AiGent
AiGent
1 – 10 Medewerkers
B2BEnergieSaaS
AiGent ontwikkelt B2B-energiesoftware voor het monitoren en beheren van lokale back-upgeneratoren. Het platform koppelt generatorinstallaties aan elektriciteitsmarkten en biedt commerciële en institutionele klanten realtime inzicht, geautomatiseerde besturing, belastingscycli en rapportages. AiGent helpt teams generatoren te onderhouden, onderbenutte capaciteit te benutten, energiekosten te beheren en de bedrijfscontinuïteit te ondersteunen door operationeel toezicht en marktdeelname in één systeem samen te brengen.

Field Project Engineer – Gedistribueerde energiesystemen (US-remote)

Implementeer gedistribueerde opwekkingssystemen op klantlocaties voor AiGent. Beheer projecten van locatieonderzoek tot livegang en coördineer aannemers, nutsbedrijven, tests en technische ondersteuning op locatie.

Beschrijving

  • Beheer implementaties vanaf de projectstart tot en met de livegang, waaronder locatieonderzoek, projectafbakening, planning van aannemers, installatie, tests en overdracht.
  • Coördineer meerdere projecten tegelijk en houd klanten, aannemers, nutsbedrijven en AiGent-teams afgestemd op mijlpalen en volgende acties.
  • Houd toezicht op erkende aannemers en controleer voltooide werkzaamheden aan de hand van installatienormen voordat ze worden goedgekeurd.
  • Bevestig dat elke locatie klaar is voor de lancering door hardwareverbindingen, gegevensstromen naar het platform en succesvolle tests te controleren.
  • Coördineer toegang tot nutsmeters en gegevens en bouw relaties op met belangrijke contacten bij nutsbedrijven.
  • Houd de prestaties van locaties na de livegang op peil door te reageren op hardware- en connectiviteitsmeldingen, reparaties te regelen en problemen tot aan de oplossing te volgen.
  • Diagnosticeer en verhelp hardware-, bedrading- en connectiviteitsproblemen op locatie.
  • Fungeer als het primaire technische aanspreekpunt voor klanten en ondersteun sales met locatieafbakening en realistische projectplanningen.
  • Verbeter checklists voor de projectstart, installatienormen en procedures voor het reageren op meldingen.
  • Deel inzichten uit het veld en terugkerende problemen met het engineeringteam.

Vereisten

  • Aantoonbare vaardigheid om meerdere buitendienstprojecten tegelijk te beheren en klanten, onderaannemers en interne teams te coördineren om deadlines te halen.
  • Doorgaans 3–6 jaar ervaring in generatoronderhoud, projectengineering, inbedrijfstelling, besturingstechniek of elektrotechnische installatie.
  • Sterke, proactieve communicatieve vaardigheden voor klantcontact in persoon en schriftelijk.
  • Aantoonbare vaardigheid om zelfstandig resultaten tot voltooiing te brengen.
  • Woonachtig in Illinois, Indiana, Iowa, Maryland, Michigan, Minnesota, North Dakota, Ohio, Pennsylvania, Virginia, West Virginia of Wisconsin.
  • Geldig rijbewijs.
  • Bereidheid om ongeveer één week per maand te reizen, oplopend tot bijna twee weken tijdens het hoogseizoen van elke markt.
  • Comfortabel met het veilig uitvoeren van praktische technische werkzaamheden op locatie en binnen de gevolgde training.
  • Kennis van commerciële of industriële noodstroomgeneratoren en automatische omschakelaars is een pré.
  • Vermogen om locaties af te bakenen, eendraadschema’s en besturingsbedradingsschema’s te interpreteren en problemen in het werk van aannemers te signaleren is een pré.
  • Ervaring met vraagrespons, virtuele elektriciteitscentrales of energiediensten is een pré.
  • Ervaring met nutsmeting, metergegevens of medewerkers van nutsprogramma’s is een pré.
  • Ervaring met gebouwbeheersystemen of telemetrie, waaronder BAS, Modbus of mobiele gateways, is een pré.
  • Bestaande relaties met regionale elektrotechnische aannemers of aanbieders van generatoronderhoud zijn een pré.
  • Een diploma is welkom maar niet vereist.

Voordelen

  • Competitief basissalaris.
  • Prestatieafhankelijke bonus.
  • Aandelenbelang in een bedrijf in de beginfase.
  • De werkgever betaalt 100% van de premies voor zorg-, tand- en zichtverzekering voor fulltime medewerkers.
  • Keuze tussen een traditioneel zorgplan met een FSA en een HDHP met een door het bedrijf gefinancierde HSA.
  • Basisoverlijdensrisicoverzekering plus vrijwillige aanvullende dekkingsopties.
  • Flexibel betaald verlof.
  • Thuiswerken met reizen naar regionale projectlocaties.
  • Directe toegang tot het oprichtersteam en vanaf het begin veel ruimte voor eigen inbreng.
  • Mogelijkheid om bij te dragen aan de energietransitie.
  • Vakopleidingen en praktische werkplaatstraining over de basisprincipes van generatoren en automatische omschakelaars.

Gerelateerde vacatures

MediSpend

Senior Account Executive Commercial Compliance

MediSpend
51 – 200 Medewerkers
AdviesGezondheidszorgNaleving

Verkoop MediSpends Compliance Cloud SaaS aan organisaties in de gezondheidszorg en biowetenschappen in de Verenigde Staten. Bouw strategische klantrelaties uit met adviserend verkopen, het werven van nieuwe klanten en het uitbreiden van bestaande accounts.

Openen
Economic Saude

Medewerker binnendienst – hybride, São Mateus

Economic Saude
51 – 200 Medewerkers
B2CWelzijn

Beheer gekwalificeerde leads, klantonderhandelingen, opvolging en verkoopafsluitingen voor een Braziliaans zorgbedrijf. Gebruik CRM-tools om de verkooppijplijn te beheren. Deze hybride functie is gevestigd in São Mateus en omvat af en toe externe commerciële activiteiten.

Openen