MySigrid ist ein 2016 gegründeter virtueller Assistenzdienst, der Unternehmer, Kleinunternehmer, Immobilienmakler und andere Fachkräfte mit Assistenzleistungen für Führungskräfte und virtuellem Projektmanagement unterstützt. Das Servicemodell kombiniert persönliche Kundenbetreuung mit Vertretungsregelungen und spezialisiertem Fachwissen sowie KI-Tools und einer gemeinsamen Wissensplattform, die für eine organisierte und konsistente Arbeitsweise sorgt. Über die App MySigrid Assistant Task Management können Kunden Aufgaben delegieren und deren Bearbeitung verfolgen. Dabei legt das Unternehmen Wert auf Qualitätskontrolle, kontinuierliches Coaching, Schulungen und den sicheren Umgang mit geteilten Informationen. MySigrid unterstützt Kunden aus den Bereichen Beratung, Logistik und Reisen und passt seine Leistungen an unterschiedliche Arbeitsweisen und geschäftliche Anforderungen an.
Social-Media-Marketing-Manager – MySigrid, hybrid auf den Philippinen
Verantworte das Social-Media-Marketing von MySigrid – von Content-Planung und Veröffentlichung über Community-Management und Videoproduktion bis zur Lead-Konvertierung. Unterstütze Kampagnen, die Familien mit Demos, Programmen und Veranstaltungen verbinden.
Beschreibung
- Halte die Content-Kalender für E-Mail, Social Media und Web organisiert, damit Kampagnen pünktlich starten.
- Sammle Inhalte, kreative Materialien und Freigaben von Trainern, Marketingkollegen und Gründern.
- Koordiniere die Werbeunterstützung für Demos, Launches und Veranstaltungen.
- Entwickle, produziere und veröffentliche Inhalte für die Social-Media-Kanäle des Unternehmens.
- Überwache die tägliche Aktivität auf den Plattformen, einschließlich Beiträge, Stories, Kommentare und Direktnachrichten.
- Steigere die Interaktion mit dem Publikum und verwandle Follower in Demo-Anmeldungen und gebuchte Sitzungen.
- Bewirb kostenlose Demos, den Children’s Practice Club, neue Programme und Veranstaltungen.
- Verfolge Plattformtrends, Content-Formate und Änderungen und teste dabei passende Markenideen.
- Baue online Beziehungen zu Eltern, Pädagogen und Partnergemeinschaften auf.
- Hole die Zustimmung der Eltern ein, bevor Inhalte mit Kindern veröffentlicht werden.
- Pflege den Content-Tracker und arbeite Feedback von Prüfern ein.
- Analysiere monatlich Reichweite, Interaktionen und die Leistung von Anfragen und teile anschließend Empfehlungen.
- Erstelle, bearbeite und korrigiere Newsletter, E-Mail-Kampagnen, Bildunterschriften, Ankündigungen und andere Marketingtexte.
- Passe Inhalte an verschiedene Formate an und bewahre dabei Genauigkeit, Einheitlichkeit und eine fehlerfreie Darstellung.
- Beantworte Anfragen, fasse bei Leads nach, beantworte praktische Fragen von Familien und unterstütze bei Umbuchungen und erneuten Anmeldungen.
- Verfolge Anfragen, Nachfassaktionen und Ergebnisse und leite Fragen bei Bedarf an Trainer, den Chief of Staff oder die Gründer weiter.
- Bearbeite Highlight-Videos, Erfahrungsberichte, Bildungsinhalte, Reels und Langform-Videoinhalte.
- Verwerte Filmmaterial neu, gestalte Grafiken und Vorschaubilder, wahre die visuelle Einheitlichkeit, organisiere die Videobibliothek und bereite Marketingmaterialien vor.
- Recherchiere potenzielle Kunden, Partner, Plattformen, Tools und Wettbewerber.
- Dokumentiere Arbeitsabläufe und unterstütze allgemeine operative Aufgaben.
Anforderungen
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Social-Media-Marketing.
- Umfassende Kenntnisse des gesamten Social-Media-Marketing-Prozesses, einschließlich Content-Planung, Erstellung, Veröffentlichung und Leistungsanalyse.
- Ausgeprägte Fähigkeiten in der Bild- und Videobearbeitung für Langform-Videos, Reels, Bildungsinhalte und Highlight-Videos.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
Zusatzleistungen
- Kollaboratives und unterstützendes Arbeitsumfeld, das Kreativität und Eigeninitiative wertschätzt.
- Schnelles, dynamisches Umfeld, in dem deine Expertise direkt zum Unternehmenswachstum beiträgt.
- Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket.
- Bezahlter Urlaub.
- HMO-Versicherungsschutz für dich und zwei gesetzlich anerkannte Angehörige.
- Erstattung von Internetkosten.
- Umfassende Schulungen und fortlaufende Lernmöglichkeiten.
- Möglichkeit, zu neuer Technologie beizutragen und ein hochwertiges System zur Optimierung menschlicher Arbeitsprozesse mitzuentwickeln.
- Starker Fokus auf die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, einschließlich der Möglichkeit, einen Teil der Woche von zu Hause aus zu arbeiten.
- Möglichkeit, andere Geschäftsbereiche kennenzulernen und gleichzeitig das Unternehmenswachstum zu unterstützen.
- Dynamisches Spezialistenteam, das Wissen offen mit Kollegen teilt.
- Kollaborative Unternehmenskultur mit Fokus auf Integrität, Leidenschaft, Teamarbeit und Respekt, Eigeninitiative, Verantwortlichkeit und Entschlossenheit.
- Coworking-Büro in Ortigas, in dem sich das gesamte Team mindestens einmal im Monat trifft.