Mosai
Mosai
1 – 10 Darbuotojai
„Mosai“ yra 2021 m. įkurta įmonė. Turimame profilyje nėra pakankamai patikrintos informacijos apie jos veiklos sritį, produktus, komandą ar įdarbinimo kryptį, kad įmonę būtų galima apibūdinti išsamiau.

Vyresnysis dirbtinio intelekto įgalinimo ir diegimo direktorius – hibridinis darbas

Vadovauk įmonės dirbtinio intelekto diegimui „Mosai“ – sveikatos priežiūros koordinavimo platformoje – kurdamas mokymus, valdymo principus, automatizavimą ir išmatuojamą naudojimą įvairiose funkcijose. Formuok saugią ir veiksmingą dirbtinio intelekto praktiką verslo ir klientų aptarnavimo komandose.

Aprašymas

  • Vadovauk įmonės dirbtinio intelekto diegimo strategijai, nustatydamas funkcijų seką, paskirdamas rėmėjus ir apibrėždamas išmatuojamus rezultatus.
  • Teik su vaidmeniu susietą įgalinimą per mokymus, darbo eigos vadovus, konsultacijų valandas ir dirbtinio intelekto ambasadorių tinklą.
  • Nustatyk ir įgyvendink didelės vertės vidinį automatizavimą pagalbos, pajamų ciklo, klinikinių operacijų, finansų ir patekimo į rinką funkcijose.
  • Kartu su funkcijų savininkais patvirtink automatizavimo vertę ir perduok palaikomas darbo eigas nuolatiniam naudojimui.
  • Valdyk patvirtintą darbuotojų dirbtinio intelekto įrankių rinkinį, naudodamas naudojimo duomenis ir investicijų grąžos analizę sprendimams dėl įrankių pridėjimo ar atsisakymo.
  • Stebėk diegimą ir kas mėnesį teik atnaujinimus funkcijų vadovams, o kas ketvirtį – vykdomajai komandai.
  • Vadovauk komandai ir ją prižiūrėk.
  • Būk atsakingas už darbuotojų priimtino dirbtinio intelekto naudojimo politiką.
  • Sukurk patvirtinimo procesus ir kartu su saugumo, teisės ir atitikties komandomis tvarkyk darbuotojams skirtų dirbtinio intelekto įrankių registrą.
  • Prižiūrėk vidinius dirbtinio intelekto duomenų tvarkymo reikalavimus, įskaitant saugomą sveikatos informaciją, duomenų saugojimą ir tiekėjų modelių mokymo praktiką.
  • Vadovauk dirbtinio intelekto mokymams, patvirtinimams ir netinkamo naudojimo eskalavimui.
  • Integruok vidines dirbtinio intelekto rizikas į saugumo ir atitikties valdomą įmonės rizikos procesą.
  • Kurk partnerystes su funkcijų vadovais, kad pasirinktum naudojimo atvejus ir sutrumpintum diegimo laiką.
  • Dirbk su IT ir saugumo komandomis tapatybės, prieigos, licencijavimo ir stebėsenos klausimais.
  • Koordinuok su teisės ir pirkimų komandomis tiekėjų sąlygas, verslo partnerių sutartis ir įsipareigojimus dėl duomenų naudojimo.
  • Padėk produktų ir inžinerijos komandoms, kuriančioms klientams skirtą dirbtinį intelektą, teikdamas įgalinimo medžiagą ir dalykinę kompetenciją.

Reikalavimai

  • Ne mažesnė kaip šešerių metų patirtis technologijų, duomenų, produktų ar operacijų srityje.
  • Ne mažesnė kaip dvejų metų patirtis vadovaujant programai, kuri pakeitė didelės žmonių grupės darbo būdą.
  • Praktinis šiuolaikinių dirbtinio intelekto įrankių išmanymas, įskaitant pagalbininkus, agentus, informacijos paiešką, raginimų inžineriją ir konteksto inžineriją.
  • Aiškus dirbtinio intelekto įrankių ribotumo supratimas.
  • Įrodyta sėkmė skatinant diegimą komandose, kurios nėra jūsų atskaitomybės linijoje, vertinant naudojimą ir rezultatus.
  • Darbinės žinios apie dirbtinio intelekto rizikas ir duomenų tvarkymą reguliuojamoje aplinkoje, įskaitant praktinę HIPAA ir SOC 2 patirtį.
  • Gebėjimas mokyti skeptišką, netechninę auditoriją naudotis nepažįstamais įrankiais.
  • Privalumas: patirtis vadovaujant dirbtinio intelekto ar automatizavimo diegimui sveikatos priežiūros ar kitoje reguliuojamoje pramonėje.
  • Privalumas: klinikinių arba pajamų ciklo darbo eigų išmanymas.
  • Privalumas: patirtis kuriant mokymo programas arba didelės apimties praktikos bendruomenę.
  • Būtina turėti teisę dirbti Jungtinėse Amerikos Valstijose.

Privalumai

  • Darbdavys suteikia lygias galimybes.
  • Asmenims su negalia teikiamos pagrįstos pritaikymo priemonės.
  • Teisė dirbti Jungtinėse Amerikos Valstijose tikrinama naudojant „E-Verify“.

Susiję darbai

ENFRA

Senior Technical Service Engineer II, Energy Systems

ENFRA
1 001 – 5 000 Darbuotojai
EnergetikaStatybaSveikatos priežiūra

Lead commissioning, troubleshooting, and engineering delivery for ENFRA Energy-as-a-Service projects involving HVAC, building automation, and energy conservation systems. Guide project teams and mentor Technical Services staff.

Atidaryti
ENFRA

Senior Technical Service Engineer II – Onsite, New Jersey

ENFRA
1 001 – 5 000 Darbuotojai
EnergetikaStatybaSveikatos priežiūra

Lead commissioning and energy conservation engineering for ENFRA healthcare and higher education facilities. The role focuses on HVAC, building automation, and systems integration.

Atidaryti
ENFRA

Technical Service Engineer II, Energy Services

ENFRA
1 001 – 5 000 Darbuotojai
EnergetikaStatybaSveikatos priežiūra

Lead commissioning and engineering work for ENFRA’s Energy-as-a-Service projects. Apply HVAC, building automation, and energy conservation expertise to improve building systems and operations.

Atidaryti