LogoFresh Jobs Ahead
Belkin
Belkin
1 001 – 5 000 Ansatte
Sponsor for H1B-visumMaskinvareProduksjonRådgivning
Belkin utvikler og produserer tilbehør innen forbrukerelektronikk som støtter tilkoblede enheter hjemme, på jobb og på farten. Produktutvalget omfatter trådløse ladere, powerbanker, kabler, adaptere, skjermbeskyttere, lydprodukter og tilbehør til enheter som iPhone, iPad, Samsung-produkter og Apple Watch. Belkin utvikler også dokkingstasjoner og huber for bedrifter, med vekt på pålitelig tilkobling og sikker integrering av enheter. Selskapet arbeider innen produksjon, maskinvare og rådgivning og betjener kunder globalt, samtidig som det fortsetter å utvikle mer bærekraftige produkter og programmer for kundeengasjement. Det store internasjonale teamet støtter muligheter innen produktutvikling, ingeniørarbeid, drift og andre funksjoner som bidrar til å levere løsninger for tilkoblede enheter.
LinkedIn
Jobber i bedriften

Lønnsanalytiker hos Belkin (hybrid, El Segundo)

Støtt lønnsbehandling, administrasjon av 401(k), HRIS-drift og personalefordeler for Belkin. Denne heltidsstillingen med hybrid arbeidsordning er basert i El Segundo, California, med to dager på kontoret hver uke.

USUSACACalifornia
32 $ – 37 $ / time
HybridHeltidMellomnivåSeniorPåkrevd Språk: engelskLønnsadministrasjon

Beskrivelse

  • Samarbeide med lønnssjefen om å behandle lønn annenhver uke og ekstra lønnskjøringer
  • Registrere, gjennomgå og kontrollere lønnsopplysninger for å sikre nøyaktighet
  • Registrere og bekrefte trekk for personalefordeler, lønnstrekk og tillegg
  • Undersøke og avstemme lønnsavvik
  • Forberede og avstemme bidragsfiler for overføring til eksterne leverandører
  • Være den viktigste lønnsressursen for ledere og ansatte ved å besvare spørsmål og løse problemer
  • Støtte administrasjonen av 401(k), inkludert kommunikasjon med deltakere, påmelding, endringer og avslutninger
  • Bistå med årsavslutning, tester for forskjellsbehandling, revisjoner og obligatoriske rapporteringer som Form 5500
  • Gi ytterligere støtte til administrasjon av personalefordeler ved behov
  • Administrere og kommunisere lønnsvilkår
  • Holde HRIS-opplysninger korrekte og støtte de ansattes selvbetjening
  • Bidra til å opprettholde uavbrutte HRIS-tjenester for leverandører
  • Oppdatere programmer som brukes til å samle inn og rapportere globalt antall ansatte, turnover og HR-måltall
  • Koordinere flere prosjekter og konkurrerende prioriteringer
  • Føre tilsyn med lønnsaktiviteter og utvikle løsninger på lønnsproblemer
  • Opprettholde et trygt, ryddig og rent arbeidsmiljø
  • Utføre andre oppgaver som tildeles rollen

Krav

  • Ha 3–5 års erfaring med lønnsbehandling eller relatert lønnsarbeid
  • Ha praktisk kjennskap til ADP Workforce Now Payroll og Workday HCM
  • Demonstrere en omfattende forståelse av lønnskomponenter
  • Håndtere ansattopplysninger med et konsekvent høyt konfidensialitetsnivå
  • Bruke sterke ferdigheter innen tidsstyring, kommunikasjon, dømmekraft, organisering, presentasjon og mellommenneskelige relasjoner
  • Anvende effektive ferdigheter innen problemløsning, matematikk, statistikk, skriftlig kommunikasjon, presentasjon, forhandling og fasilitering
  • Arbeide effektivt med Microsoft Office, inkludert Word, Excel, PowerPoint og Outlook
  • Følge føderale og delstatlige lønnslovgivninger samt selskapets retningslinjer og prosedyrer
  • Støtte kravene i ISO 9001 og ISO 14001
  • Oppfylle selskapets krav til helse og sikkerhet

Fordeler

  • Mulighet for prestasjonsbasert bonus
  • Omfattende medisinske, økonomiske og andre fordeler
  • Administrasjon og deltakelse i en 401(k)-ordning
  • Samarbeidsorientert arbeidsmiljø med store fellesarealer
  • Muligheter for faglig utvikling integrert i det daglige arbeidet
  • Åpen arbeidsplass som ønsker ansattes ideer og tilbakemeldinger velkommen

Relaterte jobber

Hewlett Packard Enterprise

Partneransvarlig for HPE Compute – offentlig sektor i det østlige USA

Hewlett Packard Enterprise
Sponsor for H1B-visumForetakKunstig intelligensMaskinvare
USUSAMDMarylandNJNew JerseyNYNew YorkPAPennsylvaniaVAVirginia
67 800 $ – 155 700 $ / år
FjernarbeidHeltidMellomnivåSeniorPåkrevd Språk: engelskLeder

Utvikle HPE Compute-virksomheten gjennom partnere i offentlig sektor i det østlige USA. Rollen omfatter felles salgsplanlegging, pipelineutvikling, samsalg og partneropplæring.

Åpne
Hewlett Packard Enterprise

Partner Business Manager, HPE Compute – østlige USA

Hewlett Packard Enterprise
Sponsor for H1B-visumForetakKunstig intelligensMaskinvare
USUSAMDMarylandNJNew JerseyNYNew YorkPAPennsylvaniaVAVirginia
67 800 $ – 155 700 $ / år
FjernarbeidHeltidMellomnivåSeniorPåkrevd Språk: engelskLeder

Skap vekst i salget av HPE Compute gjennom partnere i offentlig sektor i det østlige USA. Lag felles planer, styrk partnernes kompetanse, bygg opp salgsmuligheter og driv avtaler fremover sammen med HPE-teamene.

Åpne