Pinterest er en visuell oppdagelsesplattform der folk finner inspirasjon, lagrer ideer og organiserer dem etter interesser, prosjekter og kjøp. Tjenesten kombinerer personlige anbefalinger og visuelt søk innen temaer som boligdesign, mote, oppskrifter og arrangementer, samtidig som den hjelper kreatører og forhandlere med å nå målgrupper gjennom handelsverktøy og annonsering.
Chief of Staff, annonser hos Pinterest
Samarbeid med Pinterests Ads-leder for å styrke strategisk drift og beslutningstaking på ledernivå. Koordiner viktige initiativer på tvers av produkt-, ingeniør- og forretningsteam.
Beskrivelse
- Samarbeid med Ads-lederen og ledergruppen om strategiske prioriteringer.
- Ha ansvar for lederplanlegging, målsetting, virksomhetsgjennomganger, ledersamlinger utenfor kontoret og beslutningsfora.
- Led høyt prioriterte initiativer på tvers av produkt og ingeniørarbeid.
- Gjør komplekse forretningsmessige, tekniske og organisatoriske utfordringer om til tydelige rammeverk, anbefalinger og beslutninger.
- Bruk kvalitative og kvantitative innsikter til å avdekke risikoer og driftsmessige mangler.
- Samordne team innen ingeniørarbeid, produkt, design, datavitenskap, økonomi, rekruttering, HR og markedsføring.
- Utvikle og forbedre prosesser for prioritering, gode beslutninger, kommunikasjon og ansvarliggjøring.
- Støtte organisasjonsplanlegging, teamstrukturer, bemanning, investeringsavveininger og ledelseseffektivitet.
- Utarbeide lederkommunikasjon, beslutningsnotater, virksomhetsgjennomganger, strategioppdateringer og materiell til styret og ledergruppen.
- Representere Ads i møter med CEO-kontoret og tverrfaglige ledergrupper.
- Fremme Pinterests verdier og kultur.
- Samarbeide med økonomi om budsjetter, utgiftskontroll og å identifisere investeringsmuligheter.
- Samarbeide med rekrutterings- og HR-team om å vurdere og støtte velfungerende ingeniørteam.
Krav
- Minst 8 års erfaring innen strategisk drift eller forretningsdrift, programledelse, produktdrift, teknisk programledelse, konsulentvirksomhet, økonomi eller et beslektet område i en kompleks organisasjon med høyt tempo.
- Erfaring med å jobbe med toppledere eller ledergrupper og lede komplekse tverrfaglige programmer.
- Sterk strategisk dømmekraft og systemtenkning.
- Evne til å lede initiativer med uklare rammer fram mot målbare resultater.
- Svært gode analytiske ferdigheter og erfaring med å bruke kvalitative og kvantitative data.
- Fremragende kommunikasjonsevner på ledernivå.
- Evne til å påvirke uten formell myndighet og samordne ledende interessenter.
- Erfaring med å utvikle og skalere driftsprosesser, planleggingspraksis eller organisatoriske systemer.
- Integritet, diskresjon og godt skjønn ved håndtering av sensitiv informasjon.
- Evne til å samarbeide troverdig med ledende ingeniør- og produktledere.
- Bachelorgrad eller tilsvarende arbeidserfaring.
- Ønskelig: erfaring med samarbeid med ingeniør-, produkt- eller tekniske ledergrupper.
- Ønskelig: erfaring innen annonsering, markedsplasser, plattformer, infrastruktur eller teknologimiljøer i stor skala.
- Ønskelig: erfaring med organisasjonsdesign, bemanning eller forretningsplanlegging, eller ledernes faste arbeidsrytmer.
- Ønskelig: erfaring med samarbeid med økonomi-, rekrutterings-, HR- eller markedsføringsteam.
Fordeler
- Mulighet for aksjetildeling.
- Fleksibel arbeidsmodell.
- Samarbeid på kontoret én til to ganger i kvartalet.
- Arbeidsgiver med like muligheter.
- Støtte til medisinske eller religiøse tilpasninger under søknadsprosessen.