MySigrid ir 2016. gadā dibināts virtuālā asistenta pakalpojums, kas atbalsta uzņēmējus, mazo uzņēmumu īpašniekus, nekustamo īpašumu brokerus un citus profesionāļus, nodrošinot vadības asistenta pakalpojumus un virtuālu projektu pārvaldību. Tā pakalpojumu modelis apvieno individuālu klientu atbalstu, aizvietošanas iespējas un speciālistu kompetenci ar mākslīgā intelekta rīkiem un kopīgu zināšanu platformu, kas palīdz uzturēt darbu organizētu un konsekventu. Klienti var deleģēt un pārraudzīt uzdevumus, izmantojot MySigrid Assistant Task Management lietotni. Uzņēmums uzsver kvalitātes kontroli, nepārtrauktu apmācību un koučingu, kā arī koplietotās informācijas drošu apstrādi. MySigrid nodrošina atbalstu konsultāciju, loģistikas un ar ceļošanu saistītām klientu vajadzībām, pielāgojoties dažādiem darba stiliem un uzņēmējdarbības prasībām.
Sociālo mediju mārketinga vadītājs — MySigrid, hibrīddarbs Filipīnās
Vadiet MySigrid sociālo mediju mārketingu — no satura plānošanas un publicēšanas līdz kopienas iesaistei, video veidošanai un potenciālo klientu konversijai. Atbalstiet kampaņas, kas savieno ģimenes ar demonstrācijām, programmām un pasākumiem.
Apraksts
- Uzturiet e-pasta, sociālo mediju un tīmekļa satura kalendārus kārtībā, lai kampaņas tiktu uzsāktas laikā.
- Apkopojiet saturu, radošos materiālus un apstiprinājumus no treneriem, mārketinga kolēģiem un dibinātājiem.
- Koordinējiet reklāmas atbalstu demonstrācijām, jaunu piedāvājumu ieviešanai un pasākumiem.
- Izstrādājiet, veidojiet un publicējiet uzņēmuma sociālo kanālu saturu.
- Pārraugiet platformu ikdienas aktivitātes, tostarp ierakstus, stāstus, komentārus un tiešās ziņas.
- Palieliniet auditorijas iesaisti un pārvērtiet sekotājus par demonstrāciju reģistrētājiem un rezervētu nodarbību dalībniekiem.
- Popularizējiet bezmaksas demonstrācijas, Children’s Practice Club, jaunas programmas un pasākumus.
- Sekojiet platformu tendencēm, satura formātiem un izmaiņām, vienlaikus pārbaudot zīmolam piemērotas idejas.
- Veidojiet attiecības tiešsaistē ar vecākiem, pedagogiem un partneru kopienām.
- Pirms tāda satura publicēšanas, kurā redzami bērni, iegūstiet vecāku piekrišanu.
- Uzturiet satura izsekošanas rīku un iekļaujiet pārskatītāju atsauksmes.
- Analizējiet mēneša sasniedzamību, iesaisti un pieprasījumu rezultātus, pēc tam dalieties ar ieteikumiem.
- Veidojiet, rediģējiet un korektūrējiet jaunumus, e-pasta kampaņas, parakstus, paziņojumus un citus mārketinga tekstus.
- Pielāgojiet saturu dažādiem formātiem, saglabājot precizitāti, konsekvenci un nevainojamu noformējumu.
- Atbildiet uz pieprasījumiem, sekojiet potenciālajiem klientiem, atbildiet uz ģimeņu praktiskajiem jautājumiem un palīdziet ar atkārtotu rezervēšanu un reģistrāciju.
- Sekojiet pieprasījumiem, turpmākajiem kontaktiem un rezultātiem, vajadzības gadījumā nododot jautājumus treneriem, Chief of Staff vai dibinātājiem.
- Rediģējiet spilgtāko momentu video, atsauksmes, izglītojošus materiālus, reels un garā formāta video saturu.
- Izmantojiet videomateriālus atkārtoti, veidojiet grafikas un sīktēlus, uzturiet vizuālo konsekvenci, kārtojiet video bibliotēku un sagatavojiet mārketinga materiālus.
- Izpētiet potenciālos klientus, partnerus, platformas, rīkus un konkurentus.
- Dokumentējiet darba plūsmas un palīdziet veikt vispārīgus operatīvos uzdevumus.
Prasības
- Vismaz divu gadu pieredze sociālo mediju mārketingā.
- Plašas zināšanas par visu sociālo mediju mārketinga procesu, tostarp satura plānošanu, izveidi, publicēšanu un rezultātu izvērtēšanu.
- Spēcīgas attēlu un video rediģēšanas prasmes darbā ar garā formāta video, reels, izglītojošu saturu un spilgtāko momentu video.
- Teicamas rakstiskās un mutiskās angļu valodas komunikācijas prasmes.
Priekšrocības
- Sadarbīga un atbalstoša darba vide, kurā tiek novērtēta radošums un iniciatīva.
- Dinamis environment, kurā jūsu zināšanas tieši veicina uzņēmuma izaugsmi.
- Konkurētspējīga atalgojuma pakete.
- Apmaksāts brīvais laiks.
- HMO segums darbiniekam un diviem likumīgajiem apgādājamajiem.
- Interneta izmaksu kompensācija.
- Visaptveroša apmācība un nepārtrauktas mācīšanās iespējas.
- Iespēja sniegt ieguldījumu jaunu tehnoloģiju izstrādē un palīdzēt attīstīt augstas klases sistēmu, kas optimizē cilvēku darba procesus.
- Liels uzsvars uz darba un privātās dzīves līdzsvaru, tostarp iespēja daļu nedēļas strādāt no mājām.
- Iespēja iepazīt citas uzņēmējdarbības jomas, vienlaikus atbalstot uzņēmuma izaugsmi.
- Dinamiska speciālistu komanda, kas atklāti dalās zināšanās ar kolēģiem.
- Sadarbīga korporatīvā kultūra, kuras pamatā ir godprātība, aizrautība, komandas darbs un cieņa, proaktivitāte, atbildība un apņēmība.
- Kopstrādes birojs Ortigasā, kur visa komanda tiekas vismaz reizi mēnesī.