Belkin
Belkin
Belkin mereka bentuk dan mengeluarkan aksesori elektronik pengguna yang menyokong peranti bersambung di rumah, tempat kerja dan ketika bergerak. Portfolionya merangkumi pengecas tanpa wayar, bank kuasa, kabel, penyesuai, pelindung skrin, produk audio dan aksesori untuk peranti seperti iPhone, iPad, produk Samsung dan Apple Watch. Belkin turut membangunkan dok dan hab untuk keperluan perniagaan, dengan penekanan terhadap sambungan yang boleh dipercayai serta penyepaduan peranti yang selamat. Syarikat ini beroperasi dalam bidang pembuatan, perkakasan dan perundingan, melayani pelanggan di seluruh dunia sambil terus membangunkan produk yang lebih mampan serta program penglibatan pelanggan. Pasukan antarabangsanya yang besar menyokong peluang dalam pembangunan produk, kejuruteraan, operasi dan fungsi lain yang terlibat dalam penyampaian penyelesaian peranti bersambung.

Penganalisis Gaji di Belkin (Hibrid, El Segundo)

Menyokong pemprosesan gaji, pentadbiran 401(k), operasi HRIS, dan faedah pekerja untuk Belkin. Jawatan sepenuh masa ini bersifat hibrid dan berpusat di El Segundo, California, dengan dua hari bekerja di lokasi setiap minggu.

Penerangan

  • Bekerjasama dengan Pengurus Gaji untuk memproses gaji dwi-mingguan dan gaji di luar kitaran
  • Memasukkan, menyemak, dan mengaudit maklumat gaji untuk ketepatan
  • Merekod dan mengesahkan potongan faedah, pemotongan gaji, dan elaun
  • Menyiasat dan menyelaraskan percanggahan gaji
  • Menyediakan dan menyelaraskan fail sumbangan untuk diremitkan kepada penyedia luar
  • Bertindak sebagai sumber utama berkaitan gaji untuk pengurus dan pekerja, serta menyelesaikan soalan dan isu
  • Menyokong pentadbiran 401(k), termasuk komunikasi peserta, pendaftaran, perubahan, dan penamatan
  • Membantu aktiviti penutupan akhir tahun, ujian tanpa diskriminasi, audit, dan pemfailan yang diperlukan seperti Borang 5500
  • Memberikan sokongan tambahan untuk pentadbiran faedah mengikut keperluan
  • Mentadbir dan menyampaikan terma serta syarat gaji
  • Mengekalkan ketepatan rekod HRIS dan menyokong pentadbiran layan diri pekerja
  • Membantu mengekalkan perkhidmatan HRIS tanpa gangguan untuk vendor
  • Mengemas kini program yang digunakan untuk mengumpul dan melaporkan jumlah tenaga kerja global, kadar keluar masuk pekerja, dan metrik HR
  • Menyelaras pelbagai projek dan keutamaan yang bersaing
  • Mengawasi aktiviti gaji dan membangunkan penyelesaian untuk isu gaji
  • Mengekalkan persekitaran kerja yang selamat, teratur, dan bersih
  • Melaksanakan tugas lain yang diberikan kepada jawatan ini

Keperluan

  • Mempunyai pengalaman 3–5 tahun dalam pemprosesan gaji atau pengalaman berkaitan gaji
  • Mempunyai pengetahuan kerja tentang ADP Workforce Now Payroll dan Workday HCM
  • Menunjukkan pemahaman menyeluruh tentang komponen pampasan
  • Mengendalikan maklumat pekerja dengan tahap kerahsiaan yang tinggi secara konsisten
  • Menggunakan kemahiran pengurusan masa, komunikasi, pertimbangan, organisasi, pembentangan, dan interpersonal yang kukuh
  • Menggunakan kemahiran penyelesaian masalah, matematik, statistik, komunikasi bertulis, pembentangan, rundingan, dan fasilitasi yang berkesan
  • Mahir menggunakan Microsoft Office, termasuk Word, Excel, PowerPoint, dan Outlook
  • Mematuhi undang-undang gaji persekutuan dan negeri, serta dasar dan prosedur syarikat
  • Menyokong keperluan ISO 9001 dan ISO 14001
  • Memenuhi keperluan kesihatan dan keselamatan syarikat

Faedah

  • Peluang bonus berdasarkan prestasi
  • Faedah perubatan, kewangan, dan faedah lain yang komprehensif
  • Pentadbiran dan penyertaan dalam pelan 401(k)
  • Persekitaran kerja kolaboratif dengan ruang bersama yang luas
  • Peluang pembangunan profesional yang disepadukan dalam kerja harian
  • Tempat kerja terbuka yang mengalu-alukan idea dan maklum balas pekerja

Pekerjaan Berkaitan