1 001 – 5 000 Zamestnanci
Sponzor víza pre kvalifikovaných pracovníkovLogistikaPoradenstvoZdravotná starostlivosťClinigen je špecializovaná farmaceutická spoločnosť, ktorá pomáha rozširovať prístup pacientov k liekom na celom svete. Farmaceutickým a biotechnologickým spoločnostiam, zdravotníckym pracovníkom a pacientskym organizáciám poskytuje podporu v oblasti zásobovania klinických skúšaní, balenia, označovania, riadenia dodávateľského reťazca, regulačných záležitostí, farmakovigilancie a distribúcie registrovaných aj neregistrovaných liekov. Clinigen prevádzkuje aj programy prístupu na trh a riadeného prístupu, vďaka ktorým sa inovatívne lieky dostávajú k pacientom vo viac ako 130 krajinách. Jej činnosť zahŕňa logistiku v zdravotníctve a poradenské služby so zameraním na bezpečnosť pacientov, udržateľnosť, zriedkavé ochorenia a nenaplnené medicínske potreby.
Manažér programu klinických skúšaní v spoločnosti Clinigen (hybridná práca, Spojené kráľovstvo)
Spoločnosť Clinigen hľadá manažéra programu klinických skúšaní na zabezpečenie programov prístupu pacientov pre farmaceutických a biotechnologických klientov. Táto pozícia dohliada na vzťahy s klientmi, termíny dodania, kľúčové ukazovatele výkonnosti, rozpočty a realizáciu naprieč funkciami.
Popis
- Zodpovedať za ciele dodania pre kľúčové účty a komunikovať s klientmi na seniorskej úrovni
- Podporovať riaditeľa programu a pridruženého pracovníka programu pri úspešnej realizácii programov
- Budovať a riadiť vzťahy s klientmi prostredníctvom štruktúrovaného riadenia programov
- Viesť stretnutia s klientmi pri definovaní rozsahu a nastavovaní nových programov
- Stanovovať harmonogramy programov a pripravovať podrobné projektové plány spustenia
- Udržiavať pravidelnú komunikáciu s klientmi počas celej realizácie programu
- Koordinovať interné tímy naprieč funkciami s cieľom dodávať programy v stanovenom rozsahu
- Plniť špecifické kľúčové ukazovatele výkonnosti programu, rozpočtové ciele a ciele vzťahov s účtami
- Identifikovať príležitosti na rozšírenie rozsahu a rozvoj nového obchodu prostredníctvom komunikácie s klientmi
- Podporovať ciele divízie v oblasti výnosov a zisku
- Pripravovať plány účtov pre súčasné a budúce ponuky služieb
- Dodržiavať a rozvíjať prevádzkové postupy týkajúce sa farmakovigilancie, spracovania objednávok, logistiky, regulačného posúdenia rozsahu a dokumentácie na nastavenie klienta
- Riadiť zmeny v programoch prostredníctvom zavedených procesov kontroly zmien
- Zabezpečiť, aby príslušné tímy absolvovali školenie o aktualizáciách programov
- Pripravovať projektové plány, viesť hovory s klientmi, zaznamenávať zápisnice, riešiť problémy a udržiavať obojsmernú komunikáciu
- Dodávať rozpočty účtov v súlade s prognózami a vysvetľovať odchýlky
- Spolupracovať s pridruženými pracovníkmi programu na tvorbe správ o aktivitách, výkonnosti, výsledkoch a zmluvne dohodnutých kľúčových ukazovateľoch výkonnosti
- Preskúmavať výsledky spokojnosti klientov a vypracúvať vhodné riešenia
- Poskytovať riešenia riadenia programov, ktoré podporujú rast v novom aj existujúcom podnikaní
Požiadavky
- Skúsenosti s prácou orientovanou na zákazníka a riadením vzťahov s kľúčovými účtami, ideálne v oblasti farmaceutických služieb
- Preukázateľná úspešná aplikácia zručností projektového riadenia
- Dobré finančné znalosti a obchodné povedomie vrátane schopnosti vyjednávať
- Vysokoškolské vzdelanie, ideálne v oblasti prírodných vied alebo obchodu
- Jasné a presvedčivé komunikačné zručnosti so schopnosťou motivovať tímy, riadiť očakávania zákazníkov a budovať strategické partnerstvá s klientmi
- Systematický prístup zameraný na riešenia pri dosahovaní obchodných výsledkov
- Silné organizačné schopnosti, iniciatíva a vysoké osobné štandardy podporené efektívnym plánovaním a riadením projektov
- Istota pri rozhodovaní v situáciách s obmedzenou mierou jasnosti
- Odolnosť v rýchlo sa meniacom pracovnom prostredí
- Prispôsobivosť a nadšenie pre riadenie rôznorodej pracovnej záťaže naprieč viacerými programami a projektmi
Benefity
- 27 dní dovolenky ročne plus 8 dní pracovného pokoja
- Diskrečný bonusový program
- Príspevky zamestnávateľa na dôchodkové poistenie vo výške 4,5 %
- Životné poistenie vo výške štvornásobku ročnej mzdy
- Platforma flexibilných benefitov s mesačným príspevkom spoločnosti vo výške 25 £
- Každoročné preskúmanie mzdy
- Prístup k službe nezávislého finančného poradenstva
- Rozšírený program pomoci zamestnancom
- Zľavy na nákupy u predajcov
- Ocenenia za dlhoročnú službu
- Program uznávania a ocenenia zamestnanca roka