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UVeye
UVeye
51 – 200 Funcionários
ConsultoriaIndústria de transformaçãoLogística
A UVeye desenvolve sistemas automatizados de inspeção de veículos para a indústria automotiva. Sua tecnologia apoia concessionárias, leilões de veículos, frotas e linhas de montagem, tornando as inspeções mais rápidas, consistentes e precisas, além de contribuir para melhorar a segurança e a eficiência operacional. Fundada em 2016, a empresa atua internacionalmente a partir de escritórios nos Estados Unidos e em Israel e colabora com grandes fabricantes de automóveis e outros parceiros do setor.
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Vagas da empresa

Gerente de Operações Verticais, Oeste

Lidere instalações de inspeção veicular com inteligência artificial e serviços ao longo de todo o ciclo de vida em diferentes segmentos do setor automotivo. Gerencie equipes de campo, fornecedores, níveis de serviço e a execução operacional.

USEstados UnidosWAWashington
$ 110.000 – $ 125.000 / ano
RemotoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsOperações
ERPPMP

Descrição

  • Lidere as atividades de entrega, instalação e serviços ao longo de todo o ciclo de vida nos segmentos designados de frotas, locadoras e concessionárias.
  • Realize as instalações dentro do prazo, mantenha a conformidade com os SLAs, amplie a capacidade de entrega e atinja as metas de custos.
  • Supervisione o planejamento, a alocação de recursos, a segurança e a qualidade dos trabalhos de instalação e manutenção.
  • Conclua as instalações em locadoras e concessionárias em até dois dias e as instalações de frotas em até quatro dias.
  • Defina escopos claros para as visitas de suporte de manutenção e garanta a conclusão pontual e correta na primeira execução.
  • Atue como a contraparte de operações para as equipes de Vendas e Implementação.
  • Valide os compromissos de vendas, identifique riscos e transforme compromissos em planos operacionais executáveis.
  • Gerencie engenheiros de serviço de campo e coordenadores de operações de serviço.
  • Mantenha 80% de utilização, garanta a prontidão técnica e desenvolva planos eficazes de capacidade.
  • Gerencie parceiros de instalação e prestadores de serviços, monitorando custos, qualidade e execução dos fornecedores.
  • Melhore a entrega no prazo, as taxas de resolução na primeira visita e o custo por instalação por meio de ações corretivas.

Requisitos

  • Pelo menos cinco anos de experiência liderando operações de campo, prestação de serviços ou equipes de operações técnicas.
  • Experiência na gestão de engenheiros de serviço de campo distribuídos ou outras equipes técnicas de campo.
  • Experiência nos setores automotivo, de frotas, locação, concessionárias ou em um ambiente operacional comparável.
  • Histórico comprovado de liderança de trabalhos multifuncionais entre Vendas, Sucesso do Cliente, Implementação e Operações.
  • Experiência com planejamento de capacidade, alocação de recursos e previsão operacional.
  • Sólido conhecimento de SLAs, KPIs e medição de desempenho operacional.
  • Experiência na gestão de programas de implantação, instalação ou serviços de campo de alto volume.
  • Experiência na supervisão de fornecedores terceirizados, prestadores de serviços e parceiros de instalação.
  • Proficiência em sistemas ERP, CRM ou de gestão de serviços de campo.
  • Fortes habilidades analíticas e abordagem orientada por dados para a solução de problemas.
  • Excelentes habilidades de comunicação, gestão de partes interessadas e condução de escalonamentos.
  • Disponibilidade para viajar para locais presenciais conforme as necessidades do negócio.
  • Bacharelado em Administração, Engenharia, Cadeia de Suprimentos ou área relacionada é desejável.
  • Certificação PMP, Lean Six Sigma ou outra certificação em gestão de projetos será considerada um diferencial.
  • Capacidade de trabalhar em áreas de manutenção veicular, instalações de locadoras, concessionárias, unidades industriais ou armazéns, ou nas proximidades desses locais.
  • Capacidade de levantar ou transportar ocasionalmente até 40 libras e realizar tarefas que exijam inclinar-se ou alcançar objetos.
  • Capacidade de trabalhar em condições ambientais variáveis e usar equipamentos de proteção individual quando apropriado.

Benefícios

  • Cobertura médica, odontológica e oftalmológica.
  • Contribuição equivalente para o plano 401(k).
  • 20 dias de folga remunerada.
  • Feriados pagos pela empresa.
  • Oportunidades de crescimento profissional à medida que a empresa se expande pelos Estados Unidos.
  • Elegibilidade para bônus.
  • Adaptações razoáveis podem ser fornecidas para permitir que pessoas com deficiência desempenhem funções essenciais.

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Blizzard Entertainment
1.001 – 5.000 Funcionários
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$ 126.800 – $ 234.580 / ano
HíbridoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsDiretor de Marketing

Lidera a estratégia de marketing internacional de jogos da Blizzard, as prioridades de investimento e o planejamento de crescimento. Desenvolve modelos financeiros, estruturas de mercado e recomendações para decisões executivas.

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