielnie realizować zadania o średnim i wysokim stopniu złożoności
Wymagania
- Tytuł licencjata z administracji biznesowej, nauczania i efektywności, pedagogiki, doradztwa w zakresie efektywności, rozwoju przemysłowego lub organizacyjnego, zasobów ludzkich albo pokrewnej dziedziny
- Co najmniej pięć lat doświadczenia w edukacji dorosłych lub projektowaniu szkoleń
- Wcześniejsze doświadczenie w obszarze szkoleń w firmie zorientowanej na konsumentów
- Rosnące doświadczenie biznesowe skoncentrowane na strategiach szkoleniowych i teoriach uczenia dorosłych
- Doświadczenie w mierzeniu efektów rozwiązań szkoleniowych i łączeniu ich z wynikami pracy
- Doświadczenie w zarządzaniu projektami
- Doskonałe umiejętności pisemnej komunikacji, poprawność językowa i swoboda wypowiedzi ustnej
- Zaangażowanie w ciągłe doskonalenie doświadczeń konsumentów
- Umiejętność dostosowywania się do zmiennego środowiska, procesów i priorytetów
- Samodzielność i dobra organizacja pracy, umiejętność jednoczesnego zarządzania wieloma szczegółami i projektami
- Umiejętność przechodzenia między pracą strategiczną a praktyczną
- Biegła obsługa aplikacji Microsoft Office
- Mile widziane: tytuł magistra z administracji biznesowej, nauczania i efektywności, pedagogiki, zasobów ludzkich, projektowania organizacji albo pokrewnej dziedziny
- Mile widziane: doświadczenie zawodowe w ochronie zdrowia lub ubezpieczeniach
- Mile widziane: licencja na ubezpieczenia zdrowotne lub możliwość jej uzyskania w ciągu pierwszych 90 dni
- Domowe łącze internetowe o prędkości pobierania co najmniej 25 Mb/s i wysyłania co najmniej 10 Mb/s
- Wydzielone miejsce do pracy bez stałych zakłóceń, zapewniające ochronę PHI członków i informacji HIPAA
Benefity
- Premia zależna od wyników firmy i/lub indywidualnych
- Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne
- Plan oszczędności emerytalnych 401(k)
- Płatny urlop
- Dni świąteczne firmy i święta osobiste
- Płatny urlop rodzicielski i opiekuńczy
- Ubezpieczenie od krótkotrwałej i długotrwałej niezdolności do pracy
- Ubezpieczenie na życie
- Praca zdalna
- Sporadyczne dojazdy do biur Humana na szkolenia lub spotkania
- Wymóg posiadania wydzielonego domowego miejsca pracy, aby chronić PHI członków i informacje HIPAA
- Wymagania dotyczące łącza internetowego; w razie potrzeby możliwe wsparcie przy jego modernizacji