State Street ni kampuni ya kimataifa ya huduma za kifedha inayowahudumia wawekezaji wa taasisi kupitia suluhisho za usimamizi wa uwekezaji na huduma za uwekezaji. Huduma zake zinajumuisha usimamizi wa mali, huduma za uhifadhi wa mali, na utafiti wa uwekezaji, zikisaidiwa na utaalamu katika fedha, teknolojia ya kifedha na benki. Kampuni inalenga kuwasaidia wateja kudhibiti shughuli changamano za uwekezaji kwa kutumia data, maarifa na uwezo wa kiutendaji ulioundwa ili kuboresha ufanisi na kusaidia kufanya maamuzi ya kifedha.
Mkurugenzi Mtendaji, Mkuu wa Uundaji Upya wa Michakato ya Teknolojia
State Street inatafuta Mkurugenzi Mtendaji wa kuongoza uchoraji wa ramani na uundaji upya wa michakato ya teknolojia katika huduma za teknolojia duniani. Jukumu hili litaendeleza utawala, ulinganifu wa udhibiti, uwazi wa uendeshaji, na uboreshaji wa mchakato unaopimika.
Marekani
Massachusetts$ 170,000 – $ 267,500 / mwaka
Mahali pa kaziMuda woteKiongoziLugha Inayohitajika: KiingerezaMkurugenzi Mkuu wa TeknolojiaMaelezo
- Kuunda na kuongoza uwezo wa GTS unaolenga uchoraji wa ramani za michakato ya teknolojia, uundaji upya, na uwazi wa uendeshaji
- Kuweka viwango, mbinu, taksonomia, zana, na modeli ya kupitisha kwa ajili ya kuweka kumbukumbu za michakato muhimu ya teknolojia
- Kudumisha mwonekano wa mwisho hadi mwisho wa michakato ya kipaumbele ya GTS, kwa kuunganisha shughuli, majukumu, mifumo, makabidhiano, vidhibiti, changamoto, na vipimo vya utendaji
- Kuajiri na kusimamia timu ndogo ya wataalamu wa uchoraji wa ramani za michakato katika maeneo mawili ya kimataifa
- Kuchanganua michakato kwa utaratibu ili kubaini marudio, mgawanyiko, njia za mkato za mikono, umiliki usio wazi, mapengo ya udhibiti, na fursa za kurahisisha
- Kushirikiana na wamiliki wa michakato na timu za mabadiliko kubuni michakato ya hali ya baadaye, kufafanua majukumu na haki za kufanya maamuzi, na kuunda ramani za utekelezaji
- Kuweka malengo ya uundaji upya yanayopimika yanayohusu kupunguza utata, kuboresha muda wa mzunguko, kuoanisha udhibiti, uwajibikaji, na utoaji wa taarifa za usimamizi
- Kudumisha desturi za utawala zinazohakikisha ramani za michakato ni za sasa, zimethibitishwa, zimekabidhiwa kwa wamiliki, na zinaendana na viwango na matarajio ya udhibiti
- Kutayarisha taarifa za kiutendaji kuhusu ufunikaji wa michakato, ukomavu wa uchoraji wa ramani, hatari, fursa za uboreshaji, maamuzi ambayo hayajatatuliwa, na maendeleo
- Kushirikisha wadau wakuu katika teknolojia, hatari, uendeshaji, na mashirika ya utoaji huduma
- Kuongoza majadiliano yanayotegemea ushahidi, kutatua maswali ya umiliki, kuhoji desturi zilizozoeleka, na kukuza matumizi ya michakato iliyoundwa upya
- Kumripoti Mkuu wa Uboreshaji wa Michakato na Marekebisho ya Hatari wa GTS
Mahitaji
- Angalau miaka 15 ya uzoefu wa kuongoza mabadiliko ya michakato ya teknolojia, uundaji upya, usanifu wa biashara, ubora wa uendeshaji, mabadiliko ya teknolojia, au marekebisho yanayolingana na hatari katika mashirika makubwa
- Uzoefu wa uongozi wa ngazi ya juu, ikiwezekana katika huduma za kifedha, teknolojia, uendeshaji, usimamizi wa hatari, au mazingira mengine yenye udhibiti mkali
- Ujuzi wa hali ya juu wa BPMN, SIPOC, uchoraji wa ramani za mtiririko wa thamani, Lean, Six Sigma, uchoraji wa ramani za uwezo wa biashara, usanifu wa modeli ya uendeshaji, au mbinu zinazohusiana
- Uzoefu wa kuunda viwango vya michakato, mifumo ya utawala, hazina za kumbukumbu, violezo vinavyoweza kutumiwa tena, tathmini za ukomavu, na taarifa za kiutendaji kwa programu za uboreshaji wa teknolojia
- Mafanikio yaliyothibitishwa katika kufanya kazi na timu za teknolojia zilizosambaa duniani na kuathiri wadau wakuu katika GTS, hatari, uendeshaji, na vikundi vya teknolojia vinavyolingana na biashara
- Uwezo wa kuanzisha na kupanua uwezo wa uchoraji wa ramani za michakato, usanifu wa michakato, na uundaji upya ndani ya shirika kubwa la teknolojia lenye muundo wa matriki
- Uzoefu wa kutambua uzembe wa michakato na kubadilisha matokeo kuwa chaguo za usanifu upya, mipango ya utekelezaji, na matokeo yanayopimika
- Uwezo wa kushirikisha viongozi wakuu, kutoa changamoto kwa njia ya kujenga, kujenga makubaliano, na kuendesha maamuzi katika mipaka ya mashirika
- Ujuzi thabiti wa usanifu wa michakato, umiliki, vidhibiti, vipimo, ushahidi, ustahimilivu wa uendeshaji, na mazingira ya udhibiti
- Uwezo bora wa kuandika, kuwasiliana kwa mdomo, na kuwezesha
- Uwezo wa kubadilisha michakato changamano kuwa simulizi zilizo wazi, ramani za kuona, nyenzo za maamuzi, na mapendekezo ya kiutendaji
- Uwezo wa kutathmini data za michakato, ushahidi wa udhibiti, vipimo vya utendaji, makabidhiano ya mashirika, na vikwazo vya modeli ya uendeshaji
- Uwezo wa kuongoza mabadiliko na kuweka viwango, uwajibikaji, na desturi bora za kazi katika timu za teknolojia duniani
Manufaa
- Mpango wa akiba ya kustaafu wa 401(k) wenye mchango unaolingana kutoka kwa kampuni
- Bima ya msingi ya maisha
- Bima ya matibabu
- Bima ya meno
- Bima ya macho
- Bima ya ulemavu wa muda mrefu
- Chaguo la bima ya ziada
- Likizo yenye malipo
- Likizo ya ugonjwa yenye malipo
- Bima ya ulemavu wa muda mfupi
- Likizo kwa majukumu ya kutunza familia
- Mpango wa Msaada kwa Wafanyakazi
- Malipo ya motisha, ikiwa ni pamoja na kustahiki tuzo za kila mwaka zinazotegemea utendaji
- Kustahiki mipango fulani ya akiba yenye manufaa ya kodi
- Fursa jumuishi za maendeleo ya kitaaluma
- Msaada unaonyumbulika wa usawa kati ya kazi na maisha
- Siku za kujitolea zenye malipo
- Mitandao ya wafanyakazi