Trulieve — організація, що працює у сфері канабісу, заснована у 2016 році та займається розробленням і постачанням медичної й рекреаційної продукції з марихуани. Діяльність компанії охоплює корпоративні операції, виробництво та роздрібну торгівлю, створюючи кар’єрні можливості в командах, які підтримують виробництво продукції з канабісу та послуги, орієнтовані на пацієнтів. Компанія наголошує на різноманітті, соціальній відповідальності та інноваціях у своїй роботі в індустрії канабісу.
Технік із післязбиральної обробки I — Trulieve, Квінсі, Флорида
Робота на об’єкті з підтримки операцій вирощування Trulieve: збір, зважування, документування та підготовка матеріалів канабісу. Основна увага приділяється якості продукції, чистоті, безпеці та дотриманню нормативних вимог.
Опис
- Збирати матеріали канабісу в межах післязбиральних виробничих операцій.
- Готувати, зважувати та реєструвати матеріали для передавання до сушильних приміщень.
- Видаляти листя рослин відповідно до вимог обробки.
- Вести записи про дотримання вимог у централізованій системі відстеження.
- Вносити результати тестування до звітів та операційних журналів.
- Вводити виробничу інформацію до бази даних компанії.
- Проводити постійні перевірки якості в міру проходження матеріалів через виробничий процес.
- Експлуатувати обладнання та доглядати за ним відповідно до стандартних операційних процедур.
- Зважувати та утилізувати рослинні відходи.
- Обробляти та готувати матеріали й продукцію відповідно до вимог SOP і cGMP щодо чистоти та гігієни.
- Відстежувати всі матеріали та продукти канабісу відповідно до політик і процедур компанії.
- Прибирати робочі зони: підмітати, мити підлогу, пилососити та пакувати надлишки рослинного матеріалу.
- Очищати, санітизувати та належним чином зберігати обладнання після використання.
- Дотримуватися всіх правил і норм безпеки компанії.
- За потреби надавати практичну підтримку іншим відділам.
- Допомагати підтримувати чисте, безпечне та позитивне робоче місце.
- Виконувати інші доручення.
Вимоги
- Знання роботи з канабісом, зокрема збору, сушіння, витримування та тримінгу, буде перевагою, але не є обов’язковим.
- Забезпечувати надійну відвідуваність і дотримуватися високої трудової дисципліни.
- Щодня працювати безпосередньо з рослинним матеріалом канабісу.
- За потреби бізнесу адаптуватися до завдань у різних виробничих зонах.
- Ефективно співпрацювати з членами своєї команди та працівниками інших відділів.
- Демонструвати самостійність, винахідливість і командний підхід.
- Ефективно розпоряджатися часом у виробничому середовищі.
- Дотримуватися всіх застосовних законодавчих вимог і правил компанії.
- Бути не молодше 21 року або не молодше 18 років у Коннектикуті, Пенсильванії чи Західній Вірджинії.
- Мати атестат про повну загальну середню освіту або еквівалент.
- Мати дійсне водійське посвідчення або можливість його отримати.
- Успішно пройти комплексну перевірку біографічних даних.
- Штовхати, тягнути, переміщувати або підіймати вантаж вагою щонайменше 50 фунтів на висоту не менше п’яти футів і переносити його щонайменше на 50 футів, з механічною допомогою або без неї.
- Працювати сидячи або стоячи протягом тривалого часу, а також виконувати підйоми, ставання на коліна, присідання, потягування та часті або безперервні рухи руками.
- Щодня працювати з органічними матеріалами та носити необхідні засоби індивідуального захисту.
- Працювати в спекотних, холодних, вологих, сирих або вітряних умовах, зокрема за температури 95 градусів і вище, у засобах індивідуального захисту.
- Мати гостроту зору, достатню для читання, роботи з комп’ютерним терміналом і перевірки дрібних частин або деталей за денного та слабкого освітлення.
- Усно спілкуватися на розмовному рівні з колегами та постачальниками.
Переваги
- Програма кар’єрного розвитку: почати на посаді техніка I, отримати право на посаду техніка II через дев’ять місяців і техніка III через 15 місяців.
- Базове страхування життя, а також страхування на випадок смерті та втрати кінцівок унаслідок нещасного випадку.
- Програма допомоги працівникам.
- Доступ до Teladoc.
- План 401(k) із внесками компанії.
- Медичне страхування.
- Стоматологічне страхування, зокрема ортодонтичне покриття.
- Страхування зору.
- Ощадний рахунок на медичні витрати.
- Добровільне страхування життя та страхування на випадок смерті й втрати кінцівок унаслідок нещасного випадку.
- Добровільне короткострокове та довгострокове страхування непрацездатності.
- Додаткові добровільні плани страхування від нещасних випадків, критичних захворювань і госпіталізації.
- Відпустка та лікарняні.
- Знижка компанії від 30% до 35%.
- Знижка для ветеранів.
- Ресурсні групи працівників.
- Оплачувана відпустка.
- Гнучкий графік залежно від потреб відділу.