Humana
Humana
Humana es una empresa de atención médica y seguros de salud enfocada en mejorar los resultados de salud de las personas, las comunidades y el sistema de atención médica en general. Su actividad incluye planes Medicare Advantage HMO, PPO y PFFS destinados a poblaciones como las personas mayores y los miembros de las fuerzas armadas. Humana también promueve un entorno laboral inclusivo basado en el sentido de pertenencia, el respeto mutuo y las oportunidades para que sus empleados contribuyan a la misión de la empresa centrada en la salud.

Profesional sénior de diseño del aprendizaje

Diseña programas formativos, herramientas de apoyo al desempeño y evaluaciones para los servicios de salud y seguros de Humana. Analiza las necesidades de aprendizaje y evalúa cómo la formación mejora el desempeño del personal.

Descripción

  • Aplica principios de diseño instruccional, psicología cognitiva y aprendizaje de adultos para abordar brechas de conocimientos y desempeño
  • Analiza, organiza y crea contenidos y soluciones de aprendizaje
  • Desarrolla guiones gráficos, guiones, herramientas de apoyo al desempeño, formación móvil y manuales
  • Evalúa las necesidades de aprendizaje y colabora con expertos en la materia para definir el contenido de los cursos
  • Define objetivos de aprendizaje y coordina evaluaciones del desempeño
  • Mantiene los materiales de los cursos precisos y pertinentes
  • Evalúa la eficacia de la formación mediante comentarios de los participantes, pruebas de competencia y medidas del desempeño laboral
  • Orienta e instruye a facilitadores
  • Utiliza redes sociales y herramientas colaborativas para apoyar el aprendizaje
  • Diseña y organiza planes de estudio, materiales de formación, ayudas de trabajo y programas
  • Evalúa las necesidades de los clientes y determina si las soluciones de aprendizaje son adecuadas
  • Contribuye a definir la estrategia del departamento
  • Selecciona enfoques técnicos para los componentes y objetivos de los proyectos
  • Gestiona de forma autónoma tareas de complejidad moderada a alta

Requisitos

  • Título universitario en Administración de Empresas, Aprendizaje y Desempeño, Educación, Consultoría de Desempeño, Desarrollo Industrial/Organizacional, Recursos Humanos o un campo relacionado
  • Al menos cinco años de experiencia en educación de adultos o diseño instruccional
  • Experiencia previa en la función de aprendizaje de una empresa orientada al consumidor
  • Experiencia empresarial progresiva centrada en estrategias de aprendizaje y teorías del aprendizaje de adultos
  • Experiencia en la medición de soluciones de aprendizaje y su vinculación con el desempeño
  • Experiencia en gestión de proyectos
  • Sólidas habilidades de redacción, gramática y comunicación oral
  • Compromiso con la mejora continua de las experiencias de los consumidores
  • Capacidad para adaptarse a entornos cambiantes, con procesos y prioridades que evolucionan
  • Autonomía y organización, con capacidad para gestionar varios proyectos y detalles a la vez
  • Capacidad para alternar entre el trabajo estratégico y el práctico
  • Dominio de las aplicaciones de Microsoft Office
  • Se prefiere: Máster en Administración de Empresas, Aprendizaje y Desempeño, Educación, Recursos Humanos, Diseño Organizacional o un campo relacionado
  • Se prefiere: Experiencia laboral en el sector de la salud o los seguros
  • Se prefiere: Licencia de seguros de salud, o capacidad para obtenerla durante los primeros 90 días
  • Conexión a internet en el domicilio con una velocidad mínima de 25 Mbps de descarga y 10 Mbps de carga
  • Espacio de trabajo exclusivo sin interrupciones habituales para proteger la información médica protegida (PHI) de los miembros y la información HIPAA

Beneficios

  • Plan de incentivos por bonificación basado en el desempeño de la empresa o individual
  • Cobertura médica, dental y oftalmológica
  • Plan de ahorro para la jubilación 401(k)
  • Tiempo libre remunerado
  • Días festivos de la empresa y personales
  • Licencia remunerada parental y para el cuidado de familiares
  • Cobertura por incapacidad a corto y largo plazo
  • Seguro de vida
  • Modalidad de trabajo remoto
  • Viajes ocasionales a las oficinas de Humana para formación o reuniones
  • Requisitos de espacio de trabajo exclusivo en el domicilio para proteger la información médica protegida (PHI) de los miembros y la información HIPAA
  • Requisitos del servicio de internet, con posible ayuda para una mejora si fuera necesario