T-Mobile to amerykańska firma telekomunikacyjna świadcząca usługi łączności bezprzewodowej, która zbudowała swoje podejście do usług mobilnych i obsługi klienta wokół koncepcji „Un-carrier”. Jej działalność obejmuje łączność bezprzewodową, elastyczne plany taryfowe oraz dalszą rozbudowę sieci 5G, a możliwości kariery dotyczą między innymi sprzedaży dla biznesu, technologii i obsługi klienta. T-Mobile podkreśla również wsparcie dla pracowników, oferując takie świadczenia jak ubezpieczenie zdrowotne, urlop rodzicielski i programy edukacyjne, co odzwierciedla jej koncentrację na tworzeniu dobrych doświadczeń zarówno dla pracowników, jak i klientów.
Starszy projektant szkoleń — Dallas, Teksas (praca stacjonarna)
T-Mobile poszukuje starszego projektanta szkoleń do zarządzania programami nauczania, systemami szkoleniowymi i inicjatywami szkoleniowymi dla pracowników branży telekomunikacyjnej. Osoba na tym stanowisku będzie kierować zespołami projektowymi i współpracować z interesariuszami w kilku lokalizacjach w USA.
Opis
- Nadzorować wiele projektów z zakresu projektowania szkoleń, dbając o terminową realizację i zgodność ze standardami jakości.
- Współpracować z ekspertami merytorycznymi w celu gromadzenia i weryfikowania dokładnych, aktualnych treści kursów.
- Tworzyć, pilotażowo wdrażać i uruchamiać programy szkoleniowe odpowiadające zmieniającym się potrzebom organizacji.
- Oceniać i aktualizować istniejące materiały szkoleniowe, aby zachować ich skuteczność i zgodność z celami edukacyjnymi.
- Kierować projektantami szkoleń i wspierać ich rozwojem w zakresie technologii projektowych oraz zarządzania projektami.
- Budować i utrzymywać relacje z dostawcami oraz interesariuszami wspierające opracowywanie i wdrażanie szkoleń.
- Wykonywać dodatkowe obowiązki i realizować projekty zlecone przez kierownictwo firmy.
Wymagania
- Wymagany jest tytuł licencjata i co najmniej 3 lata odpowiedniego doświadczenia, tytuł magistra i co najmniej rok odpowiedniego doświadczenia albo równoważne połączenie wykształcenia i doświadczenia.
- Preferowane jest od 4 do 7 lat doświadczenia w projektowaniu szkoleń.
- Wymagane jest doświadczenie z modelem ADDIE.
- Wymagane jest doświadczenie w korzystaniu z narzędzi do tworzenia treści.
- Wymagane jest doświadczenie w opracowywaniu programów nauczania.
- Wymagane jest doświadczenie w analizie danych.
- Wymagane jest doświadczenie w projektowaniu szkoleń.
- Wymagane jest doświadczenie z systemami zarządzania nauczaniem (LMS).
- Wymagane jest doświadczenie w analizie potrzeb szkoleniowych.
- Wymagane jest doświadczenie w zarządzaniu projektami.
- Wymagane jest doświadczenie we współpracy z interesariuszami.
- Wymagane jest doświadczenie w ocenie szkoleń.
- Kandydaci muszą mieć ukończone co najmniej 18 lat.
- Kandydaci muszą być prawnie uprawnieni do pracy w Stanach Zjednoczonych.
- Stanowisko nie wymaga podróży.
- Stanowisko nie podlega regulacjom Departamentu Transportu.
- Stanowisko nie jest związane z bezpieczeństwem w rozumieniu przepisów dotyczących stanowisk safety-sensitive.
Benefity
- Coroczny grant akcyjny.
- Program zakupu akcji przez pracowników.
- Plan 401(k).
- Bezpłatny, całoroczny dostęp do doradców finansowych.
- Roczna premia lub okresowa premia sprzedażowa — zależnie od stanowiska.
- Ubezpieczenie medyczne, dentystyczne i okulistyczne.
- Konto elastycznych wydatków.
- Płatny czas wolny.
- Do 12 płatnych dni świątecznych.
- Płatny urlop rodzicielski i rodzinny.
- Świadczenia wspierające powiększanie rodziny.
- Opieka zastępcza.
- Rozszerzone wsparcie rodziny.
- Dofinansowanie opieki nad dziećmi.
- Dofinansowanie czesnego.
- Doradztwo dotyczące studiów.
- Ubezpieczenie od krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy.
- Dobrowolne ubezpieczenie od śmierci i trwałego uszczerbku w wyniku nieszczęśliwego wypadku.
- Dobrowolne ubezpieczenie wypadkowe.
- Dobrowolne ubezpieczenie na życie.
- Dobrowolne ubezpieczenie od niezdolności do pracy.
- Dobrowolne ubezpieczenie na wypadek konieczności korzystania z opieki długoterminowej.
- Zniżki na usługi mobilne i internet domowy.
- Ubezpieczenie zwierząt domowych.
- Programy dojazdowe i transportowe.
- Możliwości rozwoju kariery i zawodowego.