ID5.io разработва технологии за идентификация с фокус върху поверителността за адресируема реклама. Нейната платформа помага на брандове и рекламодатели да достигат до аудитории в различни медийни среди, като същевременно позволява на издатели и партньори в рекламните технологии да подобряват монетизацията на аудиторията. Инструментите на компанията за идентификация са предназначени за фрагментирана екосистема, в която използването на бисквитки постепенно намалява. Те използват криптиране и принципи за поверителност още при проектирането, за да подпомагат измеримата омниканална реклама, като спазват изискванията за защита на данните. ID5.io е основана през 2017 г. и работи в секторите на консултантските услуги, маркетинга и рекламата.
Главен юрисконсулт в ID5.io (дистанционна работа, Обединеното кралство)
Ръководи правната стратегия, управлението на риска, корпоративното управление, защитата на личните данни и транзакциите за платформата за идентичност в дигиталната реклама ID5.io, ориентирана към поверителността. Консултира изпълнителния екип и борда и изгражда мащабируема глобална правна функция.
Описание
- Консултира главния изпълнителен директор, основателите и борда като пряк подчинен на главния изпълнителен директор и съоснователя и предоставя ясни правни насоки, готови за вземане на решения
- Определя правната стратегия и стратегията за управление на корпоративния риск, като запазва отговорността за окончателното правно одобрение
- Ръководи вътрешния правен екип и координира специализирани външни правни консултанти
- Проектира и контролира търговското договаряне за споразумения с клиенти и партньори, продуктови модули, формуляри за поръчки, DPA и NDA
- Подобрява шаблоните, наръчниците, рамките за делегиране и правните технологии
- Предоставя правни насоки за партньорства, инвестиции, придобивания, интеграции и други стратегически инициативи
- Ръководи позициите по въпросите на поверителността и защитата на данните, включително GDPR, UK GDPR, щатските закони на САЩ за поверителност, рамките за съгласие, анализа на ролите на администратор и обработващ, трансферите на данни и съхранението
- Управлява значими спорове и рискове, свързани с интелектуалната собственост, включително съхраняване на доказателства, разкриване на документи, стратегия и разрешаване
- Поддържа корпоративното управление във всички дружества, включително материали за борда, делегирани правомощия, застраховане и трансгранични структури
- Консултира по въпроси, свързани със заетостта, маркетинга и други корпоративни теми, изискващи старши правна преценка
- Изгражда вътрешния екип, контролира правния бюджет и панела от външни правни консултанти и разраства правните операции чрез процеси и технологии
Изисквания
- Опит като най-висшия вътрешен правен вземащ решения или непосредствено под това ниво, с отговорност за критични за бизнеса въпроси
- Увереност при консултиране на основатели, ръководители и бордове
- Силна търговска и регулаторна преценка в adtech, дигиталната идентичност, инфраструктурата за данни, технологиите за поверителност или подобна сложна B2B софтуерна среда
- Способност за разработване на защитими позиции по нововъзникващи въпроси за защита на данните и критична оценка на специализирани съвети
- Умение за превръщане на правния анализ в практически решения за продукта и договорите
- Проактивно и съвместно бизнес партньорство с ръководителите на Commercial, Product, Engineering и People
- Способност за насочване на специалисти и предоставяне на окончателни вътрешни препоръки
- Опит в развитието на юристи, ефективното делегиране, определянето на рамки и подобряването на правните процеси
- Правоспособност като юрист в съответната юрисдикция
- Правоспособност и добро професионално положение в САЩ, Обединеното кралство или друга юрисдикция, подходяща за консултиране на глобална технологична група с дружество майка в Обединеното кралство и значително присъствие в САЩ
- Опитът в екосистемите на adtech и идентичността, включително рамките за съгласие на IAB, стандартите за дигитална реклама, пазарите на данни или регулирането на брокерите на данни, е предимство
- Опитът в интегрирането на трансгранично придобиване, включително корпоративно управление, интеграция на данни, търговска миграция и структури за заетост EOR/PEO, е предимство
Придобивки
- Политика за работа от разстояние като основен модел
- Конкурентен пакет за възнаграждение с опции върху акции на ID5
- Членство в WeWork с възможност за работа от различни локации на WeWork
- Редовни офсайти за присъствено сътрудничество и свързване на екипа
- Динамична среда, подкрепяща развитието и израстването на служителите
- Приветлив, международен и мултикултурен екип
- Работно място с равни възможности и приобщаваща култура
- Възможност за неограничена работа от различни места и часови зони
- Инструменти и подкрепа за дистанционна работа
- Редовни общофирмени срещи
- Комуникационни инструменти Slack и Zoom