Control Risks is een wereldwijd gespecialiseerde risicoadviseur die organisaties helpt met meer vertrouwen te opereren in onvoorspelbare en complexe omgevingen. De dienstverlening omvat het beheer van veiligheidsrisico’s, operationele en persoonsbeveiliging, organisatorische veerkracht, crisisrespons en digitale risico’s. Daarnaast adviseert het bedrijf over politieke risico’s en landenrisico’s, ethiek, compliance, governance, forensische vraagstukken en onderwerpen op het gebied van milieu, maatschappij en governance. Door strategisch advies te combineren met praktische risicodiensten helpt Control Risks organisaties zich voor te bereiden op verstoringen en bedreigingen te beheersen die hun activiteiten wereldwijd kunnen beïnvloeden.
Businessanalist Crisisbeheersing en Veerkracht bij Control Risks – Op afstand in het Verenigd Koninkrijk
Control Risks zoekt een businessanalist ter ondersteuning van crisisbeheersing, bedrijfscontinuïteit, personele paraatheid en veerkrachtinitiatieven voor een technologieklant. De functie omvat wereldwijde paraatheidsprogramma’s, training voor leidinggevenden, projecten rond opkomende risico’s en veerkrachtplanning.
Beschrijving
- Crisis- en veerkrachtactiviteiten voor speciale projecten en bedrijfsonderdelen coördineren.
- Consistente methoden en standaarden opstellen voor planning, training en oefeningen binnen teams voor crisisleiding.
- Initiatieven leiden op het gebied van crisisstrategie, governance, responsstructuren en training en ontwikkeling van senior leidinggevenden.
- Projecten uitvoeren binnen programma’s voor bedrijfscontinuïteit, personele paraatheid en crisisbeheersing, waaronder initiatieven rond opkomende risico’s zoals omstreden verkiezingen.
- Samenwerken met teamleiders om de veerkrachtplanning op functie- en productniveau te versterken.
- Wereldwijde initiatieven leiden waarin lessen uit oefeningen en echte crises worden verwerkt.
- Samenwerken met partners in het ecosysteem om de bekendheid van het programma te vergroten, de gebruikerservaring te verbeteren en de paraatheidscapaciteiten te versterken.
- Tools ontwikkelen die de implementatie van plannen en capaciteiten van het veerkrachtprogramma versnellen.
Vereisten
- Sterke communicatieve vaardigheden voor klantgerichte en interne werkzaamheden.
- Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.
- Aantoonbaar succesvol in snel veranderende werkomgevingen.
- Je voelt je prettig bij ambiguïteit en veranderende prioriteiten.
- Twee tot vijf jaar ervaring in operations, projectmanagement, consultancy of een vergelijkbare omgeving.
- Minimaal één jaar ervaring met risico en veerkracht, bij voorkeur in crisisbeheersing.
- Ervaring met het helpen ontwikkelen en professionaliseren van een wereldwijd veerkrachtprogramma.
- Vermogen om strategische richting met beperkte begeleiding te vertalen naar uitvoerbare plannen.
- Ervaring met het verbinden van teams en het beheren van projecten tot afronding aan de hand van KPI’s.
- Ervaring met het opstellen en documenteren van procedures en workflows.
- Sterke organisatorische vaardigheden, oog voor detail en betrouwbare opvolging.
Voordelen
- Van medewerkers wordt verwacht dat zij de bedrijfswaarden integriteit en ethiek, samenwerking en teamwork, betrokkenheid bij mensen en professionaliteit en uitmuntendheid uitdragen.