ID5.io utvecklar integritet-fokuserad identitetsteknik för målgruppsbaserad annonsering. Plattformen hjälper varumärken och annonsörer att nå målgrupper i olika mediemiljöer, samtidigt som publicister och samarbetspartner inom annonsteknik kan förbättra sin målgruppsmonetisering. Företagets identitetsverktyg är utformade för ett fragmenterat ekosystem där användningen av cookies minskar. Med kryptering och principer för inbyggd integritet möjliggör de mätbar omnikanalannonsering samtidigt som kraven på dataskydd respekteras. ID5.io grundades 2017 och är verksamt inom konsult-, marknadsförings- och reklamsektorerna.
Chefsjurist på ID5.io (distansarbete, Storbritannien)
Led den juridiska strategin, riskhanteringen, bolagsstyrningen, integritetsfrågorna och transaktionerna för ID5.io:s integritetsfokuserade identitetsplattform för digital annonsering. Rådgör med ledningsgruppen och styrelsen samtidigt som du bygger upp en skalbar global juridisk funktion.
Beskrivning
- Rådgör med vd:n, grundarna och styrelsen som direkt underställd vd:n och medgrundaren, och leverera tydlig juridisk vägledning som underlättar beslut
- Fastställ strategin för juridik och företagsrisker samtidigt som du behåller ansvaret för det slutliga juridiska godkännandet
- Led det interna juridiska teamet och samordna externa specialistjurister
- Utforma och övervaka kommersiella avtal för kund- och partneravtal, produktmoduler, beställningsformulär, databehandlingsavtal och sekretessavtal
- Förbättra mallar, handböcker, delegeringsramverk och juridisk teknik
- Ge juridisk vägledning om partnerskap, investeringar, förvärv, integrationer och andra strategiska initiativ
- Led arbetet med integritets- och dataskyddsfrågor som omfattar GDPR, brittiska GDPR, amerikanska delstatliga integritetslagar, samtyckesramverk, analyser av personuppgiftsansvarig och personuppgiftsbiträde, dataöverföringar och lagring
- Hantera betydande tvister och immaterialrättsliga risker, inklusive bevarande av bevis, discovery, strategi och lösning
- Upprätthåll bolagsstyrningen i alla bolag, inklusive styrelsematerial, delegerade befogenheter, försäkringar och gränsöverskridande strukturer
- Ge råd i anställnings-, marknadsförings- och andra företagsfrågor som kräver senior juridisk bedömning
- Bygg upp det interna teamet, ansvara för den juridiska budgeten och panelen av externa juridiska rådgivare samt skala upp den juridiska verksamheten genom processer och teknik
Krav
- Erfarenhet av att vara den högsta interna juridiska beslutsfattaren eller att arbeta direkt under den nivån med ansvar för företagskritiska frågor
- Trygghet i rådgivning till grundare, företagsledningar och styrelser
- Stark kommersiell och regulatorisk bedömning inom adtech, digital identitet, datainfrastruktur, integritetsteknik eller en liknande komplex B2B-mjukvarumiljö
- Förmåga att utveckla väl underbyggda ståndpunkter i nya dataskyddsfrågor och kritiskt bedöma specialistrådgivning
- Förmåga att omsätta juridisk analys i praktiska beslut om produkter och avtal
- Proaktivt och samarbetsinriktat affärspartnerskap med ledare inom försäljning, produkt, teknik och personal
- Förmåga att styra specialister och lämna slutliga interna rekommendationer
- Erfarenhet av att utveckla jurister, delegera effektivt, sätta ramar och förbättra juridiska processer
- Advokatexamen eller motsvarande behörighet i en relevant jurisdiktion
- Behörighet och god ställning i USA, Storbritannien eller en annan jurisdiktion som lämpar sig för rådgivning till en global teknikgrupp med moderbolag i Storbritannien och betydande verksamhet i USA
- Erfarenhet av adtech- och identitetsekosystemet, inklusive IAB:s samtyckesramverk, standarder för digital annonsering, datamarknadsplatser eller reglering av dataförmedlare är meriterande
- Erfarenhet av att integrera ett gränsöverskridande förvärv, inklusive bolagsstyrning, dataintegration, kommersiell migrering och anställningsstrukturer via EOR eller PEO är meriterande
Förmåner
- Distansarbete som förstahandsalternativ
- Konkurrenskraftigt ersättningspaket med aktieoptioner i ID5
- WeWork-medlemskap med möjlighet att arbeta från olika WeWork-platser
- Regelbundna företagsmöten på annan ort för samarbete och gemenskap i teamet
- En dynamisk miljö som stödjer medarbetarnas utveckling och tillväxt
- Vänligt, internationellt och mångkulturellt team
- Arbetsplats med lika möjligheter och fokus på inkludering
- Möjlighet att arbeta på obestämd tid från olika platser och tidszoner
- Verktyg och stöd för distansarbete
- Regelbundna möten för hela företaget
- Kommunikationsverktyg som Slack och Zoom