
Christian Brothers Automotive je franchisová spoločnosť so sídlom v USA, ktorá sa zaoberá opravami a údržbou automobilov a bola založená v roku 1982. Jej sieť zahŕňa viac ako 310 samostatne vlastnených prevádzok po celej krajine, ktoré poskytujú služby, ako sú výmeny oleja, opravy bŕzd a batérií, diagnostika, opravy prevodoviek a klimatizácie, geometria kolies a plánovaná údržba. Práce vykonávajú technici s certifikáciou ASE s použitím vybavenia v kvalite zodpovedajúcej vybaveniu výrobcov. Spoločnosť spája starostlivosť o vozidlá so zákazníckou skúsenosťou zameranou na komunitu vrátane digitálnych kontrol vozidiel, bezplatnej kyvadlovej dopravy a deklarovanej záruky na 3 roky alebo 36 000 míľ. Keďže prevádzky vlastnia a prevádzkujú samostatní vlastníci franšíz, pracovné príležitosti a skúsenosti na pracovisku sa môžu medzi jednotlivými prevádzkami líšiť.
Špecialista podpory miezd v Christian Brothers Automotive (hybridná práca)
Podpora mzdových systémov, reportingu a súvisiacich procesov pre viac ako 340 franšíz autoservisov. Školenie franšízantov a koordinácia miezd vo viacerých štátoch, aktualizácií benefitov a zúčtovania účtov.
Popis
- Školiť franšízantov v používaní mzdového systému, pracovných postupoch spracovania, reportingu a procesoch
- Poskytovať podporu mzdového systému prevádzkam pôsobiacim vo viacerých štátoch
- Odpovedať na otázky franšízantov a sprevádzať ich mzdovými a účtovnými procesmi
- Koordinovať aktualizácie mzdového systému a databázy týkajúce sa prijímania a ukončenia pracovného pomeru, zdravotných zrážok a ďalších zmien zamestnancov
- Školiť a viesť franšízantov pri príprave analýz účtov a reportov mzdového softvéru
- Podporovať administrátora benefitov pri aktualizáciách zmien zamestnancov
- Skúmať finančné nezrovnalosti zhromažďovaním a analýzou informácií o účtoch na účely zúčtovania
- Spolupracovať s internými oddeleniami pri spracovaní záväzkov a zúčtovaní miezd medzi spoločnosťami
- Nastavovať účty v mzdovom systéme pre novozaložené franšízové subjekty
Požiadavky
- Vyššie odborné alebo bakalárske vzdelanie, prípadne tri až päť rokov skúseností so mzdami a benefitmi
- Uprednostňujú sa skúsenosti so mzdami a daňami zo miezd vo viacerých štátoch
- Praktická znalosť základných účtovných princípov
- Znalosť federálnych, štátnych a miestnych mzdových daňových priznaní
- Vynikajúce schopnosti riadenia času a komunikácie
- Preukázateľné skúsenosti so zákazníckym servisom
- Vysoká miera organizovanosti a dôsledná pozornosť k detailom
- Vynikajúce interpersonálne zručnosti
- Tímový hráč odhodlaný presadzovať firemné hodnoty Neighborly, Transparency, Excellence a Joy
- Do troch dní od nástupu vyplniť dokumentáciu formulára I-9 a overiť oprávnenie pracovať v Spojených štátoch
- Schopnosť príležitostne sa zohnúť, skrútiť a otočiť
- Schopnosť zostať dlhší čas v sede
- Schopnosť príležitostne zdvihnúť alebo premiestniť predmet s hmotnosťou do 25 libier
Benefity
- Hybridný režim práce a práca z kancelárie
- Skupinové zdravotné, zrakové, zubné, invalidné a životné poistenie
- Príspevok zamestnávateľa k programu 401(k)
- Program zamestnaneckého vlastníctva akcií
- Tri týždne platenej dovolenky
- Desať platených sviatkov
- Program finančnej pohody hradený zamestnávateľom s aplikáciami SmartDollar a EveryDollar