Pinterest on visuaalne avastusplatvorm, kus inimesed leiavad inspiratsiooni, salvestavad ideid ning korraldavad neid huvide, projektide ja ostude järgi. Platvorm ühendab isikupärastatud soovitused ja visuaalse otsingu sellistes valdkondades nagu kodukujundus, mood, retseptid ja üritused ning aitab sisuloojatel ja jaemüüjatel kaubandustööriistade ja reklaami abil sihtrühmadeni jõuda.
Pinteresti reklaamiäri personalijuht
Tee koostööd Pinteresti reklaamiüksuse juhi partnerina, et tugevdada strateegilisi tegevusi ja juhtkonna otsustamist. Koordineeri suure mõjuga tööd toote-, tehnika- ja ärimeeskondade vahel.
Ameerika Ühendriigid
California178 561 $ – 367 626 $ / aasta
HübriidtööTäistööaegJuhtivspetsialistNõutav Keel: ingliseStaabiülemKirjeldus
- Toeta reklaamiüksuse juhti ja juhtkonda strateegiliste prioriteetide elluviimisel.
- Korralda juhtkonna planeerimist, eesmärkide seadmist, äriülevaateid, juhtkonna töökohtumisi ja otsustusfoorumeid.
- Juhi toote- ja tehnikavaldkonna kõrge prioriteediga algatusi.
- Muuda keerukad äri-, tehnilised ja organisatsioonilised probleemid selgeteks raamistusteks, soovitusteks ja otsusteks.
- Kasuta kvalitatiivseid ja kvantitatiivseid teadmisi riskide ning tegevuslünkade märkamiseks.
- Kooskõlasta inseneritöö, toote, disaini, andmeteaduse, finantsi, värbamise, personalitöö ja turuleviimise meeskondi.
- Loo ja täiusta prioriseerimise, kaalutletud otsustamise, suhtluse ja vastutuse protsesse.
- Toeta organisatsiooni planeerimist, meeskondade struktuuri, töötajate arvu, investeeringute valikuid ja juhtimise tõhusust.
- Koosta juhtkonna suhtlust, otsustusmemoosid, äriülevaateid, strateegiauudiseid ning juhatuse ja juhtkonna materjale.
- Esinda reklaamiäri tegevjuhi büroo ja valdkondadeülese juhtkonna kohtumistel.
- Edenda Pinteresti väärtusi ja kultuuri.
- Tee finantsmeeskonnaga koostööd eelarvete haldamisel, kulude kontrollimisel ja investeerimisvõimaluste leidmisel.
- Tee värbamis- ja personalimeeskondadega koostööd, et hinnata ja toetada toimivaid insenerimeeskondi.
Nõuded
- Vähemalt 8 aastat kogemust strateegilises või äritegevuse korraldamises, programmijuhtimises, tootetegevuses, tehnilises programmijuhtimises, konsultatsioonis, finantsvaldkonnas või sellega seotud valdkonnas keerukas ja kiire tempoga organisatsioonis.
- Kogemus tippjuhtide või juhtkondadega töötamisel ning keerukate valdkondadeüleste programmide juhtimisel.
- Tugev strateegiline otsustusvõime ja süsteemne mõtlemine.
- Oskus juhtida ebaselgeid algatusi mõõdetavate tulemusteni.
- Suurepärased analüüsioskused ning kvalitatiivsete ja kvantitatiivsete andmete kasutamise kogemus.
- Väga head juhtkonnaga suhtlemise oskused.
- Oskus mõjutada ilma ametliku volituseta ja viia tippjuhid ühise sihini.
- Kogemus töökorralduse protsesside, planeerimistavade või organisatsioonisüsteemide loomisel ja laiendamisel.
- Ausus, diskreetsus ja hea otsustusvõime tundliku teabe käsitlemisel.
- Oskus teha usaldusväärselt koostööd kõrgema taseme inseneri- ja tootejuhtidega.
- Bakalaureusekraad või samaväärne töökogemus.
- Eeliseks on koostöökogemus inseneri-, toote- või tehniliste juhtmeeskondadega.
- Eeliseks on kogemus reklaami, turuplatside, platvormide, taristu või suuremahuliste tehnoloogiakeskkondadega.
- Eeliseks on kogemus organisatsiooni kujundamise, töötajate arvu või äri planeerimise või juhtkonna töökorraldusega.
- Eeliseks on koostöökogemus finants-, värbamis-, personali- või turuleviimise meeskondadega.
Hüved
- Võimalus saada aktsiapõhist hüvitist.
- Paindlik töökorraldus.
- Kohapealne koostöö kontoris üks kuni kaks korda kvartalis.
- Võrdseid võimalusi pakkuv tööandja.
- Tugi meditsiiniliste või usuliste kohanduste tegemisel kandideerimisprotsessi jooksul.