ID5.io ontwikkelt privacygerichte identiteitstechnologie voor adresseerbare reclame. Het platform helpt merken en adverteerders om doelgroepen via verschillende mediaomgevingen te bereiken en stelt uitgevers en partners in de reclametechnologie in staat om hun doelgroepmonetisatie te verbeteren. De identiteitstools van het bedrijf zijn ontworpen voor een gefragmenteerd ecosysteem waarin cookies steeds minder worden gebruikt. Ze maken gebruik van versleuteling en privacy by design om meetbare omnichannelreclame te ondersteunen en tegelijkertijd te voldoen aan vereisten voor gegevensbescherming. ID5.io werd opgericht in 2017 en is actief in de sectoren consultancy, marketing en reclame.
General Counsel bij ID5.io (op afstand, Verenigd Koninkrijk)
Leid de juridische strategie, risico's, governance, privacy en transacties voor het privacygerichte digitale-advertentie-identiteitsplatform van ID5.io. Adviseer het managementteam en de board en bouw tegelijkertijd een schaalbare wereldwijde juridische functie op.
Beschrijving
- De CEO, oprichters en board adviseren als rechtstreekse rapportagelijn aan de CEO en medeoprichter, met heldere juridische advisering die direct besluitvorming ondersteunt
- De juridische en ondernemingsbrede risicostrategie bepalen en tegelijkertijd eindverantwoordelijkheid houden voor juridische goedkeuring
- Het interne juridische team aansturen en gespecialiseerde externe juridische adviseurs coördineren
- Commerciële contracten voor klant- en partnerovereenkomsten, productmodules, orderformulieren, DPA's en NDA's ontwerpen en overzien
- Sjablonen, playbooks, delegatiekaders en legaltech versterken
- Juridische advisering geven over partnerschappen, investeringen, overnames, integraties en andere strategische initiatieven
- De privacy- en gegevensbeschermingsstandpunten leiden rond de AVG, UK GDPR, Amerikaanse privacywetgeving op staatsniveau, toestemmingskaders, analyses van verwerkingsverantwoordelijke- en verwerkersrollen, gegevensoverdracht en bewaartermijnen
- Aanzienlijke geschillen en risico's rond intellectueel eigendom beheren, waaronder veiligstelling, discovery, strategie en oplossing
- De corporate governance over alle entiteiten onderhouden, inclusief boarddocumenten, gedelegeerde bevoegdheden, verzekeringen en grensoverschrijdende structuren
- Adviseren over arbeidsrechtelijke, marketing- en andere ondernemingskwesties die senior juridisch inzicht vereisen
- Het interne team opbouwen, het juridische budget en het panel van externe juridische adviseurs beheren en de juridische operatie opschalen via processen en technologie
Vereisten
- Ervaring als hoogste interne juridische beslisser of direct daaronder, met verantwoordelijkheid voor bedrijfskritische onderwerpen
- Zelfverzekerd adviseren van oprichters, leidinggevenden en boards
- Sterk commercieel en regelgevingsgericht inzicht in adtech, digitale identiteit, data-infrastructuur, privacytechnologie of een vergelijkbare complexe B2B-softwareomgeving
- Vermogen om verdedigbare standpunten over nieuwe gegevensbeschermingskwesties te ontwikkelen en specialistisch advies kritisch te beoordelen
- Vaardigheid om juridische analyses te vertalen naar praktische product- en contractbeslissingen
- Proactief en samenwerkingsgericht optreden als businesspartner voor leiders van Commercial, Product, Engineering en People
- Vermogen om specialisten aan te sturen en definitieve interne aanbevelingen te leveren
- Ervaring met het ontwikkelen van juristen, effectief delegeren, kaders stellen en juridische processen verbeteren
- Toelating als advocaat in een relevante jurisdictie
- Toelating en goede reputatie in de VS, het Verenigd Koninkrijk of een andere jurisdictie die geschikt is voor advisering van een wereldwijde technologiegroep met een Britse moedermaatschappij en aanzienlijke blootstelling aan de VS
- Ervaring met het adtech- en identiteits-ecosysteem, waaronder IAB-toestemmingskaders, standaarden voor digitale advertenties, datamarktplaatsen of regelgeving voor databrokers, is gewenst
- Ervaring met het integreren van een grensoverschrijdende overname, waaronder entiteitsgovernance, data-integratie, commerciële migratie en EOR-/PEO-arbeidsstructuren, is gewenst
Voordelen
- Remote-first-werkbeleid
- Concurrerend beloningspakket met aandelenopties van ID5
- WeWork-lidmaatschap met de mogelijkheid om op verschillende WeWork-locaties te werken
- Regelmatige offsites voor persoonlijke samenwerking en verbinding binnen het team
- Een dynamische omgeving die de groei en ontwikkeling van medewerkers ondersteunt
- Vriendelijk, internationaal en multicultureel team
- Werkplek met gelijke kansen en inclusieve cultuur
- Mogelijkheid om voor onbepaalde tijd vanuit verschillende locaties en tijdzones te werken
- Tools en ondersteuning voor werken op afstand
- Regelmatige all-handsbijeenkomsten
- Slack en Zoom als communicatietools