Charlotte Tilbury Beauty är ett kosmetika- och hudvårdsföretag som grundades av makeupartisten Charlotte Tilbury 2013. Företagets skönhetssortiment omfattar makeup, hudvård, dofter och presentkollektioner, med välkända produkter som Pillow Talk-serien och Charlotte’s Magic Cream. Varumärket betjänar skönhetskunder via fysiska butiker och digitala kanaler, inklusive virtuella konsultationer och konsultationer i butik som hjälper kunder att välja och använda produkterna.
Senior kategorichef, Europa – London hybrid
Led den europeiska kategoristrategin, portföljplaneringen och produktlanseringarna för Charlotte Tilbury Beauty. Ansvara för kategorichefer inom färg, makeupbas, hudvård och doft.
Beskrivning
- Skapa integrerade europeiska produktmarknadsplaner tillsammans med Head of Marketing EU och koppla samman mål för detaljhandel, försäljning, marknadsandel och affärsresultat.
- Vägled kategorichefer i att utforma kategorivisioner, tillväxtstrategier och portföljarkitektur inom färg, makeupbas, hudvård och doft.
- Balansera globala och regionala hjälteprodukter med prioriteringar för ny produktutveckling.
- Sammanföra kategorirekommendationer och samordna strategiska prioriteringar med Head of Marketing EU, globala partner och seniora ledare.
- Leda produktutveckling och prioritering av kampanjer över kategorigränser tillsammans med kommersiella och globala team.
- Utvärdera affärsunderlag för nya produkter och set som är utformade för europeiska möjligheter.
- Samordna lanserings- och kampanjkalendrar över kategorier samt hantera konkurrerande prioriteringar.
- Följa portföljens och produkternas livscykelresultat för nya och befintliga produkter.
- Testa antaganden om efterfrågan och tillgång tillsammans med kategorichefer och Supply Chain för att förbättra tillgänglighet och produktivitet.
- Fastställa differentierade portföljprioriteringar för Specialty, varuhus och Online/Pure Player-kanaler.
- Sammanföra rekommendationer om prissättning, positionering och livscykel med hänsyn till prisstegar, konkurrenskraft, upplevt värde och marginalpåverkan.
- Använda marknads-, konkurrent- och portföljanalys för att identifiera och kvantifiera tillväxtmöjligheter.
- Granska resultat mellan kategorier, komma överens om korrigerande åtgärder och eskalera väsentliga risker eller avvägningar till Head of Marketing EU.
- Samarbeta med Go-To-Market, VM, Sales, REOPS och Communications för att samordna produktprioriteringar, lanseringsberedskap och genomförande på europeiska marknader.
- Leda, coacha och utveckla två kategorichefer samt samordna prioriteringar för den gemensamma kategorianalytikern.
- Rapportera till Head of Marketing, EU, och samarbeta med EU Marketing och tvärfunktionella team.
Krav
- Dokumenterad marknadsföringserfarenhet, helst inom skönhetsbranschen, med ansvar för kategorier eller portföljer.
- Starkt strategiskt omdöme och kommersiellt tänkande.
- Förmåga att omsätta global strategi i regionala planer och hantera komplexitet på flera marknader.
- Stark förmåga att prioritera mellan kategorier och analysera data.
- God kommersiell förståelse.
- Erfarenhet av att leda, coacha och utveckla högpresterande team.
- Dokumenterad förmåga att hantera flera intressenter och påverka tvärfunktionella och seniora målgrupper.
- Samarbetsinriktat arbetssätt med förmåga att snabbt anpassa sig till förändrade prioriteringar.
- Konsekvent fokus på att uppnå resultat.
- Förmåga att prestera under press, hålla deadlines och prioritera effektivt.
- Stark kommunikationsförmåga och förmåga att omsätta insikter i handling.
- Kunskap om europeiska marknader är meriterande.
- Flexibelt, positivt och professionellt förhållningssätt.
- Utmärkt organisationsförmåga, prioriteringsförmåga och känsla för detaljer.
- Nyfikenhet på och passion för skönhetsbranschen.
Förmåner
- Flexibel hybrid arbetsmodell.
- 25 semesterdagar plus allmänna helgdagar.
- En extra ledig dag för att fira din födelsedag.
- Inkluderande föräldraledighet som stödjer alla föräldrar och omsorgsgivare.
- Pensionsplan.
- Livförsäkring.
- Medicash-försäkring.
- Program för medarbetarstöd.
- Regelbundna sociala evenemang och möten mellan kollegor.
- Utvalda hundvänliga dagar och utrymmen.
- Generös produktrabatt och gåvor.