MySigrid on vuonna 2016 perustettu virtuaaliassistenttipalvelu, joka tukee yrittäjiä, pienyritysten omistajia, kiinteistönvälittäjiä ja muita ammattilaisia johdon assistenttipalveluilla sekä virtuaalisella projektinhallinnalla. Palvelumallissa yhdistyvät nimetty asiakastuki, varahenkilöiden tarjoama kattavuus ja asiantuntijaosaaminen sekä tekoälytyökalut ja jaettu tietämysalusta, joiden avulla työ pysyy järjestyksessä ja yhdenmukaisena. Asiakkaat voivat delegoida ja seurata tehtäviä MySigrid Assistant Task Management -sovelluksessa. Yritys painottaa laadunvalvontaa, jatkuvaa valmennusta ja koulutusta sekä jaettujen tietojen turvallista käsittelyä. MySigrid palvelee konsultointiin, logistiikkaan ja matkailuun liittyviä asiakastarpeita mukauttaen tukensa erilaisiin työskentelytapoihin ja liiketoiminnan vaatimuksiin.
Sosiaalisen median markkinointipäällikkö — MySigrid, hybridityö Filippiineillä
Johda MySigridin sosiaalisen median markkinointia sisältösuunnittelusta ja julkaisusta yhteisön sitouttamiseen, videotuotantoon ja liidien muuttamiseen asiakkaiksi. Tue kampanjoita, jotka yhdistävät perheet demoihin, ohjelmiin ja tapahtumiin.
Kuvaus
- Pidä sähköposti-, sosiaalisen median ja verkkosivuston sisältökalenterit järjestyksessä, jotta kampanjat julkaistaan ajallaan.
- Kerää sisällöt, luovat aineistot ja hyväksynnät kouluttajilta, markkinointikollegoilta ja perustajilta.
- Koordinoi demojen, julkaisujen ja tapahtumien markkinointitukea.
- Kehitä, tuota ja julkaise sisältöä yrityksen sosiaalisen median kanaviin.
- Valvo alustojen päivittäistä toimintaa, kuten julkaisuja, tarinoita, kommentteja ja yksityisviestejä.
- Lisää yleisön vuorovaikutusta ja muunna seuraajia demorekisteröinneiksi ja varatuiksi tapaamisiksi.
- Markkinoi ilmaisia demoja, Children’s Practice Clubia, uusia ohjelmia ja tapahtumia.
- Seuraa alustojen trendejä, sisältömuotoja ja muutoksia sekä testaa brändille sopivia ideoita.
- Rakenna verkossa suhteita vanhempiin, kasvattajiin ja kumppaniyhteisöihin.
- Hanki vanhempien suostumus ennen lapsia esittävän sisällön julkaisemista.
- Ylläpidä sisältöseurantaa ja hyödynnä tarkastajien palautetta.
- Analysoi kuukausittain tavoittavuutta, sitoutumista ja kyselyiden tuloksia sekä jaa suosituksia.
- Luo, muokkaa ja oikolue uutiskirjeitä, sähköpostikampanjoita, kuvatekstejä, ilmoituksia ja muuta markkinointitekstiä.
- Muokkaa sisältöä eri muotoihin säilyttäen sen tarkkuuden, johdonmukaisuuden ja virheettömän esitystavan.
- Vastaa kyselyihin, seuraa liidejä, vastaa perheiden käytännön kysymyksiin ja auta uudelleenvarauksissa sekä uusintarekisteröinneissä.
- Seuraa kyselyitä, seurantatoimia ja tuloksia sekä ohjaa kysymykset tarvittaessa kouluttajille, Chief of Staffille tai perustajille.
- Muokkaa koostevideoita, asiakaskokemuksia, opetussisältöjä, reelsejä ja pitkäkestoista videosisältöä.
- Hyödynnä kuva-aineistoa uudelleen, suunnittele grafiikkaa ja pikkukuvia, ylläpidä visuaalista yhtenäisyyttä, järjestä videokirjastoa ja valmistele markkinointimateriaaleja.
- Tutki potentiaalisia asiakkaita, kumppaneita, alustoja, työkaluja ja kilpailijoita.
- Dokumentoi työnkulut ja avusta yleisissä operatiivisissa tehtävissä.
Vaatimukset
- Vähintään kahden vuoden kokemus sosiaalisen median markkinoinnista.
- Laaja sosiaalisen median markkinointiprosessin kokonaisvaltainen tuntemus, mukaan lukien sisällön suunnittelu, luominen, julkaiseminen ja tulosten arviointi.
- Vahva kuvien ja videoiden muokkausosaaminen pitkäkestoisten videoiden, reels-videoiden, opetussisältöjen ja koostevideoiden parissa.
- Erinomaiset englannin kirjalliset ja suulliset viestintätaidot.
Edut
- Yhteistyöhön kannustava ja tukeva työympäristö, jossa arvostetaan luovuutta ja oma-aloitteisuutta.
- Nopeatempoinen ja energinen ympäristö, jossa asiantuntemuksesi edistää suoraan liiketoiminnan kasvua.
- Kilpailukykyinen palkkauspaketti.
- Palkallinen vapaa-aika.
- HMO-terveydenhuoltoturva työntekijälle ja kahdelle lailliselle huollettavalle.
- Internetkulujen korvaus.
- Kattava perehdytys ja jatkuvat oppimismahdollisuudet.
- Mahdollisuus osallistua uuden teknologian kehittämiseen ja auttaa rakentamaan huippuluokan järjestelmää, joka tehostaa ihmisten työprosesseja.
- Työn ja vapaa-ajan tasapainoa painottava kulttuuri, johon kuuluu mahdollisuus työskennellä osan viikosta kotoa.
- Mahdollisuus tutustua liiketoiminnan muihin osa-alueisiin ja tukea yrityksen kasvua.
- Dynaaminen asiantuntijatiimi, joka jakaa avoimesti tietoa kollegoiden kanssa.
- Yhteistyöhön perustuva yrityskulttuuri, jonka ytimessä ovat rehellisyys, intohimo, tiimityö ja kunnioitus, oma-aloitteisuus, vastuullisuus sekä päättäväisyys.
- Yhteiskäyttöinen toimisto Ortigaksessa, jossa koko tiimi tapaa vähintään kerran kuukaudessa.