Amgen
Amgen
A Amgen é uma empresa global de biotecnologia que desenvolve e comercializa medicamentos produzidos a partir de células vivas. Seu trabalho se concentra em doenças graves, incluindo condições com opções de tratamento limitadas, com o apoio de pesquisas científicas e ensaios clínicos. A empresa está associada a avanços no tratamento do câncer e no controle da obesidade, além de enfatizar a pesquisa ética, a segurança dos pacientes e a sustentabilidade ambiental.

Diretor Regional de Vendas, Neurologia UPLIZNA — Los Angeles (Presencial)

Lidere a organização de vendas de UPLIZNA em neurologia da Amgen no oeste dos Estados Unidos, abrangendo gMG e NMOSD. Desenvolva líderes de campo, execute a estratégia regional e alcance resultados comerciais em biotecnologia especializada.

Descrição

  • Liderar a organização regional de vendas de UPLIZNA da Amgen em neurologia, incluindo gMG e NMOSD
  • Transformar as prioridades da marca UPLIZNA em uma estratégia regional focada, com padrões claros de execução, metas mensuráveis e rotinas operacionais disciplinadas
  • Impulsionar resultados por meio dos gerentes distritais, definindo expectativas, monitorando indicadores antecedentes e reforçando a responsabilização
  • Orientar e desenvolver os gerentes distritais, fortalecendo a capacidade de liderança, o julgamento empresarial, a eficácia da orientação, a tomada de decisões e o desempenho dos representantes
  • Construir uma cultura inclusiva, em conformidade e de alto desempenho, alinhada aos valores da Amgen
  • Recrutar, selecionar, integrar, reter e desenvolver talentos, definindo prioridades de desenvolvimento e planos de sucessão
  • Combinar dados de desempenho, condições de acesso, necessidades dos clientes, atividade competitiva e inteligência de campo para identificar insights e aperfeiçoar planos e recursos regionais
  • Manter conhecimento especializado sobre gMG, NMOSD, o perfil clínico de UPLIZNA, o cenário de tratamento e as dinâmicas de clientes e mercado
  • Construir relacionamentos com clientes e partes interessadas importantes e representar a organização em congressos, conferências e interações estratégicas com clientes
  • Coordenar Marketing, Acesso ao Mercado, Serviços ao Paciente, área Médica, Treinamento, Operações Comerciais, Recursos Humanos e outros parceiros em torno de objetivos compartilhados
  • Orientar as equipes durante mudanças, esclarecendo prioridades e mantendo alinhamento, foco e responsabilização
  • Direcionar recursos regionais, despesas operacionais e investimentos em programas para oportunidades prioritárias
  • Assegurar que o trabalho regional cumpra as leis e regulamentações aplicáveis, as políticas da empresa e os padrões de conformidade, ética e segurança da Amgen

Requisitos

  • Doutorado e 4 anos de experiência combinada em gestão de contas, vendas, marketing e/ou atividades comerciais; ou mestrado e 8 anos; ou bacharelado e 10 anos
  • Pelo menos 4 anos de experiência direta em gestão de pessoas ou liderança, supervisionando equipes, projetos, programas ou alocação de recursos
  • Bacharelado obrigatório; pós-graduação ou MBA é desejável
  • Pelo menos 5 anos de experiência em liderança de vendas
  • Pelo menos 10 anos de experiência comercial em biotecnologia ou produtos farmacêuticos
  • Experiência em doenças raras, neurologia, produtos biológicos especializados e/ou modelos de compra e faturamento é fortemente desejável
  • Capacidade comprovada de atrair e desenvolver talentos, criar sucessores, promover culturas saudáveis de alto desempenho e liderar organizações durante crescimento e mudanças
  • Forte visão estratégica e agilidade
  • Capacidade de integrar diversas fontes de dados e sinais do mercado, identificar os impulsionadores do negócio e transformar insights em estratégia regional focada e decisões de recursos
  • Capacidade de transformar prioridades da marca em padrões claros de execução, indicadores antecedentes, rotinas operacionais e ações oportunas de desempenho
  • Forte presença executiva e capacidade de comunicação
  • Capacidade de simplificar estratégias complexas, inspirar equipes e influenciar partes interessadas em todos os níveis organizacionais
  • Perspectiva empresarial comprovada e capacidade de coordenar parceiros multifuncionais em uma organização matricial complexa
  • Amplo conhecimento do ambiente regulatório e de conformidade farmacêutica dos Estados Unidos
  • É necessário viajar aproximadamente 60% do tempo, incluindo algumas viagens noturnas e de fim de semana
  • Proficiência em Microsoft Office
  • Postura profissional e proativa
  • Fortes habilidades interpessoais
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal

Benefícios

  • Pacote abrangente de benefícios para funcionários
  • Plano de aposentadoria e poupança com contribuições substanciais da empresa
  • Seguro médico, odontológico e oftalmológico coletivo
  • Cobertura de seguro de vida e invalidez
  • Opções de contas de gastos flexíveis
  • Programa discricionário de bônus anual ou, para representantes de vendas de campo, plano de incentivos baseado em vendas
  • Incentivos de longo prazo baseados em ações
  • Programas premiados de folgas remuneradas
  • Modalidades de trabalho flexíveis quando disponíveis
  • Oportunidades de desenvolvimento profissional
  • Suporte ao equilíbrio entre vida profissional e pessoal