PCL Construction
PCL Construction
PCL Construction เป็นบริษัทก่อสร้างระหว่างประเทศที่พนักงานเป็นเจ้าของ ดำเนินโครงการด้านอาคาร โครงสร้างพื้นฐานโยธา และอุตสาหกรรม บริษัททำงานในหลากหลายภาคส่วน เช่น การดูแลสุขภาพ การบิน การศึกษา พลังงานหมุนเวียน โลจิสติกส์ และการผลิต โดยใช้วิธีการก่อสร้างดิจิทัลและมุ่งเน้นการดำเนินงานอย่างยั่งยืน PCL ดำเนินงานในแคนาดา สหรัฐอเมริกา ออสเตรเลีย และภูมิภาคแคริบเบียน พร้อมรวมทีมงานที่ให้ความสำคัญกับความปลอดภัย ความรับผิดชอบ และคุณภาพของโครงการเพื่อประโยชน์ของลูกค้าและชุมชน

ผู้สรรหาบุคลากรประจำเขต - Edmonton (ปฏิบัติงาน ณ สถานที่)

เป็นผู้นำกระบวนการสรรหาบุคลากรแบบครบวงจรสำหรับโครงการอุตสาหกรรมของ PCL Construction ใน Edmonton สร้างแหล่งผู้สมัครที่หลากหลายและให้คำปรึกษาแก่ผู้นำฝ่ายปฏิบัติการทั่วแคนาดา

รายละเอียด

  • บริหารกระบวนการสรรหาบุคลากรแบบครบวงจรสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านการก่อสร้างและตำแหน่งผู้นำ
  • มอบประสบการณ์ที่ดีให้แก่ผู้สมัคร พร้อมเสริมความแข็งแกร่งให้กับแบรนด์นายจ้างของ PCL
  • ทำงานร่วมกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้องเพื่อพัฒนากลยุทธ์การจ้างงานสำหรับตำแหน่งสำคัญต่อธุรกิจ
  • ให้คำแนะนำด้านการสรรหาโดยอาศัยสภาวะตลาดและแนวโน้มด้านบุคลากร
  • สร้างและดำเนินโครงการการตลาดเพื่อการสรรหาและการค้นหาผู้สมัครเชิงรุก
  • พัฒนาแหล่งผู้สมัครที่หลากหลายเพื่อรองรับความต้องการกำลังคนในอนาคต
  • สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่มีประสิทธิภาพกับผู้นำฝ่ายปฏิบัติการ
  • แบ่งปันข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับแนวโน้มตลาด ความเสี่ยงด้านกำลังคน และแนวทางการสรรหาที่มีประสิทธิผล
  • ใช้ตัวชี้วัดและข้อมูลด้านการสรรหาเพื่อปรับปรุงกระบวนการและสนับสนุนการตัดสินใจจ้างงานอย่างมีข้อมูล
  • ส่งเสริมแนวทางการจ้างงานแบบมีส่วนร่วมและแหล่งผู้สมัครที่หลากหลาย
  • มีส่วนร่วมในโครงการริเริ่มด้านการสรรหาบุคลากรระหว่างประเทศและการดึงดูดบุคลากรข้ามพรมแดน

คุณสมบัติ

  • พิจารณาเป็นพิเศษสำหรับผู้ที่สำเร็จการศึกษาระดับหลังมัธยมศึกษาในสาขาทรัพยากรบุคคลหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • ต้องมีประสบการณ์ด้านการสรรหาบุคลากรที่มีความก้าวหน้าอย่างน้อยห้าปีในองค์กรที่มีปริมาณงานสูง โดยประสบการณ์สรรหาบุคลากรในอุตสาหกรรมก่อสร้างถือเป็นข้อได้เปรียบ
  • สามารถบริหารคำขอรับสมัครงานที่ยังดำเนินการอยู่มากกว่า 20 รายการในหลายโครงการและแผนก พร้อมให้บริการที่ยอดเยี่ยมแก่ผู้สมัครและผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง
  • มีความเข้าใจเชิงธุรกิจอย่างดี โดยพิจารณาเป็นพิเศษสำหรับประสบการณ์ด้านการสรรหาในอุตสาหกรรมก่อสร้างหรืออุตสาหกรรมที่ใกล้เคียง
  • มีประวัติที่พิสูจน์ได้ในการสร้างความสัมพันธ์ที่ได้รับความไว้วางใจ และทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาเชิงกลยุทธ์ที่มุ่งเน้นการแก้ปัญหา
  • สามารถสร้างอิทธิพลและให้คำปรึกษาแก่ผู้มีส่วนเกี่ยวข้องในทุกระดับ โดยใช้ข้อมูล ความเข้าใจตลาด และวิจารณญาณทางวิชาชีพที่เหมาะสม
  • สามารถทำงานได้อย่างอิสระและจัดสมดุลระหว่างลำดับความสำคัญที่แข่งขันกันในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงรวดเร็ว
  • มีทักษะการสื่อสาร การจัดองค์กร และการบริหารเวลาที่ยอดเยี่ยม
  • ใส่ใจในรายละเอียด รักษาความลับ และบันทึกข้อมูลได้อย่างถูกต้อง

สวัสดิการ

  • โอกาสในการเป็นเจ้าของกิจการสำหรับพนักงาน ซึ่งออกแบบมาเพื่อสร้างมูลค่าในระยะยาว
  • โบนัสตามผลงานประจำปีตามดุลยพินิจของบริษัท
  • ทางเลือกในการสมทบเงินเข้า RRSP, TFSA และกองทุนบำนาญ
  • ความคุ้มครองด้านการรักษาพยาบาล ทันตกรรม และสายตาที่ยืดหยุ่น
  • ความคุ้มครองค่ายาตามใบสั่งแพทย์และบริการดูแลสุขภาพออนไลน์
  • ประกันชีวิต ประกันการเสียชีวิตและสูญเสียอวัยวะจากอุบัติเหตุ และประกันทุพพลภาพ
  • วันลาคลอดและลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรโดยได้รับค่าจ้าง พร้อมการสนับสนุนการดูแลครอบครัว
  • ตัวเลือกบัญชีค่าใช้จ่ายด้านสุขภาพและไลฟ์สไตล์
  • ทรัพยากรด้านสุขภาพจิตและความเป็นอยู่ที่ดี รวมถึงโครงการช่วยเหลือพนักงาน
  • โอกาสก้าวหน้าในอาชีพ การพัฒนาภาวะผู้นำ และโครงการพี่เลี้ยง
  • การฝึกอบรมระดับโลกผ่าน PCL’s College of Construction และหลักสูตรพัฒนาวิชาชีพ
  • โอกาสอย่างต่อเนื่องในการพัฒนาทักษะ สำรวจบทบาทต่าง ๆ และก้าวหน้าในอาชีพ across sectors and regions