Speexx
Speexx
Speexx pomáha organizáciám rozvíjať jazykové, koučovacie a líderské schopnosti svojich zamestnancov prostredníctvom digitálnej vzdelávacej platformy. Jeho služby spájajú online jazykové vzdelávanie, obchodný koučing, programy zamerané na leadership a transformáciu, ako aj zdroje venované duševnému zdraviu, rozmanitosti a inklúzii. Platforma sa integruje so systémami riadenia vzdelávania, čím podporuje implementáciu a administráciu, zatiaľ čo hodnotenia s podporou umelej inteligencie, personalizovaný koučing a digitálne vzdelávacie skúsenosti pomáhajú prispôsobiť rozvoj vo veľkom meradle. Speexx poskytuje služby viac ako 1 800 organizáciám na celom svete vrátane spoločností z oblasti poradenstva, zdravotníctva a marketingu.

HR generalista na čiastočný úväzok – DACH (hybridne, Nemecko)

HR generalista na čiastočný úväzok podporuje zamestnancov a manažérov v regióne DACH v spoločnosti Speexx. Rola zahŕňa HR operácie, koordináciu miezd, dodržiavanie predpisov, benefity, skúsenosť zamestnancov a iniciatívy People & Culture.

Popis

  • Dohliadať na kľúčové HR procesy počas celého životného cyklu zamestnanca
  • Poskytovať zamestnancom a manažérom poradenstvo v oblasti smerníc, miezd, benefitov, zmlúv a personálnych otázok
  • Zabezpečovať súlad s nemeckým pracovným právom a firemnými pravidlami
  • Koordinovať prípravu miezd a udržiavať presnosť zamestnaneckých záznamov
  • Podporovať nástup nových zamestnancov, firemnú kultúru, angažovanosť, interné podujatia, kancelárske projekty, wellbeing a programy na posilňovanie kontaktov
  • Spravovať benefity a koordinovať spoluprácu s externými poskytovateľmi a zainteresovanými stranami
  • Zlepšovať HR procesy prostredníctvom automatizácie, digitálnych nástrojov a riešení s podporou umelej inteligencie
  • Pripravovať HR reporty a dokumentáciu na podporu rozhodovania založeného na údajoch
  • Prispievať k regionálnym a globálnym iniciatívam People & Culture

Požiadavky

  • Skúsenosti s pozíciami HR generalistu, People Operations, HR poradenstva alebo porovnateľnými rolami
  • Pracovná znalosť nemeckého pracovného práva a mzdových postupov
  • Skúsenosti s HR systémami, ideálne Personio
  • Istota pri používaní Microsoftu 365, HR technológií a nástrojov s podporou umelej inteligencie
  • Plynulá komunikácia v nemčine a angličtine
  • Silné organizačné, komunikačné a manažérske schopnosti v práci so zainteresovanými stranami
  • Proaktívny prístup zameraný na služby a riešenia
  • Záväzok vytvárať vynikajúcu skúsenosť zamestnancov

Benefity

  • Priebežný rozvoj prostredníctvom Speexx Academy, mentoringu, workshopov a externého vzdelávania
  • Bezplatný prístup k prémiovému jazykovému vzdelávaniu
  • Zľavy pre priateľov a rodinu
  • Potenciálne lokalizačne špecifické benefity, ako podpora zdravia a wellbeingu, programy mobility a ďalšie miestne výhody
  • Medzinárodné a spolupracujúce pracovisko s kolegami z Európy a Ázie