LogoFresh Jobs Ahead
Trulieve
Trulieve
5001 – 10 000 Pracownicy
Opieka zdrowotnaUbezpieczenie zdrowotneŻywność i napoje
Trulieve to organizacja działająca w branży konopi, założona w 2016 roku, która opracowuje i dostarcza produkty z marihuany do celów medycznych i rekreacyjnych. Jej działalność obejmuje operacje korporacyjne, produkcję i sprzedaż detaliczną, tworząc możliwości kariery w zespołach wspierających produkty z konopi oraz usługi skoncentrowane na pacjentach. Firma podkreśla znaczenie różnorodności, odpowiedzialności społecznej i innowacji w swoim podejściu do branży konopi.
LinkedIn
Oferty pracy firmy

Technik ds. obróbki po zbiorach I — Trulieve, Quincy, Floryda

Praca na miejscu wspierająca działania uprawowe firmy Trulieve: zbiór, ważenie, dokumentowanie i przygotowywanie materiałów konopnych. Stanowisko kładzie nacisk na jakość produktów, czystość, bezpieczeństwo i zgodność z przepisami.

USStany ZjednoczoneFLFlorydaStacjonarniePełny etatSeniorLeadWymagany Język: angielskiOgólneTechnik

Opis

  • Zbierać materiały konopne w ramach operacji produkcyjnych po zbiorach.
  • Przygotowywać, ważyć i rejestrować materiały przeznaczone do przeniesienia do suszarni.
  • Usuwać liście roślin zgodnie z wymaganiami procesu.
  • Prowadzić rejestry zgodności w scentralizowanym systemie śledzenia.
  • Zapisywać wyniki badań w raportach i dziennikach operacyjnych.
  • Wprowadzać informacje produkcyjne do bazy danych firmy.
  • Przeprowadzać bieżące kontrole jakości w miarę przechodzenia materiałów przez proces produkcyjny.
  • Obsługiwać sprzęt i dbać o niego zgodnie ze standardowymi procedurami operacyjnymi.
  • Ważyć i utylizować odpady roślinne.
  • Przetwarzać i przygotowywać materiały oraz produkty zgodnie z wymaganiami SOP i cGMP dotyczącymi czystości i higieny.
  • Śledzić wszystkie materiały i produkty konopne zgodnie z politykami i procedurami firmy.
  • Czyścić miejsca pracy przez zamiatanie, mycie podłóg, odkurzanie i pakowanie nadmiaru materiału roślinnego.
  • Czyścić, dezynfekować i prawidłowo przechowywać sprzęt po użyciu.
  • Przestrzegać wszystkich zasad i przepisów bezpieczeństwa obowiązujących w firmie.
  • W razie potrzeby zapewniać praktyczne wsparcie innym działom.
  • Pomagać w utrzymaniu czystego, bezpiecznego i przyjaznego miejsca pracy.
  • Wykonywać inne powierzone obowiązki.

Wymagania

  • Znajomość obchodzenia się z konopiami, w tym zbioru, suszenia, dojrzewania i przycinania, będzie dodatkowym atutem, ale nie jest wymagana.
  • Zapewniać niezawodną obecność w pracy i wysoką dyscyplinę zawodową.
  • Codziennie pracować bezpośrednio z materiałem roślinnym konopi.
  • Dostosowywać się do zadań w różnych obszarach produkcji zgodnie z potrzebami firmy.
  • Skutecznie współpracować z członkami zespołu i pracownikami innych działów.
  • Wykazywać samodzielność, zaradność i nastawienie na pracę zespołową.
  • Efektywnie zarządzać czasem w środowisku produkcyjnym.
  • Przestrzegać wszystkich obowiązujących wymogów prawnych i przepisów firmy.
  • Mieć co najmniej 21 lat lub co najmniej 18 lat w Connecticut, Pensylwanii albo Wirginii Zachodniej.
  • Posiadać świadectwo ukończenia szkoły średniej lub równoważne wykształcenie.
  • Posiadać ważne prawo jazdy lub możliwość jego uzyskania.
  • Pomyślnie przejść kompleksową weryfikację przeszłości.
  • Pchać, ciągnąć, przenosić lub podnosić ciężar o wadze co najmniej 50 funtów na wysokość minimum pięciu stóp i przenosić go na odległość co najmniej 50 stóp, z pomocą mechaniczną lub bez niej.
  • Pracować w pozycji siedzącej lub stojącej przez dłuższy czas oraz wykonywać czynności wymagające wspinania się, klękania, kucania, sięgania i częstych lub ciągłych ruchów dłoni.
  • Codziennie pracować z materią organiczną i nosić wymagane środki ochrony indywidualnej.
  • Pracować w gorących, zimnych, mokrych, wilgotnych lub wietrznych warunkach, w tym w temperaturze 95 stopni lub wyższej, mając na sobie środki ochrony indywidualnej.
  • Mieć ostrość wzroku umożliwiającą czytanie, pracę przy terminalu komputerowym oraz kontrolę małych części lub szczegółów zarówno w świetle dziennym, jak i w ciemności.
  • Porozumiewać się ustnie na poziomie konwersacyjnym ze współpracownikami i dostawcami.

Benefity

  • Program rozwoju kariery: rozpoczęcie pracy jako technik I, możliwość awansu na technika II po dziewięciu miesiącach i na technika III po 15 miesiącach.
  • Podstawowe ubezpieczenie na życie oraz ubezpieczenie od śmierci i utraty kończyn w wyniku nieszczęśliwego wypadku.
  • Program pomocy pracownikom.
  • Dostęp do Teladoc.
  • Plan 401(k) z dopłatą firmy.
  • Ubezpieczenie medyczne.
  • Ubezpieczenie dentystyczne, w tym leczenie ortodontyczne.
  • Ubezpieczenie okulistyczne.
  • Konto oszczędnościowe na cele zdrowotne.
  • Dobrowolne ubezpieczenie na życie oraz od śmierci i utraty kończyn w wyniku nieszczęśliwego wypadku.
  • Dobrowolne krótkoterminowe i długoterminowe ubezpieczenie od niezdolności do pracy.
  • Opcjonalne dodatkowe ubezpieczenia od wypadków, poważnych zachorowań i hospitalizacji.
  • Urlop wypoczynkowy i chorobowy.
  • Zniżka pracownicza w wysokości od 30% do 35%.
  • Zniżka dla weteranów.
  • Grupy zasobów pracowniczych.
  • Płatny czas wolny.
  • Elastyczny grafik zależny od potrzeb działu.

Powiązane oferty pracy

Blue Cross NC

Analityk biznesowy w Blue Cross NC (praca hybrydowa, Durham)

Blue Cross NC
5001 – 10 000 Pracownicy
Opieka zdrowotnaUbezpieczeniaUbezpieczenie zdrowotne
USStany ZjednoczoneNCKarolina Północna
66 998 $ – 107 197 $ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiAnalityk biznesowy

Wsparcie operacji ubezpieczeń zdrowotnych Blue Cross NC poprzez analizę wymagań, raportowanie i usprawnianie procesów. Praca hybrydowa w okolicach Durham w Karolinie Północnej.

Otwórz
Torch Dental

Menedżer ds. sukcesu klientów, zarządzanie cyklem przychodów (praca hybrydowa, Nowy Jork)

Torch Dental
51 – 200 Pracownicy
DoradztwoLogistykaOpieka zdrowotna
USStany ZjednoczoneNYNowy Jork
84 000 $ – 87 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiMenedżer ds. sukcesu klientaSukces klienta

Odpowiadaj za wdrażanie klientów, ich utrzymanie i rozwój kont platformy Torch Dental opartej na AI do zarządzania cyklem przychodów. Wspieraj gabinety stomatologiczne, grupy oraz rozwijające się organizacje DSO.

Otwórz
Thynk.Cloud

Menedżer ds. sukcesu klienta, Europa (praca zdalna) — Thynk.Cloud

Thynk.Cloud
51 – 200 Pracownicy
DoradztwoHotelarstwoLogistyka
EUUnia EuropejskaZdalniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: niemieckiWymagany Język: angielskiWymagany Język: hiszpańskiWymagany Język: francuskiMenedżer ds. sukcesu klientaSukces klienta

Pomagaj klientom hotelarskim Thynk.Cloud w całej Europie wdrażać produkt i przygotowywać się do odnowienia współpracy. Dbaj o kondycję kont, opinie klientów, szkolenia i osiąganie wartości z produktu.

Otwórz
Toppan Merrill

Menedżer platformy Microsoft Dynamics 365 CRM

Toppan Merrill
1001 – 5000 Pracownicy
Sponsor wizy H1BDoradztwoMarketingOpieka zdrowotna
USStany ZjednoczoneCAKaliforniaCOKoloradoILIllinoisMAMassachusettsMNMinnesotaNYNowy JorkNCKarolina PółnocnaOHOhioPAPensylwaniaTXTeksas
115 000 $ – 160 000 $ / rok
ZdalniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiMenedżer ds. sukcesu klientaSukces klienta

Kształtuj wizję, plan rozwoju i optymalizację Microsoft Dynamics 365 CRM w Toppan Merrill. Usprawniaj technologie wspierające regulowane ujawnianie informacji i komunikację w sektorze finansowym, prawnym, ochronie zdrowia oraz na rynkach kapitałowych.

Otwórz