Egon Zehnder
Egon Zehnder
Egon Zehnder är ett globalt företag inom ledarskapsrådgivning och chefsrekrytering som hjälper organisationer, vd:ar, chefer, styrelser och institutionella ledare. Företagets arbete omfattar succession för vd- och styrelseposter, ledarskapsbedömning och -utveckling, bolagsstyrning, chefscoachning, kulturell omvandling samt skräddarsydda talangrekryteringar. Ett nätverk av konsulter arbetar i flera länder för att hjälpa företagskunder och styrelser att hantera komplexa ledarskaps- och organisationsutmaningar. Företagets rekryteringssammanhang speglar dess fokus på rådgivning, rekrytering och professionella tjänster.

Praktikant inom chefsrekrytering hos Egon Zehnder – Houston, TX (hybrid)

Stöd projekt inom chefsrekrytering hos Egon Zehnder genom research, marknadskartläggning och identifiering av kandidater. Få strukturerad utbildning, mentorskap och erfarenhet av att leverera ett återanvändbart examensprojekt.

Beskrivning

  • Bidra till pågående uppdrag inom chefsrekrytering genom företagsresearch, branschanalys, marknadskartläggning och identifiering av kandidater
  • Utveckla och uppdatera listor över målbolag och kandidater
  • Utvärdera och sammanställa information som stöd för sökstrategi, teamdiskussioner och beslut
  • Ta fram internt och kundinriktat material, till exempel researchsammanfattningar, kandidatprofiler, presentationer, uppföljningslistor och dokumentation
  • Delta i interna diskussioner med rekryteringsteamet och observera utvalda samtal med konsulter eller kunder
  • Stöd projekt inom flera branscher och verksamhetsområden
  • Bygg professionella relationer med mentorer och kollegor inom research och rådgivning
  • Genomför det strukturerade introduktions- och utbildningsprogrammet
  • Leverera ett examensprojekt som tillgodoser ett verkligt affärsbehov och skapar ett återanvändbart resultat

Krav

  • Vara student på tredje året på högskola eller universitet och börja det fjärde året efter praktiken
  • Ha ett genomsnittligt betyg på minst 3,3
  • Ha tillstånd att arbeta i USA
  • Uppvisa god forsknings-, analys- och problemlösningsförmåga
  • Kommunicera tydligt i skrift och tal
  • Hantera konfidentiell information med diskretion, noggrannhet och gott omdöme
  • Hantera konkurrerande prioriteringar samtidigt som du samarbetar med flera team
  • Visa initiativförmåga, professionalism och anpassningsförmåga
  • Vara beredd att ställa frågor, söka feedback och lära genom praktiskt arbete och observation
  • Goda kunskaper i Microsoft Word, Excel och PowerPoint är meriterande

Förmåner

  • Betald praktik
  • Strukturerad introduktion och utbildning
  • Möjlighet att följa arbetet inom olika verksamhetsområden
  • Mentorskap från yrkesverksamma inom research och rådgivning
  • Stöd för professionell utveckling
  • Möjlighet att komma i fråga för framtida roller beroende på verksamhetens behov och tillgängliga tjänster