Charlotte Tilbury Beauty on meikkitaiteilija Charlotte Tilburyn vuonna 2013 perustama kosmetiikka- ja ihonhoitoyritys. Sen kauneustuotevalikoimaan kuuluu meikkejä, ihonhoitotuotteita, tuoksuja ja lahjakokoelmia, kuten tunnetut Pillow Talk -tuotteet ja Charlotte’s Magic Cream. Brändi palvelee kauneustuotteiden asiakkaita vähittäismyynnin ja digitaalisten kanavien kautta, mukaan lukien virtuaaliset ja myymälöissä järjestettävät konsultaatiot, joiden tarkoituksena on auttaa asiakkaita valitsemaan ja käyttämään tuotteita.
Senior Category Manager, Eurooppa – Lontoo, hybridityö
Johda Charlotte Tilbury Beautyn eurooppalaista kategoriastrategiaa, portfolion suunnittelua ja tuotelanseerauksia. Johda värikosmetiikan, meikkipohjien, ihonhoidon ja tuoksujen kategoriamanagereita.
Kuvaus
- Laadi Head of Marketing EU:n kanssa yhtenäiset eurooppalaiset tuotemarkkinointisuunnitelmat, jotka yhdistävät vähittäiskaupan, myynnin, markkinaosuuden ja kaupalliset tavoitteet.
- Ohjaa kategoriamanagereita värikosmetiikan, meikkipohjien, ihonhoidon ja tuoksujen kategoriavisioiden, kasvustrategioiden ja portfolioarkkitehtuurin kehittämisessä.
- Tasapainota globaalit ja alueelliset tähtituotteet uusien tuotteiden kehitysprioriteettien kanssa.
- Kokoa kategoriakohtaiset suositukset ja linjaa strategiset prioriteetit Head of Marketing EU:n, globaalien kumppaneiden ja ylimmän johdon kanssa.
- Johda kategorioiden välistä tuotekehitystä ja kampanjoiden priorisointia kaupallisten ja globaalien tiimien kanssa.
- Arvioi Euroopan mahdollisuuksiin vastaaville uusille tuotteille ja tuotepaketeille laaditut liiketoimintaperustelut.
- Koordinoi kategorioiden välisiä lanseeraus- ja kampanjakalentereita sekä ratkaise kilpailevia prioriteetteja.
- Seuraa uuden ja nykyisen tuotevalikoiman sekä tuotteiden elinkaaren suorituskykyä.
- Testaa kysyntä- ja tarjontaoletuksia kategoriamanagereiden ja toimitusketjun kanssa saatavuuden ja tuottavuuden parantamiseksi.
- Aseta eriytetyt portfolioprioriteetit erikoisliikkeiden, tavaratalojen ja verkkokauppojen sekä puhtaasti verkossa toimivien toimijoiden kanaville.
- Kokoa hinnoittelua, asemointia ja elinkaarta koskevat suositukset huomioiden hinta-asteikot, kilpailukyky, koettu arvo ja vaikutus katteeseen.
- Hyödynnä markkina-, kilpailija- ja portfolioanalyyseja kasvumahdollisuuksien tunnistamiseen ja määrälliseen arviointiin.
- Arvioi kategorioiden suorituskykyä, sovi korjaavista toimista ja vie olennaiset riskit tai kompromissit Head of Marketing EU:n käsiteltäviksi.
- Työskentele Go-To-Market-, VM-, Sales-, REOPS- ja Communications-tiimien kanssa tuotprioriteettien, lanseerausvalmiuden ja toteutuksen linjaamiseksi Euroopan markkinoilla.
- Johda, valmenna ja kehitä kahta kategoriamanageria sekä koordinoi yhteisen Category Analystin prioriteetteja.
- Raportoi Head of Marketing, EU:lle ja tee yhteistyötä EU Marketingin sekä monialaisten tiimien kanssa.
Vaatimukset
- Todistettua markkinointikokemusta, mielellään kauneusalalta, sekä vastuualueena kategorioita tai portfolioita.
- Vahvaa strategista harkintakykyä ja kaupallista ajattelua.
- Kyky muuntaa globaali strategia alueellisiksi suunnitelmiksi ja hallita monimarkkinaympäristön monimutkaisuutta.
- Vahvoja kategorioiden välisiä priorisointi- ja analyysitaitoja.
- Hyvää kaupallista ymmärrystä.
- Kokemusta huipputiimien johtamisesta, valmentamisesta ja kehittämisestä.
- Todistettua kykyä hallita useita sidosryhmiä ja vaikuttaa monialaisiin sekä ylimmän johdon yleisöihin.
- Yhteistyöhenkinen työskentelytapa ja ketteryys muuttuvien prioriteettien keskellä.
- Johdonmukainen keskittyminen tulosten saavuttamiseen.
- Kyky työskennellä paineen alla, noudattaa määräaikoja ja priorisoida tehokkaasti.
- Vahvat viestintätaidot ja kyky muuttaa oivallukset toiminnaksi.
- Euroopan markkinoiden tuntemus katsotaan eduksi.
- Joustava, myönteinen ja ammattimainen asenne.
- Erinomaiset organisointi- ja priorisointitaidot sekä tarkkuus.
- Uteliaisuus kauneusalaa kohtaan ja intohimo sitä kohtaan.
Edut
- Joustava hybridityömalli.
- 25 lomapäivää sekä arkipyhät.
- Yksi ylimääräinen vapaapäivä syntymäpäivän juhlistamiseen.
- Osallistava vanhempainvapaa, joka tukee kaikkia vanhempia ja hoivaajia.
- Eläkejärjestelmä.
- Henkivakuutus.
- Medicash-kattavuus.
- Työntekijöiden tukiohjelmat.
- Säännöllisiä sosiaalisia tapahtumia ja mahdollisuuksia yhteydenpitoon kollegoiden kanssa.
- Erikseen määriteltyjä koiraystävällisiä päiviä ja tiloja.
- Runsas henkilöstöalennus tuotteista ja lahjoista.