UVeye
UVeye
51 – 200 Pracownicy
DoradztwoLogistykaProdukcja
UVeye rozwija zautomatyzowane systemy kontroli pojazdów dla branży motoryzacyjnej. Technologia firmy wspiera dealerów, aukcje samochodowe, floty i linie montażowe, umożliwiając szybsze, bardziej spójne i dokładniejsze przeprowadzanie kontroli, a także pomagając zwiększać bezpieczeństwo i efektywność operacyjną. Założona w 2016 roku firma działa na arenie międzynarodowej, mając biura w Stanach Zjednoczonych i Izraelu, oraz współpracuje z czołowymi producentami samochodów i innymi partnerami z branży.

Menedżer operacji wertykalnych, region zachodni

Zarządzaj instalacją systemów inspekcji pojazdów opartych na AI oraz obsługą serwisową przez cały cykl życia w różnych segmentach branży motoryzacyjnej. Kieruj zespołami terenowymi, dostawcami, poziomem usług i realizacją operacyjną.

Opis

  • Zarządzaj dostawą, instalacją i obsługą serwisową przez cały cykl życia w przypisanych segmentach flot, wypożyczalni i dealerów.
  • Zapewniaj terminową realizację instalacji, zgodność z SLA, zwiększanie zdolności realizacyjnych oraz osiąganie celów kosztowych.
  • Nadzoruj planowanie, alokację zasobów, bezpieczeństwo i jakość prac instalacyjnych oraz serwisowych.
  • Realizuj instalacje w wypożyczalniach i salonach dealerskich w ciągu dwóch dni, a instalacje flotowe w ciągu czterech dni.
  • Określaj jasny zakres wizyt wsparcia serwisowego i zapewniaj terminową realizację za pierwszym razem.
  • Pełnij funkcję operacyjnego partnera dla działów sprzedaży i wdrożeń.
  • Weryfikuj zobowiązania sprzedażowe, identyfikuj ryzyka i przekształcaj je w możliwe do wykonania plany operacyjne.
  • Zarządzaj inżynierami serwisu terenowego i koordynatorami operacji serwisowych.
  • Utrzymuj wykorzystanie na poziomie 80%, zapewniaj gotowość techniczną i twórz skuteczne plany przepustowości.
  • Zarządzaj partnerami instalacyjnymi i wykonawcami, monitorując koszty dostawców, jakość i realizację.
  • Poprawiaj terminowość dostaw, wskaźnik napraw za pierwszą wizytą oraz koszt instalacji dzięki działaniom korygującym.

Wymagania

  • Co najmniej pięć lat doświadczenia w kierowaniu operacjami terenowymi, obsługą serwisową lub zespołami operacji technicznych.
  • Doświadczenie w zarządzaniu rozproszonymi zespołami inżynierów serwisu terenowego lub innymi technicznymi zespołami terenowymi.
  • Doświadczenie w branży motoryzacyjnej, pracy z flotami, wypożyczalniami, dealerami lub w porównywalnym środowisku operacyjnym.
  • Udokumentowane sukcesy w kierowaniu współpracą międzydziałową obejmującą sprzedaż, sukces klienta, wdrożenia i operacje.
  • Doświadczenie w planowaniu przepustowości, alokacji zasobów i prognozowaniu operacyjnym.
  • Dobra znajomość SLA, KPI i pomiaru wyników operacyjnych.
  • Doświadczenie w nadzorowaniu programów wdrożeń, instalacji lub obsługi terenowej na dużą skalę.
  • Doświadczenie w nadzorowaniu zewnętrznych dostawców, wykonawców i partnerów instalacyjnych.
  • Biegłość w obsłudze systemów ERP, CRM lub systemów zarządzania serwisem terenowym.
  • Silne umiejętności analityczne i oparte na danych podejście do rozwiązywania problemów.
  • Doskonałe umiejętności komunikacji, zarządzania interesariuszami i obsługi eskalacji.
  • Gotowość do podróży do lokalizacji realizacji prac zgodnie z potrzebami firmy.
  • Preferowane wykształcenie wyższe w dziedzinie biznesu, inżynierii, łańcucha dostaw lub pokrewnej.
  • Certyfikat PMP, Lean Six Sigma lub inny certyfikat z zakresu zarządzania projektami będzie dodatkowym atutem.
  • Możliwość pracy w strefach serwisowych pojazdów, wypożyczalniach, salonach dealerskich, zakładach produkcyjnych lub magazynach.
  • Możliwość okazjonalnego podnoszenia lub przenoszenia ciężarów do 40 funtów oraz wykonywania czynności wymagających schylania się lub sięgania.
  • Możliwość pracy w zmiennych warunkach środowiskowych i korzystania ze środków ochrony indywidualnej, gdy jest to właściwe.

Benefity

  • Ubezpieczenie medyczne, dentystyczne i okulistyczne.
  • Dopłaty pracodawcy do planu 401(k).
  • 20 płatnych dni wolnych.
  • Dni świąteczne opłacane przez firmę.
  • Możliwości rozwoju kariery wraz z ekspansją firmy w Stanach Zjednoczonych.
  • Możliwość uzyskania premii.
  • W razie potrzeby mogą zostać zapewnione racjonalne usprawnienia umożliwiające osobom z niepełnosprawnościami wykonywanie podstawowych obowiązków.