Vinfen is een non-profitorganisatie voor gezondheidszorg en maatschappelijke dienstverlening die sinds 1977 mensen en gemeenschappen ondersteunt. De wijkgerichte programma’s zijn bedoeld voor mensen met psychische aandoeningen, verstandelijke en ontwikkelingsbeperkingen, hersenletsel, autisme en andere uitdagingen op het gebied van gedragsgezondheid. Vanuit meer dan 500 locaties in Massachusetts en Connecticut biedt Vinfen herstel- en habilitatiediensten, begeleid wonen, ondersteuning bij onderwijs en werk, klinische en peer-diensten en crisiszorg. De organisatie ondersteunt jaarlijks ongeveer 14.000 mensen en brengt teams uit de gezondheidszorg, sociale impact en maatschappelijke dienstverlening samen, met aandacht voor belangenbehartiging, veerkracht en zelfbeschikking. Het bredere gemeenschapswerk omvat samenwerkingen, vrijwilligerswerk, evenementen en fondsenwerving.
Parttime woonbegeleider voor mensen met ontwikkelingsbeperkingen – Dorchester, MA
Ondersteun volwassenen met ontwikkelingsbeperkingen in de woonprogramma’s van Vinfen in Dorchester. Bevorder zelfstandigheid, coördineer dagelijkse ondersteuning en stimuleer deelname aan de gemeenschap.
Beschrijving
- Individuele en groepsgerichte ondersteuning bieden binnen een woonprogramma
- Praktische vaardigheden aanleren die zelfstandigheid, zelfbehartiging en kwaliteit van leven bevorderen
- De woning veilig, beveiligd en goed onderhouden houden
- Bewoners helpen om deel te nemen aan hun gemeenschap en duurzame vriendschappen op te bouwen
- Bewoners verbinden met gemeenschapsgerichte diensten en hulpbronnen
- Recreatieve en sociale activiteiten organiseren die inclusie en emotioneel welzijn ondersteunen
- De keuzevrijheid van bewoners en hun betrokkenheid bij beslissingen over dienstverlening en het dagelijks leven bevorderen
- Bewoners helpen bij het gebruik van ondersteunende technologie en aangepaste hulpmiddelen
- Werk, vrijwilligerswerk en andere vormen van maatschappelijke betrokkenheid aanmoedigen
- Samenwerkingsrelaties opbouwen met bewoners, families, collega’s en andere betrokkenen
- Bewoners trainen en ondersteunen in gedrags- en revalidatiestrategieën, veiligheidsprocedures, afspraken, geldbeheer, dagelijkse activiteiten, winkelen, koken, huishoudelijke taken en gemeenschapsbronnen
- Praktische verantwoordelijkheden uitvoeren die volgens individuele ondersteuningsplannen vereist zijn
- Vervoer bieden wanneer dat nodig is
- Het lichamelijke en emotionele welzijn observeren en veranderingen aan de leidinggevende melden
- Geldmiddelen van bewoners bijhouden en beschermen
- Registraties bijhouden, waaronder voortgangsnotities, communicatielogboeken, gedrags- en onderwijsgegevens, incidentrapporten en activiteitenschema’s
- Medicatie verkrijgen, opslaan, toedienen, registreren en afvoeren volgens de MAP-vereisten en toepasselijke regelgeving
- Coördineren met programmaverpleegkundigen, casemanagers en vertegenwoordigers van de Visiting Nurses Association
- Deelnemen aan verplichte trainingen en personeelsvergaderingen
- Toepasselijke wettelijke beleidsregels, procedures en normen volgen
- Veiligheidscontroles in de woning, onderhoud, schoonmaak, sneeuwruimen en afvalverwijdering uitvoeren
- Diensten overnemen bij andere woningen of programma’s wanneer dat wordt toegewezen
- Opkomen voor mensenrechten en indien nodig fysieke noodinterventie of eerste hulp bieden
- Indien vereist rapporten indienen bij de Disabled Persons Protection Commission
- Helpen bij het ontwikkelen, uitvoeren en documenteren van ISP/PSTP’s en klinische programma’s
- Andere gerelateerde verantwoordelijkheden uitvoeren wanneer deze worden toegewezen
Vereisten
- Minimaal één jaar relevante ervaring of training wordt aangemoedigd
- Een middelbareschooldiploma of gelijkwaardig diploma is vereist
- Relevante ervaring kan in sommige gevallen een academische vooropleiding vervangen
- Bij aanvang van het dienstverband een geldig rijbewijs hebben
- Minimaal 21 jaar oud zijn
- Minimaal zes maanden een geldig Amerikaans rijbewijs hebben
- Voldoende verzekering hebben en een veilig rijverleden behouden wanneer een eigen voertuig wordt gebruikt
- Een antecedentenonderzoek voor chauffeurs doorstaan
- In staat zijn om te staan, lopen, bukken, knielen, voorover te buigen, hurken, kruipen en klimmen
- In staat zijn om minstens 25 pond te tillen met de juiste technieken of met een tilhandeling door twee personen
- In staat zijn een computer, rekenmachine, kopieerapparaat en printer te gebruiken
- In staat zijn bewoners te helpen met dagelijkse levensverrichtingen
- In staat zijn te spreken, horen en communiceren met bewoners, medewerkers en externe vertegenwoordigers
- Binnen twee weken na indiensttreding een CPR-certificering behalen
- Binnen twee weken na indiensttreding een EHBO-certificering behalen
- Binnen 150 dagen na indiensttreding de MAP-training voltooien
- Binnen 150 dagen na indiensttreding de PBS Tier 1-training voltooien
- Binnen 90 dagen na indiensttreding de Safety Care-training voltooien
- Kennis hebben van belangenbehartiging, empowerment, zelfbehartiging, participatieve planning, crisisinterventie, huishoudelijk beheer en technieken voor lichamelijk persoonlijk beheer
- Effectief mondeling en schriftelijk communiceren
- Zowel zelfstandig als als onderdeel van een interdisciplinair team effectief werken
- Gevoeligheid tonen voor culturele, religieuze, raciale, aan handicap gerelateerde en gendergerelateerde aandachtspunten
Voordelen
- Volledig door de werkgever gefinancierd 401(a)-pensioenplan zonder werknemersbijdrage
- Door werknemers gefinancierd 403(b)-pensioenplan
- Medische, tandheelkundige en oogzorgdekking voor werknemers die minstens 30 uur per week zijn ingeroosterd
- Werkgeversbijdrage aan de medische verzekering
- Door de werkgever betaalde levensverzekering, dekking voor overlijden door ongeval en verminking en langdurige arbeidsongeschiktheid
- Door de werkgever betaalde kortdurende arbeidsongeschiktheidsdekking voor in aanmerking komende werknemers
- Flexibele vergoedingsrekeningen voor gezondheidszorg en zorg voor afhankelijke personen
- Vrijwillige tijdelijke levensverzekering, gehele levensverzekering en dekking voor ongevallen, kritieke ziekten en ziekenhuisopname
- Betaald verlof voor werknemers die minstens 20 uur per week zijn ingeroosterd