Amgen
Amgen
Amgen er et globalt bioteknologiselskap som utvikler og kommersialiserer legemidler fremstilt fra levende celler. Selskapets arbeid fokuserer på alvorlige sykdommer, inkludert tilstander med begrensede behandlingsalternativer, og støttes av vitenskapelig forskning og kliniske studier. Selskapet forbindes med fremskritt innen kreftbehandling og behandling av fedme, samtidig som det legger vekt på etisk forskning, pasientsikkerhet og miljømessig bærekraft.

Regional salgsdirektør, UPLIZNA nevrologi — Los Angeles (stedbasert)

Led Amgens salgsorganisasjon for UPLIZNA innen nevrologi i det vestlige USA, med ansvar for gMG og NMOSD. Utvikle feltledere, gjennomføre regional strategi og levere kommersielle resultater innen spesialisert bioteknologi.

Beskrivelse

  • Lede Amgens regionale UPLIZNA-salgsorganisasjon innen nevrologi, inkludert gMG og NMOSD
  • Omsette UPLIZNAs merkevareprioriteringer til en fokusert regional strategi med tydelige gjennomføringsstandarder, målbare mål og disiplinerte arbeidsrutiner
  • Skape resultater gjennom distriktssjefer ved å fastsette forventninger, følge ledende indikatorer og styrke ansvarligheten
  • Coache og utvikle distriktssjefer, samtidig som lederevne, forretningsmessig dømmekraft, coaching, beslutningstaking og salgsrepresentantenes prestasjoner styrkes
  • Bygge en inkluderende, regelverksetterlevende og høytytende kultur i tråd med Amgens verdier
  • Rekruttere, velge ut, lære opp, beholde og utvikle talenter samt fastsette utviklingsprioriteringer og etterfølgerplaner
  • Kombinere resultatdata, tilgangsforhold, kundebehov, konkurranseaktivitet og feltinnsikt for å identifisere innsikt og forbedre regionale planer og ressurser
  • Opprettholde ekspertkunnskap om gMG, NMOSD, UPLIZNAs kliniske profil, behandlingslandskapet samt kunde- og markedsdynamikk
  • Bygge relasjoner med nøkkelkunder og interessenter og representere organisasjonen på kongresser, konferanser og strategiske kundemøter
  • Samordne Marketing, Market Access, Patient Services, Medical, Training, Commercial Operations, HR og andre partnere rundt felles mål
  • Lede team gjennom endringer ved å tydeliggjøre prioriteringer og opprettholde samordning, fokus og ansvarlighet
  • Styre regionale ressurser, driftsutgifter og programinvesteringer mot prioriterte muligheter
  • Sikre at regionalt arbeid er i samsvar med gjeldende lover, regler, selskapets retningslinjer og Amgens standarder for etterlevelse, etikk og sikkerhet

Krav

  • Doktorgrad samt 4 års samlet erfaring med kundeansvar, salg, markedsføring og/eller kommersielt arbeid; eller mastergrad samt 8 år; eller bachelorgrad samt 10 år
  • Minst 4 års direkte erfaring med personalledelse eller ledelse med ansvar for team, prosjekter, programmer eller ressursallokering
  • Bachelorgrad er påkrevd; videreutdanning eller MBA foretrekkes
  • Minst 5 års erfaring med salgsledelse
  • Minst 10 års kommersiell erfaring innen bioteknologi eller legemidler
  • Erfaring med sjeldne sykdommer, nevrologi, spesialiserte biologiske legemidler og/eller buy-and-bill er sterkt ønskelig
  • Dokumentert evne til å tiltrekke og utvikle talenter, bygge etterfølgerpipeline, fremme sunne høytytende kulturer og lede organisasjoner gjennom vekst og endring
  • Sterk strategisk innsikt og smidighet
  • Evne til å integrere ulike datakilder og markedssignaler, identifisere forretningsdrivere og omsette innsikt til fokusert regional strategi og ressursbeslutninger
  • Evne til å omsette merkevareprioriteringer til tydelige gjennomføringsstandarder, ledende indikatorer, arbeidsrutiner og tidsriktige resultattiltak
  • Sterk ledertilstedeværelse og kommunikasjonsevne
  • Evne til å forenkle komplekse strategier, inspirere team og påvirke interessenter på tvers av organisatoriske nivåer
  • Dokumentert helhetsperspektiv og evne til å samordne tverrfunksjonelle partnere i en kompleks matriseorganisasjon
  • Sterk kunnskap om det amerikanske regulatoriske og etterlevelsesmessige legemiddellandskapet
  • Omtrent 60 % reisevirksomhet er påkrevd, inkludert enkelte overnattinger og helgereiser
  • Gode ferdigheter i Microsoft Office
  • Profesjonell og proaktiv fremtoning
  • Gode mellommenneskelige ferdigheter
  • Svært gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner

Fordeler

  • Omfattende personalgoder
  • Pensjons- og spareordning med betydelige bidrag fra selskapet
  • Gruppesykeforsikring samt tann- og synsforsikring
  • Livs- og uføreforsikring
  • Mulighet for fleksible utgiftskontoer
  • Diskresjonært årlig bonusprogram eller, for feltsalgsrepresentanter, en salgsbasert insentivordning
  • Langsiktige aksjebaserte insentivordninger
  • Prisbelønte programmer for betalt fri
  • Fleksible arbeidsordninger der dette er tilgjengelig
  • Muligheter for karriereutvikling
  • Støtte til balanse mellom arbeid og privatliv

Relaterte jobber

Tubi

Leder for backendutvikling — Tubi (hybrid, San Francisco)

Tubi

Led backendutviklingen i Tubi med fokus på API-er, Kubernetes-mikrotjenester, plattformintegrasjoner og infrastruktur for global streamingtrafikk. Led ingeniører og styr utviklingen av skalerbare, sikre systemer med høy tilgjengelighet.

Åpne