Control Risks är ett globalt specialistkonsultföretag inom riskhantering som hjälper organisationer att verka med större trygghet i volatila och komplexa miljöer. Företagets arbete omfattar hantering av säkerhetsrisker, operativ säkerhet och personskydd, organisatorisk motståndskraft, krishantering och digitala risker. Företaget ger även råd om politiska risker och landrisker, etik, efterlevnad, bolagsstyrning, kriminaltekniska utredningar samt miljömässiga, sociala och bolagsstyrningsrelaterade frågor. Genom att kombinera strategisk rådgivning med praktiska risktjänster hjälper Control Risks organisationer att förbereda sig för störningar och hantera hot som kan påverka deras verksamhet världen över.
Business Analyst, kris och resiliens på Control Risks – distansarbete i Storbritannien
Control Risks söker en Business Analyst som ska stödja krishantering, kontinuitet i verksamheten, medarbetarnas beredskap och resiliensinitiativ för en teknikkund. Rollen omfattar globala beredskapsprogram, utbildning för ledande befattningshavare, projekt kring framväxande risker och resiliensplanering.
Beskrivning
- Samordna kris- och resiliensaktiviteter för särskilda projekt och affärsenheter.
- Etablera enhetliga metoder och standarder för planering, utbildning och övningar inom team för krisledning.
- Leda initiativ som omfattar krisstrategi, styrning, insatsstrukturer samt utbildning och utveckling för ledande befattningshavare.
- Genomföra projekt inom kontinuitet i verksamheten, medarbetarnas beredskap och krishanteringsprogram, inklusive initiativ som hanterar framväxande risker såsom omstridda val.
- Samarbeta med teamledare för att stärka resiliensplaneringen på funktions- och produktnivå.
- Leda globala initiativ som integrerar lärdomar från övningar och verkliga kriser.
- Samarbeta med ekosystempartners för att öka kännedomen om programmen, förbättra användarupplevelsen och stärka beredskapsförmågan.
- Utveckla verktyg som påskyndar genomförandet av planer och förmågor inom resiliensprogram.
Krav
- Stark kommunikationsförmåga i arbete mot kunder och internt.
- Utmärkt förmåga att kommunicera skriftligt och muntligt.
- Dokumenterad förmåga att lyckas i miljöer med högt tempo.
- Förmåga att arbeta med tvetydighet och föränderliga prioriteringar.
- Två till fem års erfarenhet av verksamhetsdrift, projektledning, konsultverksamhet eller en jämförbar miljö.
- Minst ett års erfarenhet av risk och resiliens, företrädesvis inom krishantering.
- Erfarenhet av att bidra till att utveckla och mogna ett globalt resiliensprogram.
- Förmåga att omsätta strategisk inriktning i handlingsbara planer med begränsad vägledning.
- Erfarenhet av att knyta samman team och driva projekt i mål utifrån KPI:er.
- Erfarenhet av att skapa och dokumentera rutiner och arbetsflöden.
- Stark organisatorisk förmåga, noggrannhet och pålitlig uppföljning.
Förmåner
- Medarbetare förväntas visa företagets värderingar, som bygger på integritet och etik, samarbete och lagarbete, engagemang för människor samt professionalism och hög kvalitet.