U.S. Bank ir daudzveidīgs banku un finanšu pakalpojumu uzņēmums, kas apkalpo patērētājus, uzņēmumus un korporatīvos klientus. Tā pakalpojumi ietver privātpersonu un filiāļu banku pakalpojumus, komercbankas pakalpojumus, aizdevumu izsniegšanu un kredītspējas izvērtēšanu, līdzekļu pārvaldīšanu, ieguldījumu un aktīvu pārvaldīšanu, apdrošināšanu un citus finanšu produktus. Klienti sazinās ar banku filiālēs, digitālajās platformās un klientu apkalpošanas centros. U.S. Bank, kas darbojas Amerikas Savienotajās Valstīs, Kanādā, Eiropā un Indijā, pieņem darbā darbiniekus dažādās banku, finanšu, tehnoloģiju un uzņēmējdarbības jomas funkcijās.
Vecākais tirgotāju maksājumu vadītājs, Kolorādo (attālināts darbs) | U.S. Bank
U.S. Bank meklē pieredzējušu tirgotāju maksājumu vadītāju, kas vadītu Elavon pārdošanu maksājumu tehnoloģiju un finanšu risinājumu jomā. Amats ietver uzņēmumu klientu, stratēģisko partnerību, ieņēmumu rezultātu un pārdošanas komandas vadību.
Apraksts
- Vadīt reģionālu vai nozarei specializētu pārdošanas komandu, kas atbild par piešķirtajiem bankas produktiem un pakalpojumiem
- Veicināt tiešo un komandas pārdošanu potenciālajiem un esošajiem klientiem
- Noteikt ieņēmumu, apjoma un tirgus daļas mērķus komandai un teritorijai
- Īstenot produktu pārdošanas plānus, izmantojot noteiktos budžeta mērķus un mārketinga stratēģijas
- Veidot un paplašināt ienesīgas attiecības ar klientiem
- Sekot tirgus attīstībai un konkurentu aktivitātēm
- Sagatavot un pārvaldīt piešķirtās uzņēmējdarbības jomas gada budžetu
- Veidot partnerības ar attiecīgajām nozares asociācijām
- Ikdienā apmācīt, motivēt un pārraudzīt darbiniekus
- Vadīt atbilžu plānošanu lieliem piedāvājumu pieprasījumiem un sarežģītām uzņēmumu iespējām
- Doties komandējumos uz klientu vizītēm, nozares konferencēm un tikšanās reizēm ar vadītājiem
Prasības
- Bakalaura grāds vai salīdzināma profesionālā pieredze
- Parasti tiek sagaidīta vismaz 10 gadu atbilstoša pieredze
- Dokumentēti pārdošanas panākumi tirgotāju maksājumu pieņemšanas, maksājumu tehnoloģiju, finanšu pakalpojumu, SaaS vai integrētu tehnoloģiju risinājumu jomā
- Pieredze lielu uzņēmumu klientu piesaistē un sarežģītu stratēģisko partnerību veidošanā
- Stabili rezultāti, pārsniedzot pārdošanas mērķus un ieņēmumu kvotas
- Vadītāja līmeņa reprezentācijas prasmes un izcilas saziņas, prezentēšanas un pārrunu prasmes
- Pieejamība un gatavība ceļot līdz 60 % laika uz klientu sanāksmēm, nozares pasākumiem un tikšanās reizēm ar vadītājiem
- Pieredze viesmīlības, sporta un izklaides, azartspēļu, restorānu, izmitināšanas vietu, pasākumu norises vietu vai komerciālā nekustamā īpašuma jomā
- Darba zināšanas par maksājumu ekosistēmām, tostarp maksājumu pieņemšanu, maksājumu vārtejām, karšu zīmolu regulējumu, integrētiem maksājumiem, daudzkanālu tirdzniecību, iegultiem finanšu pakalpojumiem un krāpšanas un risku pārvaldību
- Izveidoti vadītāja līmeņa kontakti attiecīgajās mērķa nozarēs
- Pieredze, vadot stratēģijas atbildēm uz lieliem piedāvājumu pieprasījumiem un sarežģītām uzņēmumu iespējām
- Spēcīgas mutiskās un rakstiskās saziņas prasmes
- Pierādītas cilvēku vadības un līderības spējas
- Pierādīta spēja attīstīt jaunus darījumus un pārvaldīt attiecības
- Efektīvas klientu apkalpošanas un attiecību ar klientiem veidošanas prasmes
- Būtiskas zināšanas par bankas produktiem un pakalpojumiem, bankas darbību un aktuālajām tirgus tendencēm
- Spēja patstāvīgi pieņemt pamatotus lēmumus
- Spēja ievērot U.S. Bank politikas un procedūras, tostarp Ētikas un uzņēmējdarbības rīcības kodeksu, kā arī piemērojamās darba vietas rīcības un drošības prasības
Priekšrocības
- Medicīniskās, zobārstniecības un redzes aprūpes veselības apdrošināšana
- Pamata un izvēles termiņa dzīvības apdrošināšana
- Īstermiņa un ilgtermiņa invaliditātes segums
- Grūtniecības invaliditātes un bērna kopšanas atvaļinājums
- 401(k) plāns un darba devēja finansēts pensiju plāns
- Apmaksāts atvaļinājums no divām līdz piecām nedēļām atkarībā no algas pakāpes un darba stāža
- Līdz 11 apmaksātām svētku dienām
- Adopcijas atbalsts
- Slimības un drošības atvaļinājums, kas uzkrājas vienas stundas apmērā par katrām 30 nostrādātajām stundām, līdz 80 stundām kalendārajā gadā, ja piemērojamie tiesību akti nenosaka citādi
- Stimulēšanas un atzinības programmas
- Iespēja darbiniekiem iegādāties uzņēmuma akcijas
- 401(k) iemaksas un pensija