Western Missouri Medical Center, Warrensburg, Johnson County ve Missouri’nin yakın çevresindeki topluluklara hizmet veren, kâr amacı gütmeyen bir hastanedir. Birinci basamak sağlık hizmetlerinden acil tıbba, cerrahiden kanser bakımına, kardiyolojiye, ortopediye, kadın sağlığına, görüntülemeye ve rehabilitasyona kadar yatan ve ayakta tedavi hizmetleri sunar. Kurum ayrıca toplum sağlığı girişimlerini destekler ve yerel halkın erişebileceği sağlık hizmetlerine odaklanır. Geniş klinik ve destek ekipleri hastane hizmetlerinde, kliniklerde ve ayakta tedavi birimlerinde çalışır.
Faturalama Müdürü
Western Missouri Medical Center’da faturalama ekibini yönetin; talep süreçlerini, retleri ve alacak hesaplarını denetleyin. Hastanede yürütülen bu görevde gelir döngüsü performansını, sigorta ödeyicileriyle ilişkileri ve mevzuata uyumu yönetin.
Açıklama
- Faturalama temsilcilerine ve gelir döngüsünde görev alan diğer çalışanlara gözetim ve rehberlik sağlayın
- Faturalama Departmanının günlük işleyişini yönetin; doğru ve maliyet etkin performansı sürdürün
- Nakit tahsilatlarını artırın, retleri azaltın ve alacakları kabul edilebilir vade sınırlarında tutun
- Hasta Finansal Hizmetleri Direktörüyle Meditech ile ilgili politika ve prosedürleri geliştirin
- Hastane ve departman politikalarına uygun personel uygulamalarını denetleyin
- Taleplerin doğru ve zamanında iletilmesini, ödemelerin kaydedilmesini ve açık hesapların takip edilerek çözüme kavuşturulmasını sağlayın
- Etkili alacak hesapları sistemlerini sürdürmek için hastane departmanlarıyla birlikte çalışın
- İtiraz süreçlerini desteklemek, düzenlemeleri ve politikaları yorumlamak için sigorta ödeyicilerinin temsilcileriyle ilişkiler kurun
- Çalışanları eğitin, geliştirin, motive edin ve destekleyin
- Ödeyici sorunlarını ve ret eğilimlerini belirleyin; ardından Hasta Finansal Hizmetleri Direktörüyle ölçülebilir eylem planları oluşturun
- Çalışanların çalışma programlarını ve devam ile çalışma süresi kurallarına uyumunu izleyin
- Gelir döngüsü sonuçlarını temel performans göstergeleri, verimlilik ve kalite ölçütleriyle değerlendirin
- Hasta Finansal Hizmetleri Direktörüyle toplantılara, eğitimlere, konferans görüşmelerine, ekip oturumlarına ve bire bir görüşmelere katılın
- Çalışanlarla görüşme yapın, işe alım, eğitim, görevlendirme, yönlendirme, değerlendirme, ödüllendirme ve disiplin süreçlerini yürütün; şikâyetleri ele alın ve Kontrolörle sorunları çözüme kavuşturun
- Düzenli ve güvenilir biçimde işe devam edin
- Verildiğinde diğer temel görevleri yerine getirin
Gereksinimler
- Lise diploması veya dengi
- Muhasebe, işletme yönetimi veya sağlık yönetimi alanında en az ön lisans derecesi
- Akut bakım ve ayakta tedavi tıbbi faturalama alanında en az beş yıl deneyim
- Önceki yöneticilik deneyimi
- Meditech deneyimi tercih sebebidir
- HFMA Sertifikalı Gelir Döngüsü Temsilcisi (CRCR) sertifikasına sahip olmak veya işe başladıktan sonraki bir yıl içinde almak
- UB-04 ve CMS-1500 formları, EOB yorumlama, CPT ve ICD-10 kodları hakkında ileri düzey bilgi
- Orta düzey Excel becerisi
- Alacak hesapları temel performans göstergelerini anlama
- Güçlü müşteri hizmetleri becerileri ve halkla çalışma deneyimi
- Duygusal dengeyi ve öz denetimi korurken hedeflere ve son teslim tarihlerine uyabilme
- Sağlık sigortası, üçüncü taraf geri ödemeleri, sağlık hizmetlerinde faturalama uygulamaları, otomatik faturalama ve muhasebe sistemleri, tahsilat yasaları ve borçluların ödeme yükümlülükleri hakkında bilgi
- Mükemmel sözlü ve yazılı iletişim becerileri
- Çalışanların işini planlama, takvime bağlama, görevlendirme, koordine etme ve değerlendirme; çalışanları eğitme; politika ve prosedürleri yorumlama; verileri analiz etme; sonuç çıkarma ve önerilerde bulunma becerisi
- Missouri veya Kansas’ta ikamet etme zorunluluğu
- Yerleşik hastane ve klinik politikalarına, prosedürlerine ve uygulamalarına uyabilme
- Günde 8–10 saat aralıklı olarak oturabilme ve ayakta durabilme
- Standart ofis ekipmanlarını kullanabilme; telefon ve bilgisayar klavyesiyle çalışabilme
- Baskı altında çalışabilme, yüzde yüze yakın doğruluğu koruyabilme ve esnek olmayan son teslim tarihlerine uyabilme
- El ve iki elle beceri, yakın görüş, konuşma ve işitme yetisi
- 40 pounda kadar ağırlık kaldırabilme veya taşıyabilme
Yan Haklar
- Tam zamanlı istihdam